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【良い点】
真面目に勤めていれば、とんとん昇格していく。社内スタッフは主任までいくとそれ以上はない。一定の所から頭打ち感が否めない。
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ライト電業のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全9件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ライト電業株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にライト電業株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ライト電業の 社員・元社員による会社の評価
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【良い点】
製品知識習得の為の教育は充実している。また主要取扱メーカーのSE資格取得にも力を入れており、メーカーとの信頼関係・協力体制強化に繋がっている...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
よく外回りの終わった夕方からメーカーを招いての勉強会みたいなのがありました。
その日は残業にはなりますが、営業時間が無駄にならず、しっかり客...続きを読む(全310文字)
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【良い点】
世代、職責ごとにそれぞれの立場での研修がある。スキルアップという意味では、研修を通じて出来ると思う。何より個人の成長が考えられている。ただ、...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
教育体制は充実しています。研修も他の業界と比べるとかなり長めにとってもらえて出張研修なども何度も計画されています。馴染みのある方ばかりではな...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
入社してから約3ヶ月間は本社にて研修を行います。その中で各主要メーカーの商品を勉強することができます。また、メーカーが行っている研修も受ける...続きを読む(全227文字)
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入社試験の時、社長の熱い面接に影響を受け、当時貰っていた数社の内定を蹴り、当社に入社することを決めた。「残業なしでノルマなし。どんどん新しいことにチャレ...続きを読む(全285文字)
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主要取引先のオムロンに長期研修に行かせてくれた。
月給をもらいながら勉強を毎日行うわけだが、これがよかった。
全国から集まる若手ビジネスマンと一緒に...続きを読む(全178文字)
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入社前から、社会人マナー研修にはじまり、主要取扱メーカーの研修制度が整っているのと同時に、とても充実していまして、商品に対する知識面での不安は、これらの...続きを読む(全158文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうか知らないが、祝日のある週の土曜日は出勤になっていた。
たまった業務を処理するにはちょうど良いが、できれ...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
任される業務はその時の運と言っても過言ではない。できるだけ公平に仕事量を分配しようとはしてくれているとは思うが、忙しい人もいれば程々の人もい...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
担当企業の処理を一人でこなすため、自分のペースで働きやすい。しようと思えば自分で判断して定時に切り上げることもできる。(その分次の日以降にし...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
担当する企業に関わる経理以外の事務処理を一通りするため、営業事務としての力はつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量の割には給...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
事務にしては賞与額は多い方だと思う。
社内スタッフは見込み残業が含まれていないので、残業した分月収UPに繋がる。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
性別問わずに、
活躍できる環境が整っていると思う。
今は、女性の営業は少ないが今後は
増えていくと思われる。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
前提として中四国最大規模のFA商社として、知名度があります。
なので、訪問するお客様がなく困る事はありません。
仕事の魅力としては、
取り扱...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
今後も安定してあると思う。
ただ、関東関西と比較して大規模な工場がないため営業エリアを広げない限り大きな利益拡大は厳しいとおもわれます。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
基本給も、年々向上しており非常に満足しています。評価制度も、分かりやすく上司の人との面談で評価が決定します。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
優しい方が多い印象です。
社内イベントも、活発で陽気な人にはピッタリで楽しい会社だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理...続きを読む(全119文字)
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商社・卸(専門商社（電子・電気機器・OA機器）)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容が多いにも関わらず、採用部署の人数が大変少なく思いました。
また、研修期間も年によって変わるためまだ内容...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
始業前に製品知識深めるため勉強会はありました。（強制ではなかったです）新しく入った人にとっては助かる仕組みでした。続きを読む(全63文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署内で個人事業主のような感じなので他の人がなにをやっているのかイマイチわからない
なので担当者が急に休む場合は...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
中途入社者は基本1か月～1か月半ほど本社のある名古屋での研修に参加することになり、宿泊はホテルか会社所有の寮らしい。
その期間、週末帰省を行...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
研修はあるため、いきなり1人で何かするということはあまりない。OJTが基本になっていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来...続きを読む(全114文字)
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現場経験を積むことにより、管理職や営業職にキャリアアップ可能だと話していた。続きを読む(全38文字)
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サポーターがつく制度など、働きやすくなるための制度や環境が整っているため。続きを読む(全37文字)
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メーカー主催の商品勉強会などもあり、キャリアアップするための環境は整っている。続きを読む(全39文字)
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オーダーエントリー制度があり、自分から手を挙げてキャリアアップしやすい環境がある。続きを読む(全41文字)
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【良い点】
研修は約2か月程度行われるが
支店にによってやることの差が激しいため
支店配属後で学ぶことがほとんど続きを読む(全56文字)
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ライト電業の 会社情報
| 会社名 | ライト電業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ライトデンギョウ |
| 設立日 | 1945年9月 |
| 資本金 | 4500万円 |
| 従業員数 | 225人 |
| 売上高 | 176億2300万円 |
| 決算月 | 7月 |
| 代表者 | 岡本典久 |
| 本社所在地 | 〒702-8027 岡山県岡山市南区芳泉2丁目2番32号 |
| 電話番号 | 086-243-3844 |
| URL | https://www.e-light.ne.jp/ |
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