ライト電業のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
任される業務はその時の運と言っても過言ではない。できるだけ公平に仕事量を分配しようとはしてくれているとは思うが、忙しい人もいれば程々の人もい...続きを読む(全110文字)

【良い点】
担当企業の処理を一人でこなすため、自分のペースで働きやすい。しようと思えば自分で判断して定時に切り上げることもできる。(その分次の日以降にし...続きを読む(全113文字)

【良い点】
事務にしては賞与額は多い方だと思う。
社内スタッフは見込み残業が含まれていないので、残業した分月収UPに繋がる。続きを読む(全62文字)

【良い点】
担当する企業に関わる経理以外の事務処理を一通りするため、営業事務としての力はつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量の割には給...続きを読む(全100文字)

【良い点】
真面目に勤めていれば、とんとん昇格していく。社内スタッフは主任までいくとそれ以上はない。一定の所から頭打ち感が否めない。
【気になること・改...続きを読む(全205文字)

【良い点】
性別問わずに、
活躍できる環境が整っていると思う。
今は、女性の営業は少ないが今後は
増えていくと思われる。続きを読む(全60文字)

【良い点】
前提として中四国最大規模のFA商社として、知名度があります。
なので、訪問するお客様がなく困る事はありません。
仕事の魅力としては、
取り扱...続きを読む(全106文字)

【良い点】
今後も安定してあると思う。
ただ、関東関西と比較して大規模な工場がないため営業エリアを広げない限り大きな利益拡大は厳しいとおもわれます。続きを読む(全74文字)

【良い点】
基本給も、年々向上しており非常に満足しています。評価制度も、分かりやすく上司の人との面談で評価が決定します。続きを読む(全60文字)

【良い点】
優しい方が多い印象です。
社内イベントも、活発で陽気な人にはピッタリで楽しい会社だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理...続きを読む(全119文字)

【良い点】
基本的には「個人商店」の集まりのような社風で、若手のうちから担当顧客を任せてもらえます。そのため、日々のスケジュール管理は自分次第で調整がつ...続きを読む(全313文字)

【良い点】
会社的には年間120日以上の休日が設定されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、制度的には有給があっても使えるとは限らない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
勤務は平日、夜3時間なのでワークライフバランスは余裕で保てる。
繁忙期だと30分～1時間ほど残業が発生するが、社員の方がこのあと残れるか聞い...続きを読む(全110文字)

【良い点】
自分がいた部署はあまり残業なかったので非常にバランスがよかった
早出や休日出勤も少なく外回り中の移動時間も休めるので、だいぶ体的には楽な部類...続きを読む(全109文字)

【良い点】
フレックスタイム制が導入されているため出社時間をずらせる場合がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
問題ないにもかかわらずフレック...続きを読む(全175文字)

【良い点】
毎月平日に1度公休を取れるので年間休日はかなり多い印象です。ただ、営業の場合任意ですがほとんどの場合は電話対応やメール対応を行うことが多いた...続きを読む(全294文字)

【良い点】
月に何日か自由に休日が取れる日が設定されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
連休が取り辛い雰囲気がある。尚、業務量によっては取...続きを読む(全85文字)

【良い点】
フレックスや有休等非常に取りやすい文化ではあると思います。在宅勤務は原則なしとなりましたが、上長承認のもと個別で自宅にて業務している方はチラ...続きを読む(全481文字)

【良い点】
ワークライフバランスはかなり取りやすい方だったと思う。特に女性の方とかはお子さんがいる過程とかは早上がりや時間の融通などもかなり効いていた方...続きを読む(全256文字)

【良い点】
私は残業は毎月10時間程度ですが、そもそもコロナ禍以降、時短営業が続いており実働は7時間となっている為、所定労働時間8時間に照らし合わせると...続きを読む(全232文字)