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株式会社ピーアール・デイリー

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ピーアール・デイリーの契約社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全14件)

ピーアール・デイリーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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2.9
年収・評価
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スキルアップ
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2.3
福利厚生
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3.4
成長・将来性
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2.9
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.3
退職理由
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1.8

ピーアール・デイリーの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.4
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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3.4
福利厚生
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成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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ワークライフ
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3.2
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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2.9

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ピーアール・デイリーの 全ての評判・口コミ一覧

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14件中14件表示

株式会社ピーアール・デイリーの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 法人営業 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
この会社の評価制度は、「何を・どれくらい販売すれば目標達成となり、どの水準でインセンティブが支給されるのか」が非常に明確に定義されている点が...続きを読む(全720文字)

株式会社ピーアール・デイリーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年9月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 法人営業 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時代の要請を受けて成長しているHR業界。中でも特筆すべきはHRテック領域の拡大です。市場調査を行っているシード・プランニングによると、201...続きを読む(全443文字)

株式会社ピーアール・デイリーの口コミ・評判 仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年9月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 法人営業 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
歓迎される経験として主なものは、法人営業です。その理由は、高いコミュニケーション能力が必須だから。基本的には企業に出向いて、先方の社員と対話...続きを読む(全258文字)

株式会社ピーアール・デイリーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年1月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男女問わず、キャリアアップは可能。
現に女性の管理職の方もかなりいらっしゃいます。またテレアポで基本的にアポイントをとる形なので女性の声はお...続きを読む(全216文字)

株式会社ピーアール・デイリーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年11月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
提案からフォローまで全て1人でやるので
顧客管理能力は向上する。
そしてかなり事務的な作業も多いのでパソコンスキルは自ずと向上する。
【気に...続きを読む(全183文字)

株式会社ピーアール・デイリーの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年9月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職の意向を伝えてから手続きが非常に早い。退職者が多いので慣れていると感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規のテレアポがしば...続きを読む(全194文字)

株式会社ピーアール・デイリーの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年4月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業もあまり無く働き方はホワイトだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日にお客様によっては電話が来るので、その対応がめん...続きを読む(全81文字)

株式会社ピーアール・デイリーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年4月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
完全実力主義です。
【気になること・改善したほうがいい点】
結果しか見ていないのでそれまでの過程はあまり重視されない。続きを読む(全65文字)

株式会社ピーアール・デイリーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年2月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 法人営業 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒の人材育成と、役員の育成には力を入れてました。また、中途の研修は営業がメインのため内勤はほとんどありません。...続きを読む(全175文字)

株式会社ピーアール・デイリーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年9月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 法人営業 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にない。強いて言うなら、コンビニが下にあって便利くらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
風通しのいい職場とは聞いていたが、そんな...続きを読む(全189文字)

株式会社ピーアール・デイリーの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年9月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 法人営業 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
週休3日制を導入しているのはいいと思う。自由に休みを選べるから平日に休みを取ってリフレッシュしていた。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全476文字)

14件中14件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ピーアール・デイリーの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ピーアール・デイリー
フリガナ ピーアールデイリー
設立日 1987年8月
資本金 5000万円
従業員数 305人
※2025年8月現在
代表者 石崎智一郎
本社所在地 〒110-0015 東京都台東区東上野4丁目8番1号TIXTOWER UENO
電話番号 03-6854-8001
URL https://prdaily.jp/
NOKIZAL ID: 2700976

ピーアール・デイリーの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
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