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バリュエンスホールディングス株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

バリュエンスホールディングスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全25件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、バリュエンスホールディングス株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にバリュエンスホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

バリュエンスホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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入社後のギャップ
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退職理由
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1.5

バリュエンスホールディングスの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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バリュエンスホールディングスの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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25件中25件表示

バリュエンスホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
店舗に配属される前に本社で研修がありました。綺麗なオフィスで、地方組はウィークリーマンションを用意され、キラキラした印象でした。
【気になる...続きを読む(全332文字)

この投稿でわかること
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    バリュエンスホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 経理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人事や会社の方針は良かった。研修がしっかりしている。制度としてリモートもある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人手が足りなくても採...続きを読む(全89文字)

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    バリュエンスホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年7月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 マーケティング・企画系管理職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事ができる人とできない人の差が激しい、できない人 のカバーをするために仕事ができる人が激務になりがち です。続きを読む(全75文字)

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    バリュエンスホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年6月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    1ヶ月の研修があり合格しないと現場に立てないので現場に出た時に自信を持って働けるところ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    採用時の年...続きを読む(全86文字)

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    バリュエンスホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年5月29日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    しっかりとした研修がありますので、特に不安を感じる事なく業務習得に臨める環境だと思います。ちゃんとしている!
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全180文字)

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    バリュエンスホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年5月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ブランドや時計が好きでそれに携わる仕事なら楽しくできると思い入社を決めた。
    実際、さまざまなブランド品や時計、ジュエリーなどを見ることができ...続きを読む(全191文字)

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    バリュエンスホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年11月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社前、評価は買取数値だと説明されていたが、入社したタイミングで評価水準が変わって、買取数値は関係なく、創客(車...続きを読む(全152文字)

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    バリュエンスホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年4月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 経理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    オフィスが綺麗だったから。
    まさかの移転しましたが。そして頻繁に引っ越しする会社みたいですが。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    オフ...続きを読む(全226文字)

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    バリュエンスホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2023年12月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 8年前 物流、購買、資材調達 その他 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員さんがとても気さくな方が多くアルバイト関係なく仲良くしてくれます。
    一緒にお昼食べに行ったり、アルバイトととても近くで接してくれるので働...続きを読む(全159文字)

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    バリュエンスホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年9月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    アットホームで人が良いので働きやすい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    1人で勤務することがあるので、モチベーションの維持が大変続きを読む(全73文字)

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    バリュエンスホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年8月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 その他営業関連職 社員クラス 派遣社員

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    【良い点】
    勤めていた課の人間関係がとても良くストレスなく努めることができました
    中途採用の方しかおらず話も合いましたし、飲み会やイベントもありましたの...続きを読む(全117文字)

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    バリュエンスホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2023年4月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 内勤営業 非正社員 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    前述の通りお客様との知識量の差につけ込むような接客があり、メンタルに響く。続きを読む(全57文字)

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    バリュエンスホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年2月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 個人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    思ったよりチャレンジできる機会が多く、例えば社内公募で自分の興味がある部署に面接できるとか海外に異動できるチャンスもある。上から言われた通り...続きを読む(全120文字)

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    バリュエンスホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年1月25日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 3年前 人事 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    20~30代のメンバーも多数在籍しており、若い会社であると感じた。若くても評価や実力のある方は管理職に登用されていることから、年齢より中身や...続きを読む(全130文字)

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    バリュエンスホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 サーバ設計・構築 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    入社理由はベンチャー企業でスピードや変化があり、自分が大きく成長できる期待があったため。入社後のギャップはあまりなく、幅広い業務に携わること...続きを読む(全220文字)

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    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年1月14日

    回答者: 社員・元社員 男性 3年前 総務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    面接官が30~40代だったが、20代の社員の方がむしろ多いような気がする。エネルギッシュな人が多いので、良い刺激がもらえている。続きを読む(全70文字)

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    バリュエンスホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年1月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社前に聞いていた残業時間と実際に入社してからの残業時間が非常に大きく乖離していた。
    残業時間が少なければ、もっ...続きを読む(全111文字)

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    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年1月6日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 人事 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ベンチャー企業でありながらも、規模が大きくなっていることもあり、社員管理がしっかりしているようにも思える。例えば長時間残業(月30~45時間...続きを読む(全163文字)

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    バリュエンスホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年10月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社後のギャップは、リユース事業でお客様からブランド品を買い取るイメージがあったが、不動産や中古車などいろいろな分野にも手をかけており、企業...続きを読む(全92文字)

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    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年9月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社理由はワークライフバランスがとれる期待があったから。自分は営業での入社でシフト勤務だが、月10日休みが取得できるのが魅力だった。また、夏...続きを読む(全168文字)

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    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年9月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    全くなし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ギャップがありすぎる。
    ブランド品の買取として入社したのに不動産の営業や車の査定の営業など...続きを読む(全182文字)

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    バリュエンスホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年9月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ベンチャーのため未経験から入れるし多くの経験を未経験からチャンスをもらえると聞いていたためスキルアップにつながると思っていました。また本社が...続きを読む(全177文字)

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    バリュエンスホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2020年3月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ルール以外のことをやりたくないという人には向いていると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    すべてにおいてルールが決まっている...続きを読む(全196文字)

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    バリュエンスホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年12月15日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 その他の経営管理系関連職 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    いいことかどうかはわからないが、仕事は特に難しくないので、成長はしないが適当にやっていても何も言われない。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全186文字)

