この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
宅建の勉強が推奨されていて、業務中に勉強ができる。希望すれば他部署に異動もできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは望め...続きを読む(全180文字)
株式会社常口アトム 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社常口アトムのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社常口アトムで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
宅建の勉強が推奨されていて、業務中に勉強ができる。希望すれば他部署に異動もできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは望め...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
OJT制度を導入してから、非常に教育体制は良くなったと思います。また、入社後でも宅建試験合格の為の制度も他業者よりも充実しています。
まずは賃...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
歩合制なので頑張ればそれなりに収入になる。いろんな方々と話す機会があるので自分のスキルになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
宅建主...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
やる気次第でいくらでも売り上げを上げれる会社の為経験値が得られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は現場任せの部分が大きい為...続きを読む(全203文字)
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正直営業としては一番レベルの低い店でお客を待つ受動型かつ反響営業のみ!同じような仲介業もしくは別の管理会社にしか行くことしかできないのが現状!会社での教育...続きを読む(全195文字)
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この年代は研修と言う制度は愚か、建前上は研修と称した現場放置でした。
完全な成果主義で売上を上げた者が勝ち、給料もそれなりにもらえる。
でも売上を沢山...続きを読む(全665文字)
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基本的に社内研修制度は、模索中といった印象です。新卒・中途の入社時、対上層部、資格取得時等に会社の各担当部署による研修が用意されていますが、どこの会社でも...続きを読む(全232文字)
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身につけたスキルは不動産に関する専門用語や取引の流れ、やってはいけないこと、数字に関する意識付け。宅地建物取引主任者の資格を取ると給料が上がるので、大学か...続きを読む(全154文字)
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正直な話、研修体制は全く整っていません。実際の現場に出て先輩に指導してもらって学ぶという形ですが繁忙期は放置されたりするのはよくある話です。
指導する方...続きを読む(全169文字)
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教育体制は非常に万全で、それこそアニメーターが先輩に習い学ぶのと似ていると同僚の上司がどいておりました。それこそ教育であり、教育こそ人だと述べた、古代社長...続きを読む(全169文字)
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札幌では賃貸仲介の売上、件数ともにNO.1です。
社長が変わり体制が変わりました。
・まず残業が少なくなりました。仕事が終わらなくても、残業しにくい環...続きを読む(全182文字)
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仲介営業だったがスキルアップは全く無いものと思っておいたほうがよい。
研修等はとくなし。毎日ひたすら業務をこなすだけ。不動産知識はつくが、あくまでも仲介...続きを読む(全213文字)
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宅建は自身で取ること、会社が何かやってくれる訳でなく、自分で学ばなければ何も得る事はできません。最低限は宅建です。宅建なしで賃貸営業もできますが、不動産で...続きを読む(全187文字)
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教育制度はない。
昔ながらの、「技術・話術・テクニックは見て盗め!」的な感じ。
でも、接客を数こなせばある程度出来るようになる。
とにかく親切・丁寧...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
元営業社員が管理職になる為、営業マン側としてはやりやすい面、こうした方が良いなどの意見は通りやすくなる
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
時短勤務あり、繁忙期でも残業にならないように調整がしやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
エリア・店舗・店長により受け入れ判断が違う続きを読む(全77文字)
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【良い点】
コンプライアンスには非常に配慮している。新生活に関連した事業や、賃貸契約に関連した事業を広く手掛けている。今後も需要が見込める。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
同僚や上席の人柄は非常に良く、話がしやすい雰囲気。チームということに重点を置いている長の元ではとても楽しく仕事ができる。基本的には残業はしない...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
集客の多い店舗に配属されると評価目標は若干高くなるが成果が上がりやすいため、ボーナスが貰いやすい。基本的に営業社員は接しやすい人が多いため、サ...続きを読む(全300文字)
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【良い点】
休みも多くあり、福利厚生が明確にしっかりしていて働きやすい環境。
出社時間もそこまで早いという訳でもなく、非常にちょうどいい。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
昔は空いていない物件も、空いていると言って集客していたが、最近はそういった面も改善されていて非常に働きやすい。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
特に引き止められることなく辞められたのでよかった。市内の道やお店に詳しくなったのは良かったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
今...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
休みの日も電話が来て仕事に出なきゃならない。ゆっくり休めない。容量のいい先輩に忙しい仕事を押し付けられる。店舗によるとは思うが人間関係も良いと...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
売上次第でボーナスが大きい。売上を上げた期と上がらなかった期で5倍近い差がある
【気になること・改善したほうがいい点】
売上しか成績に反映しな...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
入社してから新卒社員には研修が手厚かったと思っています。
グループ研修やマナー研修など、自社を知るため、社会人としての基本だったり、商品のこと...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
研修が多い会社だと思う。成長したい人にとってはいい会社だと思う。新卒採用も積極的に行っていて、毎年5~6人、とっている。内定者にも入社前から研...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
全社員に宅建の講習を全額会社負担で行ってくれるなど、宅建の資格に関しては協力的でした。他の資格に関しては・・・
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
未経験歓迎とあるが、入社しても誰も何も教えてくれない。前任者もその前もずっとそうだったから...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
資格取得の費用や、カフェテリアプランによる書籍購入は会社負担になる。資格取得の際は集中連休が与えられる続きを読む(全57文字)
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【良い点】
入社後はがっつりOJT担当がついたので1から丁寧に教えてもらうことができるのでとても心強くよかったです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全134文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修期間が圧倒的に足りない。内定者期間にもしょっちゅう研修があったが、精神論が多くあまり知識は得られなかった。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
業務によっては資格取得が必須のポジションもあるため、万年人手不足の部署では、資格のない人も採用して教育していた。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
新入社員教育をはじめ、資格取得等にも積極的に参加することができ、自身の成長を肌で感じることができます。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
無
【気になること・改善したほうがいい点】
教育や指導とは言い難いもので、個々人のキャリア形成および会社の成長はほぼ見込めない。目先の利益どこ...続きを読む(全196文字)
会社名 | 株式会社常口アトム |
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フリガナ | ジョウグチアトム |
設立日 | 1992年2月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 721人 |
代表者 | 星雅夫 |
本社所在地 | 〒060-0002 北海道札幌市中央区北二条西3丁目1番地12 |
電話番号 | 011-272-1677 |
URL | https://www.jogatom.co.jp/ |
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