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産育休制度が整い復職実績も多い。ただし職種によっては深夜作業が発生するため調整が必要である。続きを読む(全46文字)
株式会社読売広告社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社読売広告社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社読売広告社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
産育休制度が整い復職実績も多い。ただし職種によっては深夜作業が発生するため調整が必要である。続きを読む(全46文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ホワイトになる前の時代でしたが、産休育休はとれていました。異動願いも、男性はなかなか通ることは難しいなか、女性は聞き入れていた印象です。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
昔は男性が主流でしたが、今は女性も活躍できる職場になっているのではと思います。育休や時短しているひとも多いようです。続きを読む(全64文字)
子どもの送り迎えのために時短勤務をしている方がいた。続きを読む(全26文字)
育休・産休復帰率は100%であると伺った。続きを読む(全21文字)
すごく良いわけでもないけれど、基本的な育休等は制度としてあった続きを読む(全31文字)
産休、育休後も継続して働く女性が増えてきたが、経営陣の女性比率は依然低い続きを読む(全36文字)
残業は付き物だが、基本的に都内で働くことができる。(1割大阪だと聞いた。)続きを読む(全37文字)
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【良い点】
比較的私が見てきていた中では働きやすい印象はあったと思う。女性だから〜というような形で旧態依然の代理店ではないと思う。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
男女の差別は全く感じない。女性だからという理由で退けられるほど人がいないということもあるが。特にマーケなどは女性が非常に活躍していると感じる。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
女性だからという理由でなにかかわるような社風ではなかったと記憶しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間がながいことや、...続きを読む(全118文字)
女性の方も多いように感じました。育休などの制度もしっかりしているとのお話を聞きました。広告会社なので、デザインが好きという女性の方にもおすすめです。続きを読む(全74文字)
登壇した社員の話だが、とにかく働きやすい環境であることをアピールしていた。続きを読む(全37文字)
そもそも女性が少なく、説明会に何度か参加しても女性社員が圧倒的に少なかった。昇進は難しいらしい。続きを読む(全48文字)
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【良い点】
女性でも優秀な人は、評価されている ※さらに採用に関しても、女性が多い年も増えてきている(昔は男性が多いのが当たり前だったが、最近はそういっ...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
女性差別などなく働きやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全52文字)
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男女分け隔てなく働ける環境だが、女性が子供が生まれた後のキャリアは制限されがちだと思われる。続きを読む(全46文字)
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【良い点】
近年若手を中心に女性社員が増えていたり、女性管理職も活躍している点。会社全体としては男性社員が多いものの、女性の働き方について理解ある方だと...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
時短勤務制度や、出産後のママのための制度を整えようとしているのが伝わる。勿論、男性も育休を取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
結婚・出産している女性社員が多く、困ったことがあれば相談できるよう体制も徐々に整えられている。
時短勤務の方も多い。育休を取得する男性社員も...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
最近は新入社員の女性も多く、若手でも多く活躍しており、業務上で男女差を感じることはほぼない。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近は...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
ケアしようと、全社で努力している。手当も少ないが出ている。ファミリーデーなどもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際に役職がつ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
女性同士の人間関係が良好で、何かあると先輩の女性社員が親身になって相談に乗ってくれることが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
女...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
営業やクリエイティブ系の現場は男女関係なく仕事している感じ。女性だからと言うのは殆どない。何処かの部署で取引先の要望だからと言う理由で若いビ...続きを読む(全170文字)
広告代理店の中では比較的落ち着いているが、提案前やイベント時には大きく忙しくなる波がある。続きを読む(全45文字)
OJT中心だが、若手でも企画に関われる環境があり、経験の幅が広がりやすい。一方で自主性が強く求められる。続きを読む(全52文字)
穏やかで人当たりの良い社員が多く、読売系らしい地に足のついた落ち着いた雰囲気がある。続きを読む(全42文字)
安定志向が強いが、デジタル領域の強化に向けて変革を進めている。若手の声を拾う姿勢はある続きを読む(全43文字)
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【良い点】
若手でも裁量権を得やすい: 電通や博報堂といった大手広告代理店と比較して社員規模が小さめであるため、若手のうちから責任ある業務を任される機会...続きを読む(全890文字)
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【良い点】
退職理由は、やりたいことが変わり、そのやりたいことができる会社に採用されたから。退職をかなり引き留められ、期待されていたことは感じた。
【気...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
在籍当時では、評価は上司による定性。上司との関係値がよければまったく問題ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の好き嫌いに依存...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
在籍当時はワークライフバランスはまったくなかった。電通事件が起こる前で、激務であることをむしろ誇らしく思う文化だった。これは業界全体に言えた...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
クライアントから感謝されること(クライアントの課題があるので、代理会社・支援会社に依頼する)。テレビや屋外広告のアウトプットが多いので、仕事...続きを読む(全95文字)
大手ほどの力はないが博報堂のグループ会社ということもあり、色々な仕事を扱うことができる。続きを読む(全44文字)
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【良い点】
女性のマネージャーも多い。若い人も多く、子どもさんもいる方もよくいるので、働きやすそうな環境が整っているのかも続きを読む(全61文字)
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【良い点】
産休育休取る人もかなり増えて、復帰する人もいるので女性は働きやすいと思います。どの部署の上司も基本的には理解のある方ばかりなのでそこは安心です。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
とくに女性だから働きにくいというこよはないです
【気になること・改善したほうがいい点】
比較的若い層が多く男性比率の方が高いのでチヤホヤされ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
妊娠や育児の支援は充実している。
ただ、両親やパートナーに頼れる家庭は問題ないが頼れない家庭は両立が難しい。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
性別問わず活躍できる。制作は女性がかなり多かったこともあり、リーダー職に女性もいるし、特に女性だからといって不便を感じたことはない。
私がい...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
エンジニアという職種柄もあるが、リモートワークも可能な場合も多くあるので働きやすい。産休や育休も取得ができる。育休を取っている方もいるので安...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
女性のキャリア支援が進んでおり、育休復帰率も高く、管理職として活躍するロールモデルも多い。ライフイベントと両立しながら長期的にキャリアを築け...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
育休もとりやすくかなり働きやすいと思います。育休から戻ってきた人もかなりいて会社の制度がしっかりしている。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
あまり分からないが、産休育休は比較的取りやすいと感じる。女性同士仲良い方も多く、コミュニケーションがとれているとおもう。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
年齢層も比較的若めで、同じ悩みを持つ人が周りに多くいたため、助かった。
月経症状がひどい場合は、察してくれていたのか、男性からも触れられるこ...続きを読む(全164文字)
| 会社名 | 株式会社読売広告社 |
|---|---|
| フリガナ | ヨミウリコウコクシャ |
| 設立日 | 1946年7月 |
| 資本金 | 14億5800万円 |
| 従業員数 | 582人 |
| 売上高 | 340億9800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 菊池英之 |
| 本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂5丁目2番20号 |
| 電話番号 | 03-5544-7106 |
| URL | https://www.yomiko.co.jp/ |
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