関東電化工業の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
有給も取りやすく、残業も激的に多いわけではない為ワークバランスはとりやすいと思う。
また、育休を取る男性社員も増えてきている為、社内的な理解...続きを読む(全98文字)

【良い点】
年収については同世代と比較するとある程度高いほうだと思う。ただし、メーカーであるため賞与に左右されやすい。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全258文字)

【良い点】
給与制度：
給料はかなり高い水準だと思う。
子供手当、住宅手当、食事手当など
給料は職能資格給と職能給（号俸制度）と役職手当が付きます。
評...続きを読む(全287文字)

【良い点】
オペレーター業務（滴定分析、ガスクロ分析、FT-IR分析、UV-B分析、出荷作業、フランジ解体組み立てなどなど）排水管理、物品管理、予防保全...続きを読む(全230文字)

【良い点】
有休や夏休み（年間休日の余り）は部署によるが、自分がいた部署では自由にとれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
定修期間はどうしょう...続きを読む(全95文字)

【良い点】
そんな怒鳴ったりとかは無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ミスったら終わり。
仕事ができる人が可愛がられる。
ミスの事を延々とネ...続きを読む(全106文字)

【良い点】
研修制度はたくさんあります。好きなように活用されたら良いと思います。多すぎて迷うかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場は属人的...続きを読む(全80文字)

【良い点】
辞める時、どうにもならないメンタルだったが、相談した総務部長にはお世話になった。親分肌の先輩にも泣いてお別れしました。
【気になること・改善...続きを読む(全687文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
製造現場しか知らないが、かなり放置される。一緒に作業後に休憩してたら指導者は何も呼びかけず勝手に現場に行き出す。...続きを読む(全542文字)

【良い点】
同規模の化学メーカーの中では、年収は良い方だと思う。
古くからある日系企業に共通して、年収に占める基本給の割合は低く、賞与が高い。
【気にな...続きを読む(全300文字)

【良い点】
有給は取りやすく感じた。ボーナスも５か月分ほどが支給される。この辺りは大手なので、むしろしっかりしている。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全112文字)

【良い点】
ベネフィットステーションが使用できるため、登録されている宿泊施設は一人当たり4000円引きで利用できる。
また、男性社員でも育休取得は可能で...続きを読む(全147文字)

【良い点】
寮や社宅が用意されており破格な金額で済むことができます。その点貯金などもできて良いと思います。一方で、家賃補助などはないため、賃貸を考えてい...続きを読む(全87文字)

【良い点】
福利厚生は一通り揃っています。
会社自体はわりと大きいので社内制度や福利厚生はしっかりと整っている印象でした続きを読む(全60文字)

【良い点】
住宅補助がしっかりとでるところは最近の企業の中でも珍しいと同業の友人から言われるケースが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補...続きを読む(全120文字)

【良い点】
福利厚生に関しては、在宅勤務手当が支給されており、一人暮らしでもきちんとサポートしてもらえた点は非常に助かりました。
評価制度も比較的明確で...続きを読む(全101文字)

【良い点】
福利厚生はいいと思う
特に女性
住宅手当ても子供手当ても支給されるが、子供手当てに関しては雀の涙と思った方が良い続きを読む(全62文字)

【良い点】
どの企業よりも福利厚生はいい。ジムもあれば社食が美味しい。退職を迷う理由に入るくらい福利厚生はいいと思う。続きを読む(全59文字)

【良い点】
福利厚生は村田製作所と同等のサービスが受けられる。カフェテリアポイントやwelboxなどがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤...続きを読む(全121文字)

【良い点】
・食堂が安く美味しい、メニューもかなり豊富で非常に良い
・社宅がとにかく安く、遠方からきた方、現場の人たちにも便利続きを読む(全63文字)