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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

独立行政法人日本貿易振興機構の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全16件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、独立行政法人日本貿易振興機構の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に独立行政法人日本貿易振興機構で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

独立行政法人日本貿易振興機構の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.5

独立行政法人日本貿易振興機構の 学生による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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4.0
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.8
社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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独立行政法人日本貿易振興機構の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 16

独立行政法人日本貿易振興機構の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年08月11日

回答者:
社員・元社員
50代後半
女性
1年前
カスタマーサポート
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
これまでの職歴がカスタマーサポートだったため、経験が活かせると考えて入社しました。イメージどおりの仕事内容だったので、自分にとっては違和感なく...続きを読む(全515文字)

独立行政法人日本貿易振興機構の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

投稿日: 2024年06月21日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
説明会
OB・OG訪問
選考

自身の軸に当てはまっていたため。海外勤務も経験できる点。続きを読む(全28文字)

独立行政法人日本貿易振興機構の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年01月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
団体職員
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
海外駐在に魅力を感じて入社しました。駐在の条件は想像ほどは良く無かったですが、民間企業に比べるとプレッシャーが少ない点も考えると悪くないと思い...続きを読む(全176文字)

独立行政法人日本貿易振興機構の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年01月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
団体職員
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
半民半官だと言われているが、稟議プロセス等かなり官に近い方だと感じている。あくまで日本企業の海外進出の機会創出であ...続きを読む(全113文字)

独立行政法人日本貿易振興機構の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年11月26日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
2年前
研究員、リサーチャー
非正社員
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
これまでの経験や知識を生かせると考えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
嘱託は、通算3年までしか契約できない。面接時には説明はなかっ...続きを読む(全113文字)

独立行政法人日本貿易振興機構の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年10月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
その他の事務関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
設備環境が綺麗、食堂がついてる、落ち着いた雰囲気がある。清潔感があるくらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の思い通りにいかない...続きを読む(全177文字)

独立行政法人日本貿易振興機構の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年07月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
総務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自己研鑽に励む環境が整っており、それを後押しする雰囲気も感じられる(後述の通り、本部業務で成長を感じられる部分が少ないため、意識して日々自分で...続きを読む(全254文字)

独立行政法人日本貿易振興機構の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年07月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
8年前
団体職員
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くもお役所的なので、とにかくのんびりしています。バリバリやりたいひとは商社に行っている印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全194文字)

独立行政法人日本貿易振興機構の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年07月10日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
5年前
広報
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
グローバルな仕事が出来る、女性でもバリバリ働けると思った。専門性も身につけることが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
グローバル...続きを読む(全195文字)

独立行政法人日本貿易振興機構の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年04月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
その他職種
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
公共性の高い仕事、日本経済の発展に貢献できると思い就職しました。直にお客様と接し、感謝されるという点では非常にやりがいのある仕事です。
【気に...続きを読む(全191文字)

独立行政法人日本貿易振興機構の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年09月09日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
9年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】職員は、出世競争がない。馬鹿でも主幹まではなれる。
【気になること・改善した方がいい点】
残業が多いのに、残業をつけるなと、見張りまでつける...続きを読む(全248文字)

独立行政法人日本貿易振興機構の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年07月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

若手に全く責任を持たせる仕事は回ってこない。あまり若手を育てる意識もなく、働いていても、お客様扱いを受けることもままある。基本的に人が良く、他人を怒れない...続きを読む(全180文字)

独立行政法人日本貿易振興機構の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年06月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
その他の事務関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

『安定』&『海外』の両立を求める人にはオススメ
「海外ビジネスの支援」と言うからには、国内外で泥臭くアクディブに情報収集し、民間企業と一心同体となって活...続きを読む(全850文字)

独立行政法人日本貿易振興機構の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年08月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
ビジネスコンサルタント
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

非常に数字に強いイメージを持っていたが、
実際にはあまり複雑な数字の扱いはしていない。
エクセルをつかっての分析も多くなない。
非常に高度に専門的な...続きを読む(全167文字)

独立行政法人日本貿易振興機構の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年10月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
15年前
その他職種
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

私は、日本と海外の架け橋となりたい、そして発展途上国の役に立ちたいと思い、ジェトロに入社を決めました。入社前は、バリバリのキャリアウーマンになりたいという...続きを読む(全163文字)

独立行政法人日本貿易振興機構の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年07月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
販促企画・営業企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

国際ビジネスに関するスキルをきちんと身に付けている人は少ない。というのも、海外の視察や展示会のおぜん立て、業務委託の契約を結ぶなどの仕事が多いので、新卒学...続きを読む(全217文字)

16件中16件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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独立行政法人日本貿易振興機構の 他のカテゴリの口コミ

独立行政法人日本貿易振興機構の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年10月04日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

日本企業の海外展開支援や外国企業の日本誘致を通じて、直接的に日本経済の発展に貢献できる点が大きな魅力です。続きを読む(全53文字)

