ライト電業の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全9件）

土曜出勤が定期的にあります。また残業が多く、深夜まで残業している方もちらほら。みなし残業のため、その時間を超えなければ残業代が支給されないためです。定時退...続きを読む(全125文字)

女性総合職が少ない。逆に事務職は全員女性。ですが、なぜか事務職の女性を大事にする傾向があります。営業のことを「男性」、事務職のことを「女性」と呼びますので...続きを読む(全160文字)

【良い点】
住宅補助が改善されました。配属されてから生活が苦しくなることもありましたが、改善されてからよくなりました。20代は、かなり優遇されます。
若い...続きを読む(全194文字)

【良い点】
製品知識習得の為の教育は充実している。また主要取扱メーカーのSE資格取得にも力を入れており、メーカーとの信頼関係・協力体制強化に繋がっている。...続きを読む(全201文字)

【良い点】
関係性の深いメーカー・外注先が多く、社内技術メンバーのスキルも高いので、顧客からの課題相談に対して最適提案ができる体制が整っている。
【気にな...続きを読む(全179文字)

【良い点】
イベントが多く和気藹々とした雰囲気です。合わない人にとってはうっとうしく感じることがあるかもしれませんが、仕事場もコミュニケーションが取りやす...続きを読む(全190文字)

【良い点】
体育会系の性格の方が多いです。
社長も含め、マラソン、イベントが大好きなので、付き合い上手な方は好かれ、大事にされます。
女性も積極的でハキハ...続きを読む(全200文字)

【良い点】
消毒、体温計測、仕切りなどでコロナ
対策はしています。
勤続年数によってプレゼントをいただけます。
また、2年に一度、全社で海外旅行に行くので...続きを読む(全196文字)

【良い点】
女性の意見は聞いてくれるし、お菓子をよくプレゼントしていただける。
育児休業は取りやすいです。
復帰後一年は時短勤務が可能です。
しかし、人手...続きを読む(全211文字)

【良い点】
経営者が明確なビジョンを持ち、中小企業ならではの現場との距離の近さ（社長が全員の名前を把握している）ことは大きな求心力となっている。
【気にな...続きを読む(全195文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与、人手不足による業務量への我慢の限界が来た。上層部からは、研究開発の納期遅れを問題視される機会が多かったが、そ...続きを読む(全107文字)

【良い点】
辞める時はすんなり辞める事ができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場で働いている人達の時代感覚が昭和から全く進歩していない。細か...続きを読む(全258文字)

【良い点】
退職の申し出から３週間程度で退職ができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
職場内での喫煙が事務室・倉庫問わずに常態化しています。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由は売り上げ成績をあげても好き嫌いで評価されるのでやる気をそがれてなってやめることにした。あとはシフト勤務で...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
海外本社の力が強く、日本に与えられている権限に大きな制限があり、それが律速やネックになって顧客対応がままならないケ...続きを読む(全285文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
僕がガス会社を退職する理由のひとつは、新しいキャリアチャンスを求めることです。たとえば、ガス業界での経験を活かしつ...続きを読む(全476文字)

【良い点】
コンプライアンス重視で働きやすい会社であったことは間違いない。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社との関係性やボーナス査定など不満...続きを読む(全89文字)

【良い点】
人間関係は、少人数の部門ということもあり我慢できる程度でした。
また、人手が不足気味ということもあり中途で未経験でも比較的入社しやすいかと思い...続きを読む(全299文字)

【良い点】
周りの環境に馴染めなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系であり若い層が全くいない。
いても、すぐに退職してしまう。
あた...続きを読む(全86文字)

【良い点】
きついこともあるがいろんな業界に人脈は作れる。
あとはほぼ武者修行なので、転職後ちょっとのことじゃへこたれなくなる。
この会社で当たり前なこと...続きを読む(全214文字)