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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ラクスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全30件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ラクスの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ラクスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ラクスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.4
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.6

ラクスの 学生による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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3.8
年収・評価
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3.5
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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3.5
ワークライフ
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4.0
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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ラクスの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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30件中1〜25件表示

株式会社ラクスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自己成長はとてもできる。部下の成長を牽引するマネジメントができる優秀な人材がいる。ただ中間管理職に多いイメージ。ここも同じく配属によって大き...続きを読む(全214文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ラクスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    営業として成長できる環境で働きたかったため入社。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    実際、リーダー陣との案件MTGを通して、どんなスト...続きを読む(全199文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ラクスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年5月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    saas企業の中でも比較的歴史がある企業のため、安定性があり、転職者の受け入れ体制も充分。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員の入...続きを読む(全159文字)

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    株式会社ラクスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    投稿日: 2025年1月21日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    透明性や合理性が高いことことから入社を決めた。続きを読む(全23文字)

    株式会社ラクスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    投稿日: 2024年12月25日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    中途採用で入った方が多く、皆成長環境を求めてラクスを選んだと仰っていた。続きを読む(全36文字)

    株式会社ラクスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    投稿日: 2024年12月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    選考

    入社はまだしていないが、よく言われているのは、ホワイトすぎて物足りないのではないか。続きを読む(全42文字)

    株式会社ラクスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年9月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 財務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ワークライフバランスや、働く環境•人間関係みたいな点については期待どおりだった

    そういった環境作りに繋がる行動を評価に盛り込んでいて、組織...続きを読む(全199文字)

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    株式会社ラクスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年8月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ワークライフバランスの実現はイメージ通りでした。IS,FS,CSと分業されているため、毎日残業をするほどの業務量がありません。
    【気になるこ...続きを読む(全180文字)

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    5.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2024年8月28日

    回答者: 社員・元社員 男性 13年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社する前よりももっと人情味のある会社だと思いました。自己の成長に向き合っている限りは、誠意をもって向き合ってくれる会社だと思います。入社前...続きを読む(全210文字)

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    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    働きやすさの面は気を付けていると思う。有給は必ず取れるし、私の周りの男性で育休を取っている人もいた。残業時間も気にしているのでワークライフバ...続きを読む(全193文字)

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    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 WEBデザイナー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社理由は、様々な自社サービスを持っていたところと、クリエイティブにも力を入れていたためやりがいがありそうな職場だと思ったためです。続きを読む(全72文字)

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    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年12月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    私がこの会社に入社した理由は、ワークライフバランスが良いという評判を聞いていたからです。私はプライベートの時間を大切にしたいと考えていたので...続きを読む(全628文字)

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    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2023年11月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    同じくらいの年齢の人たちが集まって一緒に研修を受けたりしていたため、同僚と仲良くなれる機会には恵まれている。研修内容も実務に直結していて実践...続きを読む(全189文字)

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    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2020年7月16日

    回答者: 社員・元社員 男性 12年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    中小企業のWEB案件が多い。場数を経験できるので、実戦で鍛えるのには良いと思われる。良くも悪くもだが、多くの企業を経験できるので多くの文化を...続きを読む(全208文字)

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    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2020年5月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社理由は、いわゆるホワイトと言われていた企業だったからです。実際はブラックではないですが一部の人に仕事がかたよ...続きを読む(全171文字)

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    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年3月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    色々な現場で仕事ができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    色々な現場で仕事ができることがメリットだが、未経験の派遣のため、主に雑用...続きを読む(全205文字)

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    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2019年8月24日

    回答者: 社員・元社員 女性 15年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    1年ほどのブランクがあっての転職でしたが、再びエンジニアとして働きたいという熱意とこれまでの知識を評価して採用してくれました。
    外勤は色々な...続きを読む(全201文字)

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    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2019年3月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修があるのは良い点。全くの未経験でしたが、座学のおかげでなんとか現場でも通用する力がついたと思っています。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全179文字)

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    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年5月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    現場によって技術が違うため、様々な知識を得られます。そのため、かならず別の現場で利用できるとは言えませんが、その分様々な対処法を身につけるこ...続きを読む(全182文字)

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    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2018年5月3日

    回答者: 社員・元社員 男性 15年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修精度がしっかりしているのと、いろんな業種の出身者の人が居て、楽しかったです。案件もそれなりに面白い案件が多かったです。エンジニアが多数い...続きを読む(全444文字)

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    株式会社ラクスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2018年2月18日

    回答者: 社員・元社員 男性 18年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    今は分からないですが、在籍当時はいい点は特にないです
    本社の空間などは綺麗で私服勤務可能などもあり過ごしやすいのかもしれませんが、
    派遣事業...続きを読む(全244文字)

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    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年12月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 正社員

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    【良い点】
    入社時の研修がしっかりしている。
    3ヶ月間、マナー研修Java研修といった内容で研修があった。
    その後に配属が発表される。
    【気になること・...続きを読む(全198文字)

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    株式会社ラクスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2017年3月8日

    回答者: 社員・元社員 男性 10年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    客先常駐の部署にいました。
    希望の案件に配属されるという話だったが、希望を伝えても実際は黙殺され、会社に都合のい...続きを読む(全221文字)

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    株式会社ラクスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2016年8月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