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    • 働いてみて感じたこと
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    バリュエンスホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2017年9月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 正社員

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    【良い点】
    最初は人間関係も構築が不安で、コミュニケーションがうまく取れるかが不安でした。

    しかし、周りの人たちは困った時は助けていただけるし、...続きを読む(全245文字)

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    25件中25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    バリュエンスホールディングスの 他のカテゴリの口コミ

    バリュエンスホールディングス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ある一定の条件で資格支援があります。
    資格取得のための費用を負担してもらえます。その制度を利用して、国家資格を取得した人もいます。続きを読む(全71文字)

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    バリュエンスホールディングス株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    毎月、退職者がいる状況です。
    それでも、新しく入社してくる人がいるので、それでいいと思ってるかもしれません。
    定...続きを読む(全146文字)

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    バリュエンスホールディングス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    初任給は悪くないですが、高くはないです。同業他社と比べて、もっと高いところはあります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度はし...続きを読む(全133文字)

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    バリュエンスホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    月10日の休みと夏季休暇、冬季休暇があり、有給も消火できます。
    意外と3連休以上取らせてくれることもあるので、旅行やライブなど休日は充実しや...続きを読む(全171文字)

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    バリュエンスホールディングス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    営業部で言うと性別を問わず活躍できる環境ではある。しかしエリアマネージャー以上となると既婚者や育児中の女性、また妊活を検討している方には不向...続きを読む(全314文字)

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    バリュエンスホールディングス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 経理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    スキルアップの支援や福利厚生はある程度あるので、色々利用できるのはいいと思う。利用する人はそこそこ使っていると思います。続きを読む(全66文字)

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    バリュエンスホールディングス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 経理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    頑張りはアピールすれば評価される。ただ自分でちゃんとアピールしないとダメなのでそこは頑張りが必要です。続きを読む(全57文字)

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    バリュエンスホールディングス株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 経理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人事はいい人が多く、いい人は本当にいい人。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    いい人もいるが会社の考えや求める人材とは真反対の考えを持...続きを読む(全281文字)

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    バリュエンスホールディングス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 経理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    買取業界は今後も存在し続けるので、将来性はあると思う。また従業員も多くなってきているので今後の規模拡大で成長していくと思います。続きを読む(全70文字)

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    バリュエンスホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年8月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年間休日はどの部署も公務員並みの休日を与えられる。また私の部署は体調不良や家庭の事情で休む場合も当日上長に対してラインすればOKだった。こち...続きを読む(全102文字)

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    サービス(その他)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    独立行政法人日本貿易振興機構の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 11年前 その他 正社員

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    【良い点】
    面談時の環境や職員の雰囲気もよく、働いてみたいという意欲が湧き、入社後も変わらず良い環境で勤務することができました。続きを読む(全64文字)

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    株式会社マイナビワークスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 営業アシスタント 非正社員 派遣社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    直接雇用を目指す場合でも、すぐに切り替えられるわけではなく、最低でも3年程度は勤務が必要と言われました。実際に配...続きを読む(全151文字)

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    株式会社メインスタッフの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    融通が効くこと。
    シフトが週ごとなので予定が組みやすい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    休みの日でも構わず電話が来ます。
    なんならこ...続きを読む(全176文字)

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    株式会社レアゾン・ホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    ワークライフバランスは整っておらず、固定残業代分は必ず残らないといけない。仕事が完了しても、周りが残っているから...続きを読む(全83文字)

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    日証貿株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 貿易、国際業務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    初任給が高め。20代前半の女性社員が多いのも特徴です。
    転籍制度については、入社時は正直そこまで現実味がありませんでしたが、派遣先から直接評...続きを読む(全195文字)

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    Earth Technology株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    フラットな雰囲気なので、萎縮したりせず気軽に話ができる。経験は積めるのでステップアップの土台にするのにいい会社だと思います。
    【気になること...続きを読む(全219文字)

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    株式会社アップコムの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    聞いていた内容と違ったので短期で辞めました。
    元々別の会社に入社したのですが、そこの会社で...続きを読む(全483文字)

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    万葉倶楽部株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 受付 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    フロントスタッフとしてアルバイト入社。面接はスムーズで担当者の人当たりも良かった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    フロント業務は接...続きを読む(全184文字)

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    エイベックス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 芸能マネージャー 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員は皆エンタメや音楽への熱量を高く持ち、日頃から色々な情報をシェアし合っているため活気がある。また、自己研鑽や学びとして多様なイベントへの...続きを読む(全180文字)

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    株式会社アールエコの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人間関係はどこよりも良いと聞いていた
    【気になること・改善したほうがいい点】
    全体的に良いわけではなく
    グループ毎に仲良いだけで会社はその人...続きを読む(全114文字)

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    バリュエンスホールディングスの 会社情報

    基本データ
    会社名 バリュエンスホールディングス株式会社
    フリガナ バリュエンスホールディングス
    設立日 2011年12月
    資本金 13億7329万円
    従業員数 1,124人
    売上高 848億4100万円
    決算月 8月
    代表者 嵜本 晋輔
    本社所在地 〒107-0062 東京都港区南青山5丁目6番19号MA5
    平均年齢 38.8歳
    平均給与 573万円
    電話番号 03-4580-9983
    URL https://www.valuence.inc/
    NOKIZAL ID: 1702895

    バリュエンスホールディングスの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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