この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
働く女性の割合がとても高いため、産休や育休は非常にとりやすい。皆が歓迎し、協力してくれる雰囲気がある。また、育休後もほとんどの方が時短勤務をさ...続きを読む(全159文字)
社会福祉法人横浜市リハビリテーション事業団 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、社会福祉法人横浜市リハビリテーション事業団の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に社会福祉法人横浜市リハビリテーション事業団で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
働く女性の割合がとても高いため、産休や育休は非常にとりやすい。皆が歓迎し、協力してくれる雰囲気がある。また、育休後もほとんどの方が時短勤務をさ...続きを読む(全159文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休育休制度が整っており、女性も長く続けやすいのでは。女性職員が多く、子育てしている人も多いのでそういった意味でも働きやすさはある。
【気にな...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
女性の、家庭を持っている管理職が多いため、妊娠、出産とその後の復帰は全く問題なく、歓迎してくれます。また復帰後の職員も多いため、「お互い様」で...続きを読む(全309文字)
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基本的に福利厚生はしっかりしている。出産時もしっかり休みをとることができ、そのあとは当然に復帰できる。
育児休暇、看護休暇も申請すればとることができる。...続きを読む(全176文字)
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女性が多い職場なので、出産・育児で仕事を休まなければいけないときも周囲の理解が得やすい。昇進も男尊女卑関係ない。むしろ女性が必要とされている職場。時間で休...続きを読む(全171文字)
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女性が圧倒的に多いところなので、結婚や育児をされている方が多いです。
皆、そのような方に理解をされているので、子どものことでやむを得なく早退などをしても...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
保育士はある程度の枠組みはあるが、ほとんどが個人の裁量によるところが大きい。クラスの運営や、保護者との関わり等自分の好きなように仕事ができる分...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
土日祝日は年間通してほとんど休み。夏休みや春休み等子どもが休みの時には有給消化で連休を作ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
退職理由は、怪我をしたからです。どんな怪我かというと、階段から転げ落ちました。骨を折ってしまい、全治3ヶ月くらいの足の怪我をしてしまいました。...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
スタッフはみなさん向上心があり、研修制度もしっかりしています。いっしょに仕事をやっていて楽しいと思えます。仕事の内容が特殊なので、専門職のスタ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
いい意味でも悪い意味でもお堅い会社なので、自分より上の方々がたくさんいます。医療系で務めると平均年齢が低いところが多いけどここはかなり高いです...続きを読む(全295文字)
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【良い点】
新卒でも1回目からボーナスの半分がもらえる。また、毎月5日が給料日なので入社後すぐにお金がもらえる為、かなりモチベーションが上がるのでそこはい...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
有給日数や産休・育休など休暇についてはかなりしっかりしている会社だと思う。配属先によっては夏休みをまとめて取れたり、自分で患者さんとの日程を調...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
バイザーのサポートの下経験の浅い内から利用者支援に深く携われる。組織の支援機能として、一対一の個別支援だけでなく他職種と連携しながら地域に戻る...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
制度は揃っている方だと思う。家族持ちには嬉しいレジャー施設の割引なども充実している。勤務に関する相談もしやすい。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
医療と福祉の専門職が揃っている職場なので、障害分野での高い専門性が学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
児童系、成人系といくつかの...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
女性は働きやすいんじゃないですかね?誰でも就職できるし、やめようと思えばすぐ辞められます。セクハラなどにも皆さん気をつけていますし。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
女性には月一回休めるS休暇(生理による休暇)が与えられていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
どちらかといえば、男性の上司が大半を占...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
女性が多い職場のため、産休、育休は当たり前に取れる雰囲気があります。
在宅勤務メイン、フレックス有のため、子どもの送り迎えなどもしやすいです。...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
上司は、ほぼ女性です。研修受ければすぐに、S席になれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の女性は、威圧感がある人多いです。社員...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
私のいた園では産休育休を取り、復帰した人が複数人いました。ただ、復帰時に必ずしも元いた園に戻れるわけではないようです。時短の社員もいました。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
部署と雇用形態にもよるが、基本土日は休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
身近に出産や育児を経て働く社員がいないので、女性のキャリ...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
女性の管理職の方もいらっしゃったので女性でも出世できる可能性が高い会社だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
気になることは特になし続きを読む(全77文字)
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【良い点】
女性比率が高く、子育てをしながら働く方も多かったため、働きやすかった。
女性マネージャーも複数名いた。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
性別問わず働ける環境残業も少ない。繁忙期で次15時間ぐらい。繁忙期以外は1日30分も残業はない。有給も取りやすい
【気になること・改善したほう...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の割合が多い会社であり、女性の管理職も多くいらっしゃった印象です。また、産育休から復帰される方もたくさんいました。女性が働きやすい会社であ...続きを読む(全84文字)
会社名 | 社会福祉法人横浜市リハビリテーション事業団 |
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フリガナ | ヨコハマシリハビリテーションジギョウダン |
資本金 | 13億4202万円 |
従業員数 | 493人 |
本社所在地 | 〒222-0035 神奈川県横浜市港北区鳥山町1770番地 |
電話番号 | 045-473-0666 |
URL | http://www.yokohama-rf.jp |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。