独立行政法人日本貿易振興機構の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年10月04日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

急速に変化する国際情勢や各国の規制に対応し、常に最新の情報と専門知識を提供し続けることが課題だと思います続きを読む(全52文字)

独立行政法人日本貿易振興機構の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年10月04日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

若手のうちから海外勤務の機会が多く、グローバルな視点とスキルを身につけられる環境があります。また、経済・貿易に関する専門知識を深める研修や、語学研修など、...続きを読む(全115文字)

独立行政法人日本貿易振興機構の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年10月04日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

公的機関としての使命感と、国際的な視野を持つ職員が多い組織の為、多様な背景を持つ人材が協力して業務に取り組んでいる印象があります。続きを読む(全65文字)

独立行政法人日本貿易振興機構の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2024年10月04日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

国際的な環境で働くことができるため、女性がグローバルなキャリアを築く機会も多いと考えられます。続きを読む(全47文字)

独立行政法人日本貿易振興機構の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年09月26日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

海外ビジネスを通じた地方創生を行っているため、事業としても希少性のあるものであり、世界のために動くことができてやりがいが大きい。
続きを読む(全66文字)

独立行政法人日本貿易振興機構の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年09月26日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

海外に駐在する中で、日本の地方にいかに魅力があるのかをアピールすることができれば今後の成長性は高い。地方のイメージ力向上を通じて日本の総合価値を上げること...続きを読む(全82文字)

独立行政法人日本貿易振興機構の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年09月26日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

海外と仕事をするものなので、海外の時間や状況に合わせるという点では日本国内で業務が終わる企業に比べてイレギュラーが多いが、それに相応して就労環境の制度が整...続きを読む(全118文字)

独立行政法人日本貿易振興機構の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年09月26日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

海外のバイヤーに対してニーズを満たすことが仕事なので、いかに良さを伝えることができるかが常に意識される。雰囲気としては、温和な雰囲気がありながらも目標にむ...続きを読む(全105文字)

独立行政法人日本貿易振興機構の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2024年09月26日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

時差勤務や時短出勤など多様な働き方が認められるようになっているので女性であっても自分のライフスタイルに合わせて活躍することができる。続きを読む(全66文字)

サービス(専門サービス)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

PwC Japan有限責任監査法人の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
ビジネスコンサルタント
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
法令遵守への意識が高く、ガバナンスが効いている。それでいて、自由闊達な雰囲気も失われていないのは好感がもてた。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全218文字)

ユーロフィン日本環境株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
その他の素材・化成品関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場の管理職は希望を言うと話は聞いてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ルーチンワークが多かった。自分の成長にあまり期待できない...続きを読む(全84文字)

株式会社新生工務の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
コンサルタント(建築・土木関連)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
週休二日と書いてあるにも関わらず当たり前のように日曜日だけが休日となる。そもそも毎日やらなくてはならない事があり、...続きを読む(全118文字)

株式会社ベイカレントの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
11年前
ITコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接等で聞いていた話との大きなギャップはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は案件による。
何事も案件依存。休みのとりやすさも...続きを読む(全83文字)

株式会社ビジョナリーホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップまでの道のりが遠すぎることやホスピタリティを感じない販売をしている上司が多いこ...続きを読む(全81文字)

株式会社あいちフィナンシャルグループの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
愛知県で取引先が多いところだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり目標をずっと追うところが大変だと感じる人はいると思います。続きを読む(全79文字)

ボストン・コンサルティング・グループ合同会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成長できるという評判。そのとおりだし、なにより多様な優秀な人たちとリレーションが構築でき、人生がよくなる。続きを読む(全59文字)

株式会社関西フードマーケットの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
関西に住んでると誰でも知ってる所なので働きたいと思った
【気になること・改善したほうがいい点】
有名なところだと言っても内情までがそういう訳で...続きを読む(全113文字)

株式会社アイドマ・ホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
その他人材関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
「すべての人の夢の実現に貢献する」という経営理念に共感し、転職を決意しました。入社すると、活発で明るいメンバーが多くて、風通しの良いという印象...続きを読む(全164文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
今年
その他飲食・フード系関連職
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とりあえずどんな客がくるのかと働く人のレベルが同じだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
なかなか図太い人が多い勤務先です。割...続きを読む(全87文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

独立行政法人日本貿易振興機構の 会社情報

基本データ
会社名 独立行政法人日本貿易振興機構
フリガナ ニホンボウエキシンコウキコウ
設立日 1954年8月
資本金 447億1400万円
従業員数 1,819人
代表者 佐々木伸彦
本社所在地 〒107-0052 東京都港区赤坂1丁目12番32号
電話番号 03-3582-5511
URL https://www.jetro.go.jp/
採用URL https://www.jetro.go.jp/recruit/info/
NOKIZAL ID: 1575626

独立行政法人日本貿易振興機構の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。