Ａｐｅｘの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
開発・製造・商品コンセプトに魅力を感じ入社しました。技術開発部門からの支援も手厚く、実際の製造現場を体験できたり、開発経緯の詳細にわたる開設...続きを読む(全186文字)

【良い点】
激務（当時）ではありましたがオープニングスタッフということもあり、非常にやりがいのある日々でした。一人一人の裁量も比較的大きく、本社・営業所...続きを読む(全204文字)

【良い点】
こだわりを持った社員が多くデザインに関しても妥協無く行える風潮が有りました。
実際、納得いくまで作業できる場面も多い事から、完成した場合の達...続きを読む(全253文字)

仕事の幅が広く、色々な経験が出来たと思います。。。。。
自動車に関する知識の幅が非常に広くなり、業界での仕事のやり方などの勉強にはなりました。仕事的に...続きを読む(全152文字)

会社の業績不振により7月いっぱいで首を切られました。 まあ市場環境が悪くこの会社にとってももちろん有利な風は吹いていなかったのでかえって良かったかも・・...続きを読む(全167文字)

会社更生法で社名が代わったときから社員数が大幅に減ったにもかかわらず、工場と本社が100kmも離れているおかげで普段から社員同士のコミュニケーションも取...続きを読む(全178文字)

現状、若者の車離れが叫ばれていますが、これを肌身で実感していました。
それでも今までは新製品を開発しなんとかお客様に喜んでいただいていましたが、数年前...続きを読む(全154文字)

業績に不振による給料の遅配、賞与の不払い。
私が辞める時は、給料半月遅れの分割払いが恒久化していました。
社風は、新しい事には抵抗勢力が必ず横槍を入...続きを読む(全193文字)

製造・開発メーカーだが、この4～5年は新開発商品がなく、開発費も捻出できない状況です。10年前の商品をブランド力で販売しているだけ。新商品を提案してもお...続きを読む(全160文字)

【良い点】
年功序列が徐々になくそうという試みが見られる。また評価基準も大きく変わろうとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
これといって...続きを読む(全81文字)

【良い点】
年功序列の傾向が強い。
年収は基本給に対してボーナスが占める割合が大きい。また近年はベースアップの動きが見られ基本給が毎年上がっている。続きを読む(全74文字)

【良い点】
上司に気に入られれば上に開けるチャンスは自ずとやってくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修中は等級が上がらないらしく、入社6年...続きを読む(全119文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特に課長代理職は、日産では管理職ではない組合員だが、年収は一般的な企業に比べれば良すぎるので、管理職である課長昇...続きを読む(全168文字)

【良い点】
年収はまぁいいし、それなり真面目にやってれば昇格するんだけど、俺はすぐ辞めたからなんともだけど、成果給と言うけどもやはり上に気に入られないと...続きを読む(全517文字)

【良い点】
住所には絶対に負けない 大企業並みの給料はある。 しかし トヨタ や日産のような 上位 自動車会社に比べるとかなり少ない
【気になること・改...続きを読む(全181文字)

【良い点】
年功序列の色が強い。
そのため努力をしなくてもある程度の年収および役職は保証されている点。
【気になること・改善したほうがいい点】
そのため...続きを読む(全173文字)

【良い点】
平均年収は約738万円と高水準。評価は年功・成果併用で長期的には上がる傾向あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
保全は危険が伴う作...続きを読む(全92文字)

【良い点】
群馬県内の企業の中では、給与はよい方だと思います。残業は昔に比べて少なくなったが、残業した分はきちんと支払われる。
【気になること・改善した...続きを読む(全111文字)

【良い点】
平均的な年収を維持できていたように思う。評価も余程のことがないかぎり、毎年上がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時、資格手...続きを読む(全232文字)