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株式会社日本ワークシステム

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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日本ワークシステムの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日本ワークシステムの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社日本ワークシステムで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日本ワークシステムの 社員・元社員による会社の評価

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退職理由
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日本ワークシステムの 学生による会社の評価

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総合評価
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日本ワークシステムの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社日本ワークシステムの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年5月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 その他の事務関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
1年更新で直接雇用の可能性もあるとのことだったので、期待していた。実際に、5年以上勤めさせていただいた。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全133文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    日本ワークシステムの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社日本ワークシステムの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年8月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 介護福祉士 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生は
    有給休暇だったと思います。
    自分自身もなんだかんだで
    3年は働く事ができましたので
    居心地はとても良かったのでは
    無いかと考えま...続きを読む(全129文字)

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    株式会社日本ワークシステムの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年8月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 介護福祉士 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性も積極的に受け入れている様です。
    問い合わせしてみては

    いかがでしょうか?

    採用面接は現場のリーダーの方が
    されるみたいですので

    ...続きを読む(全249文字)

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    株式会社日本ワークシステムの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年8月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 介護福祉士 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    安定的ではありますが
    挑戦する社風ではありませんでした。

    のんびり働きたい方におすすめです
    今回もありがとうございました続きを読む(全67文字)

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    株式会社日本ワークシステムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2024年5月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 その他の事務関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    派遣先が金融機関だったため、数字を扱うことについて勉強になった。テンキー入力のスピードを鍛えられた。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全155文字)

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    株式会社日本ワークシステムの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2024年5月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 その他の事務関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    派遣社員のため、特に昇級はなかった。ただ、寸志程度ではあるが、賞与の支給があったので、ありがたかった。続きを読む(全57文字)

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    株式会社日本ワークシステムの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2024年5月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 その他の事務関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    勤務時間は、派遣先にもよるが、金融機関関連だったため、残業が発生することがほぼなかったので、定時退社できた。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全122文字)

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    株式会社日本ワークシステムの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2024年5月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 その他の事務関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    担当者の方の面倒見がよかったので、業務のことや人間関係の事など様々な相談に乗っていただいてありがたかった。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全135文字)

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    株式会社日本ワークシステムの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2021年3月16日

    回答者: 社員・元社員 男性 17年前 その他の金融関連職 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    小さな会社のため、派遣担当者と派遣社員との距離が近く、またフォローが手厚い。何か相談事があれば派遣先まで訪ねて来てくれるたり、片手間にあしら...続きを読む(全192文字)

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    株式会社日本ワークシステムの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2019年3月7日

    回答者: 社員・元社員 男性 17年前 その他の金融関連職 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    派遣業のため、派遣先の良し悪しが全て。幸い大手金融機関で就業でき、労務管理もしっかりしており就業環境は良かった。派遣先に社員として迎え入れら...続きを読む(全178文字)

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    株式会社日本ワークシステムの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2017年5月3日

    回答者: 社員・元社員 男性 15年前 その他の金融関連職 派遣社員

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    【良い点】
    規模が小さい分、派遣社員へのサポートが手厚く、個人個人を大切にしてくれる。相談事があっても派遣先の会社まで出向いてくれたことがあった。何の用...続きを読む(全188文字)

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    サービス(その他)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    エン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    周りが非常に若く、やる気のある社員がまあまあ多く、若いうちに市場価値を高められる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    経験やスキル、市...続きを読む(全103文字)

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    株式会社ラクスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 法人営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    人事担当者はしっかりと求職者に寄り添った対応をしてくれる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    開示されている情報など比較的オープンなため...続きを読む(全89文字)

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    日研トータルソーシング株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    マナー研修から設備のメンテナンスをするにあたり必要最低限のことは学べます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    数ある企業の中から自分に...続きを読む(全212文字)

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    株式会社ミキハウスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2001年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 25年前 店長・店長候補 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    体育会系過ぎたのと、関西のノリに戸惑いました。関西のノリについていけず、最初の研修で置いていか...続きを読む(全83文字)

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    株式会社リクルートR&Dスタッフィングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    1週間ほどの研修を終えた後、OJTで現場に出る。経験のある先輩方も多いため、安心して業務を進められたと感じる。続きを読む(全61文字)

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    バリュエンスホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    店舗に配属される前に本社で研修がありました。綺麗なオフィスで、地方組はウィークリーマンションを用意され、キラキラした印象でした。
    【気になる...続きを読む(全332文字)

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    独立行政法人日本貿易振興機構の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 11年前 その他 正社員

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    【良い点】
    面談時の環境や職員の雰囲気もよく、働いてみたいという意欲が湧き、入社後も変わらず良い環境で勤務することができました。続きを読む(全64文字)

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    株式会社マイナビワークスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 営業アシスタント 非正社員 派遣社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    直接雇用を目指す場合でも、すぐに切り替えられるわけではなく、最低でも3年程度は勤務が必要と言われました。実際に配...続きを読む(全151文字)

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    株式会社メインスタッフの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    融通が効くこと。
    シフトが週ごとなので予定が組みやすい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    休みの日でも構わず電話が来ます。
    なんならこ...続きを読む(全176文字)

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    株式会社レアゾン・ホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    ワークライフバランスは整っておらず、固定残業代分は必ず残らないといけない。仕事が完了しても、周りが残っているから...続きを読む(全83文字)

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    日本ワークシステムの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社日本ワークシステム
    フリガナ ニホンワークシステム
    設立日 1988年4月
    資本金 5000万円
    従業員数 78人
    決算月 1月
    代表者 篠原治
    本社所在地 〒650-0021 兵庫県神戸市中央区三宮町1丁目5番1号
    電話番号 078-335-5623
    URL http://www.jwsi.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1691441

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。