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    【良い点】
    オフィスが綺麗。カフェ風でいまどき。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    キッチリ三ヶ月!をウリにしていた研修だが、資料渡されて自習する...続きを読む(全185文字)

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    株式会社ラクスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2015年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

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    【良い点】
    入社理由は単純で、未経験でプログラマーを正社員採用していたから。につきます。しっかりした研修を3ヶ月受けて、派遣されます。研修中も給料が出...続きを読む(全242文字)

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    30件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    ラクスの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ラクスの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    自社プロダクト自体がレベルが高いので営業力はほどほどでこなせる
    中途採用ばかりなので色々なバックボーンを持つ人が集まるので、色々な業界知識が...続きを読む(全89文字)

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    株式会社ラクスの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    定量的な評価をしようとする組織なので納得感はある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    どこの会社も多かれ少なかれ生じているとは思うが、配...続きを読む(全105文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ラクスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    残業はほとんどない。プランニングで無理のない計画を立てて進めていく。差し込みタスクがあれば、翌週に持ち越す。それで怒られることは決してない。...続きを読む(全197文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    株式会社ラクスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    シックリーブ、こどもが産まれたときに追加で有給休暇が追加される、入社日に有給が付与される

    入社時、子育てのフェーズであっても有給は余るほど...続きを読む(全139文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ラクスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    育休制度は整っており、労務課の方は滞りなくスムーズに作業を完了してくれる。自分自身は男であるが、女性向けのガイドラインを見る限り、育休に入る...続きを読む(全124文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    株式会社ラクスの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    沢山の会社の方に使ってもらえるサービスを提供している。
    実装したい機能が沢山あり、暇なことが一切ない。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全293文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    株式会社ラクスの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    好き嫌いではなく客観的な評価で昇給が評価される。

    目標を細かく設定し、ほかの部署の部長も評価する。

    誰が見ても目標の達成率を評価すること...続きを読む(全309文字)

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      実際の働き方
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    株式会社ラクスの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給与水準は同業界の中でも標準的であり、毎月安定した収入を得ることができます。評価制度については、年に数回の面談機会が設けられており、自分の立...続きを読む(全181文字)

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    株式会社ラクスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給は取りやすい。毎年9割以上取得を奨励される。また、年次が浅くても有給の付与数も増えた。有給とは別に傷病用の休暇も数日分付与される。
    部や...続きを読む(全114文字)

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    株式会社ラクスの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的にパワハラなどはない。温和な人が多い印象。感情的な否定したり直接的に攻撃するようななやり取りは見たことがない。続きを読む(全64文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社プラスバイプラスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    勤務時間、残業代の有無、拘束時間など雇用時とは全てが違います。

    体育会系とかを通り越した、...続きを読む(全87文字)

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    株式会社エス・エム・エス・データテックの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 セールスエンジニア・プリセールス 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    とりあえずIT企業に入ってみたかったため入社。働きやすさなどいい部分もあったが、やはり給与面とキャリアに不安を感じて転職。続きを読む(全67文字)

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    株式会社DTSの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    株式会社DTSを志望した理由は、社会インフラを支える大規模システムに携わりながら、エンジニアとしての基礎力を徹底的に磨ける環境であると感じた...続きを読む(全676文字)

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    株式会社GOOYAの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 一般事務 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    未経験でも行える業務が様々あって選べはしないけど常駐先によりけりですがリモートワークが可能だったりオフィスに購買がありお菓子食べたりできる環...続きを読む(全83文字)

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    株式会社ジャパンテクニカルソフトウェアの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社したのは、教育制度が充実していると思っていたため。未経験での入社であったため、専門学校での研修などはタメになった。
    以降の教育制度につい...続きを読む(全503文字)

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    株式会社HERO innovationの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 個人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ・医療機関向けの専門性が高く、HP・MEO・SNS・予約システムまで一気通貫で提案できる体制がある。

    ・クリニック特化のノウハウが蓄積され...続きを読む(全418文字)

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    株式会社コーエーテクモゲームスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    採用職種と実際の職種が違うことがあるのは要注意。特にプランナー系は興味関心次第ではシナリオや希望してない部署に飛...続きを読む(全88文字)

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    株式会社バルテックの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    当時は経験者、未経験者問わずに研修があり、研修後に案件に参画(客先の面談してから)というフローになっていたので、Web系未経験だったので学べ...続きを読む(全105文字)

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    株式会社ジェーエムエーシステムズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 男性 18年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新入社員研修はとても充実していた。当時学んだ知識はその後においても役立ったと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    当時がそうであっ...続きを読む(全203文字)

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    株式会社マネージビジネスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社説明会の時に聞いていた内容とほとんど違った印象を受けた
    社内SEの割合、テレワーク率等正確な値を伝えるよう改...続きを読む(全83文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    ラクスの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ラクス
    フリガナ ラクス
    設立日 2000年11月
    資本金 3億7837万8000円
    従業員数 1,532人
    ※単体(連結:2,561名)/2024年3月31日現在
    売上高 384億800万円
    ※2024年3月期
    決算月 3月
    代表者 中村崇則
    本社所在地 〒530-0014 大阪府大阪市北区鶴野町1番9号
    平均年齢 32.3歳
    平均給与 648万円
    電話番号 03-6683-3857
    URL https://www.rakus.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1402732

    ラクスの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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