回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
賞与は多めだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
同年代よりは基本給が低いため、残業や夜勤で稼いでいるためもう少し基本給をあげて...続きを読む(全108文字)
太平洋工業株式会社
太平洋工業株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜900万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、太平洋工業株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に太平洋工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
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営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
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【良い点】
賞与は多めだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
同年代よりは基本給が低いため、残業や夜勤で稼いでいるためもう少し基本給をあげて...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
残業ありきだが、高い。基本給は安いが、長年勤めていれば伸びていく。工場系で就職したいならいいと思う。同業主なら基本的に高水準の給与ベースの為...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
正社員登用されればそれなりの年収は確保できると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量の多さと交代勤務をしている割には給料...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
年功序列なので誰でも出世・昇進できてしまう
【気になること・改善したほうがいい点】
良い点でも書いた通り、誰でも昇進できてしまうので、有能な...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
主任級まではほぼ一律で上がる。
昇給が早い人は誰の目から見ても優秀なのが分かる。ここに不満はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
人事評価は年1回。絶対評価と言っているが、実際は相対評価。上司に気に入られれば、実力がなくても昇進はできる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
年収は同業種の中で並程度だと思う。
毎年ベースアップがしっかりあった。賞与もそれなりにもらえる。
人事評価は毎年目標を設定して、目標に対して...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
年功序列となっているので、のんびり仕事をしていても昇給はしていく
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に年功序列となっているので、...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
年功序列のため、安定して給与は上がっていくところ。また、賞与はトヨタ系サプライヤーの為か、トヨタの売上好調に伴い安定して5ヶ月分以上貰えてい...続きを読む(全342文字)
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【良い点】
基本的に年功序列。実力主義を導入するという建前はあるが、客観的な評価基準がないので機能してないと思われる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
昇給に関して言えば、労災0や与えられた業務をこなしていればそれなりの評価をされて4、5年で昇給できる。改善等に力を発揮する事でさらに短期間で...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
夜勤、残業が必ずあるので、夜勤が苦にならない人は稼げるのではないか。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属される班によって当たり外れ...続きを読む(全164文字)
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残業が多いので月収もそれなりに貰える。
賞与は5ヶ月以上は貰えるので、年収は岐阜県内では多いほうだと思う。
昇給も毎年あるので、長く勤めれば月収はどんど...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
地元志向の企業で典型的な日本企業体質。安定感もあり、グローバル進出も加速しており、将来性を感じられる経営姿勢があった。地元大垣周辺に住んでい...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
毎年数千円は上がっていく。
上司に気に入られると年収は上がって行き、昇格もしていく。
ゴマスリが得意な人ならどんどん上がっていくと思う
【気...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
年収、給与についてはそこそこ残業があれば悪くはない。新人や等級が低い人達は金銭的に厳しい。賞与は良いレベルだと思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・年収はかなり低かったという記憶がある。友人等と給与の話になると恥ずかしくなりとても口にできなかった。岐阜という...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
面談の機会が定期的に設けられており、評価について、やり取りが行われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務に見合った年収かと思うと...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
仕事は自由度はある、実績作りの時間があるので色々と考える時間がある。
実力主義なので、頑張る人が多い。
有給取得が比較的に取りやすい。
不況...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
メーカーなので安泰だと思う。自動車業界が今後どのような流れになっていくか経営層がしっかりと策を練って実行してくくれば今後も会社は成長をしてい...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
残業については入退場で社員証により
管理されているためサービス残業は出来ないようになってます。
基本は昼夜勤になるので残業が少なくても深夜手...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
ごますりが得意な方は上がっていけるかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の好き嫌いで評価をつけられます。
1から6級ま...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
良くも悪くもなく標準的な生活が出来ます
都会であれば少ないかと思いますが地方なので大丈夫です
大企業の自動車部品なので安定しては居るので、続...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
上司に気に入ってもらえれば年収はあがると思います。世渡り上手な人は安心して働けるでしょう。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近は昔...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
給料は、主任になるまでは大きくUPすることは無いと聞いています。主任になってからは約100万位は年収が変わる様です。実際主任に
なってはいな...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
大きな部品の生産が多いため、若い社員でも規模の大きい工事や設備導入に携われること。更にそういった大きな仕事は何十年と形で残るため、自分の仕事...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
上司との面談があったり、普段からコミュニケーションがとることができていてわからないことも相談しやすい体制になっている。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
休みたいときに有給がとりやすく、積極的に有給を使えるようにフォローしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給で連休をとったり...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
チームで仕事したり、先輩社員など手厚く教育してくれるため新しく仕事を覚えたりしてもちゃんと理解できる。
新規設備立ち上げや組立を行い大変だが...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
資格取得や自己啓発などで会社からお金がでて試験に挑戦することができる
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助などがないため福利厚生...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
育児休業などもとりやすい。また、女性の割合は少ないが女性が活躍できる環境も整っているため良いと思う。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
基本的にラインの単調な作業なので、ほとんどの作業は簡単に覚える事ができると思います。教育も先輩社員がしっかりしてくれます。丁寧に教えてくれる...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
交代勤務ですが5勤務2休の基本土日休みで祝日休みはありませんが、ゴールデンウィーク、夏季休暇、年末年始などは10日ほどの長期休暇がありワーク...続きを読む(全287文字)
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【良い点】
一時期退職者が多い時があったが、最近は少なくなった印象。働きやすい会社だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が安く...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
代休がとりやすいです。有給も毎月1回は取れる。年間20日貰えるが使っている人はしりませんね。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全77文字)
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【良い点】
給料は同業他社と同等と感じますがベアアップ等は今の所ありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
他社でも同様の例はあると思い...続きを読む(全237文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準があいまいであるため、業務遂行能力や実務経験が十分とは言えない人材が上位の役職に就いている場面が多く見受...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
期間従業員として入社しましたが、入社祝い金など、短期間でお金を稼ぎやすい環境でした。配属先にもよりますが、期間従業員でも業務の取り組む姿を見...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
詩音一般的な年収にはなるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価が機能してない
システムはあるが形だけでその内容は評価されず...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
業績の割にはもらてるとはおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
tier1の企業にしては給与面は低い
最近ベースアップしてやっと
...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与がここ数年減ってる。
評価はどうされているのかはよくわからないので今の昇給や賞与が高いのか低いのかがわからん。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
社内を見渡すと、年収700万円前後の層が最も厚いと感じます。昇進については部署ごとに試験方法や評価基準が異なるため、正直『運』の要素がかなり...続きを読む(全489文字)
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【良い点】
大企業だけあり給料はしっかり貰えます。
自分の立てた目標に対してしっかりクリアしていけばマイナス評価になる事は無い。
プラスアルファの評価を...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
年収は平均的だが、近年の物価高騰に伴う給与のベースアップがされている。特に新卒入社に関しては以前より大幅に初任給が向上している
【気になるこ...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
職能で昇格が決まるのではなく、業績で昇格が決まる奇特な会社。また、評価も絶対評価ではなく相対評...続きを読む(全201文字)
| 会社名 | 太平洋工業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | タイヘイヨウコウギョウ |
| 設立日 | 1938年4月 |
| 資本金 | 73億1600万円 |
| 従業員数 | 5,200人 |
| 売上高 | 2061億2900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 小川 哲史 |
| 本社所在地 | 〒503-0982 岐阜県大垣市久徳町100番地 |
| 平均年齢 | 41.0歳 |
| 平均給与 | 596万円 |
| 電話番号 | 0584-91-1111 |
| URL | https://www.pacific-ind.co.jp/ |
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