この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
「年収」年収は少しづつ上がっていきます。
「評価制度」評価制度は整っていないので、頑張ったから、成績上げたから評価されるということはありません...続きを読む(全178文字)
株式会社さんぽう 報酬UP
属性 |
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【良い点】
「年収」年収は少しづつ上がっていきます。
「評価制度」評価制度は整っていないので、頑張ったから、成績上げたから評価されるということはありません...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
教育系に属しますが、広告系でもあります。ただ、実際はイベント会社な側面が強いです。冊子はWEB掲載とイベントの売り上げで成り立っており、4:6...続きを読む(全354文字)
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【良い点】
自己の裁量に任される部分は多いので、自主的に動きたい人は向いていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は明確にしたほうが...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
土日は基本休みです。土曜日は月3回の休みですが有給を工夫すれば毎週土日休みにすることも可能です。
また、学校が休みの時は基本仕事がないので、夏...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
基本給がかなり低い。
定期昇給はあるが、非常に少額アップ。
また、在籍年に応じた昇進・役職手当付与があるが該当年度は定期昇給は無し。
様々な手...続きを読む(全202文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼない。
各自でやれ、というならまだしも書籍購入補助なども無い。
自分自身でやれることを増やしていかないと、他で...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
もともと教育関係の仕事に興味があったため志望。周囲の人は元営業、事務、塾講師、広告、トラベル系など様々な方がいた。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
基礎的な福利厚生、健康診断などはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給消化率が低く、周囲のほとんどの人間が休むことはなかった。
...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
若手が多く全体的な意欲やパワーは感じる。ある程度研修したあとは担当エリア内を個人で自由に営業できるため、主体的に動ける人間には向いているかもし...続きを読む(全224文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
少子化で徐々にきいてくるジャブに加え、コロナウイルスという一撃が非常に大きく、そこに対する有効な手立てがなかなか見...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
高校現場での進路やキャリアの課題を解決する、という他の仕事では味わえない醍醐味があります。時には高校生に直接進路の講演や悩み相談的な事も業務で...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
8月は学校がほぼ休みのため、有給消化期間と捉えて良いです。おそらくほとんどの社員は8月は仕事よりも休みが多いです。
かつてはお盆期間も有給を強...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
顧客が休みに入る夏期期間は同じように休みを取ることができるため、8月は20日ほど休みを取ることができ、ワークライフバランスをとることができた。...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
営業社員は、高等学校に訪問し、教員と会話をしなければならないので、穏やかな人が多いと感じる。
内勤社員も、高等学校との会話ややりとりをする関係...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
高等学校への訪問営業となるため、高等学校が長期休暇中は有給休暇が取りやすい。そのタイミングで旅行に行く人も多い。
営業は直行直帰が許されている...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
スキルアップや教育体制については、年に何度か研修がある程度である。ただ、現場の職員から学ぶことが多く、特に、ベテランの営業社員などは、個人も持...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
営業をしていましたが、学ぶことはすごく多かったです。今はわかりませんが、当時は仕事のできる上司も多く、尊敬できる人も多かったです。効率的な仕事...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
社員や管理職の方にはよい方が多く、とても成長させてくれる場でした。離職率はやや高い会社だったので、ずっと勤務して管理職となられている方は、非常...続きを読む(全288文字)
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【良い点】
内勤(営業事務やイベントの日程調整担当)であれば、女性でも活躍している方も多く、残業をあまりせずに帰られている方も多くいます。その点では、ワー...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
営業担当であれば、若手でも活躍できる環境が整っています。基本的には各地域の担当に任命され、その地域の高校へのイベント提案の営業や、大学や専門学...続きを読む(全278文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中途の先輩社員より、今この会社はゆっくりと下降しているといわれたことがあります。働いていてごもっともだと感じます。...続きを読む(全274文字)
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【良い点】
社会人として落ち着きが得られます。車の運転技術が上がります。狭い道でも余裕です。段ボールを運ぶことで体力つきます。高校生に話しかけることで、コ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
疑問に思ったことは聞いたら答えてくださる優しい方が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
疑問に思ったこと聞くが、それが会社の方針...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
教育といえば学校の先生、塾講師という職業のイメージが強いですが、進路指導という面白いところで教育に携わることができます。
【気になること・改善...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
内勤は女性が多く、女性でも問題なく働けるのではないか、と思います。また、繁忙期はあるものの、繁忙期以外は定時で帰れたり、また産休育休制度もあり...続きを読む(全179文字)
会社名 | 株式会社さんぽう |
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フリガナ | サンポウ |
設立日 | 1968年11月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 489人 |
代表者 | 渡邉王雄 |
本社所在地 | 〒168-0063 東京都杉並区和泉2丁目36番24号 |
電話番号 | 03-3378-7111 |
URL | http://company.sanpou-s.net/ |
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