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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

バイエルホールディングの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、バイエルホールディング株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にバイエルホールディング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

バイエルホールディングの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.7
年収・評価
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3.4
スキルアップ
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1.8
福利厚生
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4.1
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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3.1
女性の働きやすさ
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3.7
入社後のギャップ
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退職理由
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2.3

バイエルホールディングの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

バイエルホールディングの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 3

バイエルホールディング株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年11月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
5年前
物流、購買、資材調達
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
外資系なので自由度が高い気がします。あと立地が良い。お給料が同じような業種に比べて高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
私のいた部署...続きを読む(全202文字)

バイエルホールディング株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2015年06月03日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
19年前
MR・MS
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社の理由は給与体系が非常に良かったことと年間休日の多さ、福利厚生の充実、外資系でグローバルな成長産業であったことなどです。当時高血圧の主力製品が年間売上...続きを読む(全174文字)

バイエルホールディング株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年09月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
19年前
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ひょんなことにより、入社することになった。当時、コーポレート部門が立ち上がり、その一画の部署に所属していたこともあり、事業会社に比べて、表向きは平和に仕事...続きを読む(全213文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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バイエルホールディングの 他のカテゴリの口コミ

バイエルホールディング株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年06月14日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
5年前
秘書
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
正社員はいい福利厚生だったと思います。
派遣で働いていたので、同社の福利厚生は関係ありませんでした。続きを読む(全56文字)

バイエルホールディング株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年06月14日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
5年前
秘書
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
製薬業界なので、人のためになる仕事をしている、という誇りは持てる。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長性はあるが、競争も厳しいので、...続きを読む(全111文字)

バイエルホールディング株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年06月14日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
5年前
秘書
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラをそのまま見過ごす風潮。パワハラされた側が辞め、パワハラした側は何人部下が辞めてもそのまま居座っている。お...続きを読む(全122文字)

バイエルホールディング株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年06月14日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
5年前
秘書
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の役員、部長クラスが多く、女性が活躍している職場でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラがひどく、部下ぎ辞めても特にお咎...続きを読む(全165文字)

バイエルホールディング株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年06月14日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
5年前
秘書
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
正社員にとってはワークライフバランスが取れていて、働きやすいと思う。
有給休暇のとりやすさは、上司によりけり。
私は上司に恵まれたので、有給休...続きを読む(全87文字)

バイエルホールディング株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年05月28日

回答者:
社員・元社員
男性
7年前
その他の法律・会計関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
外資系企業であるので、人が退職することはよくあることで、特になにか困ったということはありませんでした。
人事部門による退職手続きもスムーズにし...続きを読む(全224文字)

バイエルホールディング株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2020年12月26日

回答者:
社員・元社員
男性
7年前
その他の法律・会計関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コロナ下の状況において、工場勤務以外はかなりリモートワークが浸透しており、コロナ後においてもこの働き方が会社として維持される旨のアナウンスがあ...続きを読む(全244文字)

バイエルホールディング株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年10月30日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
4年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップやキャリアアップについて、オンラインでの講座などが豊富にある
上司との個人面談で目標設定や、気になることなどの話し合いの場を週1ー...続きを読む(全198文字)

バイエルホールディング株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年10月30日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
4年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
希望退職募集に応募したため円満退社した
【気になること・改善したほうがいい点】
希望退職募集に応募した後、退職金の提案を出され承認し契約書を結...続きを読む(全197文字)

バイエルホールディング株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年10月30日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
4年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は比較的高い
評価が翌年度の給与に影響あり、良ければ昇給しやすい
上司によるがほぼ2週間に1回個人面談があり、週1日はチームミーティングが...続きを読む(全195文字)

サービス(専門サービス)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社Foro Graficoの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
CGデザイナー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルの高い経験者が全く在籍していなかったです。
他の会社で通用しないような人材で溢れかえっていたように思えます。...続きを読む(全177文字)

株式会社リンクアカデミーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
その他のサービス関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
リクルーターの方がすごく感じが良かったのでこんな先輩と働けるのかとワクワクしてました。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は入社後す...続きを読む(全190文字)

ベルエアーシステムズ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
CAD(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社してから数年は昇給がかなり低かった。賞与もかなり低かったが、ここ数年は改善してきたが、まだやや低め。続きを読む(全72文字)

株式会社アインホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
医療事務
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
アプリの新規会員やかかりつけ薬剤師の登録数は大事だと思うが、数字にこだわりすぎていてその分クレームも増えている。ア...続きを読む(全145文字)

国立研究開発法人産業技術総合研究所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
1年前
研究・開発(機械)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研究がやりたかった。公的機関で社会に直接役立つ業務も担った。中間管理職としてグループやプロジェクトの運営にも携われた。省庁とのやりとりのための...続きを読む(全111文字)

株式会社メイテックグループホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
人事
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
採用に関わりたいと考えていたから。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材派遣会社ということもあり、どうしても大量採用するために繁忙期に...続きを読む(全179文字)

株式会社デジタルホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
女性
13年前
その他のマーケティング・企画関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職務経歴がしっかりとしていなくても、入社ができるので入社難易度はとても低いと思う。非正規も多く、学歴もあまり関係ない。多様な人がいる。
【気に...続きを読む(全314文字)

株式会社平山ホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
生産技術(医薬)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社時は手厚い研修やサポート、福利厚生の充実さに感動した。なんでも相談できる優しい会社だと思った
【気になること・改善したほうがいい点】
採用...続きを読む(全160文字)

株式会社エフティグループの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験からでも営業に携わることができコミュニケーション力、販売力、対人スキルなどを磨くことができる環境がある点。
自分の頑張り次第で給与の稼ぎ...続きを読む(全189文字)

株式会社メイテックグループホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
エンジニアに対する支援が手厚い。エンジニアへの評判と間接職の処遇のギャップは事前に聞いていた通り。
【気になること・改善したほうがいい点】
社...続きを読む(全151文字)

バイエルホールディングの 会社情報

基本データ
会社名 バイエルホールディング株式会社
フリガナ バイエルホールディング
設立日 2008年4月
資本金 1000万円
従業員数 169人
売上高 88億7700万円
決算月 12月
代表者 フリオ・トリアナ
本社所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目6番5号
電話番号 03-6266-7010
URL https://www.bayer.jp/ja/bayer-japan/directory
NOKIZAL ID: 1132639

バイエルホールディングの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。