回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員同士仲が良く、風通しのいい職場でした、管理職も年が近く割と何でも相談できるので、そこはいい点だと思う続きを読む(全58文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ピーアール・デイリー
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ピーアール・デイリーの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ピーアール・デイリーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
社員同士仲が良く、風通しのいい職場でした、管理職も年が近く割と何でも相談できるので、そこはいい点だと思う続きを読む(全58文字)
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【良い点】
中にはいい人もいる程度
【気になること・改善したほうがいい点】
お金の使い方が意味不明。
各拠点にダーツ台やサッカーゲームボード、ラボット...続きを読む(全289文字)
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【良い点】
コミュニケーションはとりやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ヒエラルキーが高いグループに取り入ろうと特定の同期を仲間はず...続きを読む(全324文字)
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【良い点】
比較的若手が多く、ほとんどの社員の人柄が良い。
チーム外の上司も気軽に相談できる人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
マーケテ...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
社内は若い人が多いので仲良く和気藹々たらした雰囲気です
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に中年の方が、いないというのは離職率の高さ...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司によって当たり外れの差が激しい。管理職に気に入られると次々と仕事を振られ、出世できる。それができないと厳しい。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
20代がかなり多い会社なので活気があって
相談しやすい環境続きを読む(全35文字)
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【良い点】
20代のうちから主任にを任せられたり、チームを持てたりするため、すぐに成長していきたい方にとってはかなりおすすめです。
上記のようなスピード...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
コミュニケーション能力の高い女性が多く、チームビルディングや意見交換、課題解決などが円滑に行われ、組織全体のコミュニケーションが良好になって...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
産休や育休の女性は営業として戻ってきた際に休暇前の自身のクライアントは戻らず、営業企画やサポートに回る事がおおい。また退職者が多いため、関係...続きを読む(全199文字)
ピーアール・デイリーの過去の選考データから就活会議AIで分析
※ 就活QAラボでの質問に進みます。
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【良い点】
社歴の近い先輩等は話しやすい雰囲気で、親切に教えていただけたら、目標にできるような人も居ましたが、ほんのひと握りでした。
【気になること・改...続きを読む(全227文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ちゃんとやっている人は個人目標も達成して身の回りの事務作業もしっかりやっていますが、そうでない人もいます。次長以...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
上の方からの計画が一貫しているので、その通りに進めやすい。役員が各パートナーとのコネクションを強めているおおかげで仕事はしやすい。
【気にな...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
営業としての厳しさをしっかり踏襲している。やはり数字をあげてなんぼ。その世界観は前近代的ではある者の、商売の基本として崩してはいけないと思う...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
良い点はそれなりに実績を残せばそれなりにかせげるかと。それくらいかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
軍隊みたいな会社風土...続きを読む(全164文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは普通です。残業は毎日1~2時間ほどあり、営業は定時帰宅は難しいですが極端な長時間労働ではあ...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
土日祝が休みのため、週末の予定が立てやすく、プライベートとの両立も可能。土日に出勤となった場合でも、平日に代休が必ずとれるのでそこは安心。
...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
お金に関してはインセンティブがあるので稼げた
【気になること・改善したほうがいい点】
事業の今後の成長を感じなかった。
売上は今後落ちていく...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
新卒で入ればそれなりに研修をしてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
中途の人には入社時の媒体の勉強程度の研修しか存在しないので...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
インセンティブもあるので、稼ぐにはちょうどいい
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは多いとは感じない
住宅手当は全然ないのでそ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
採用自体はなくならないので細く長くは生きていると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
求人広告だけで採用できる時代ではなくなったので...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
休み自体はちゃんとある
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は有給休暇がとりづらい
数字ないのに休むの?
とか平気でいう管理職もいる...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく社長がすべての会社なので、気に入られなければ終わりです。
社長の気にそぐわなければ、どんなに売ってる人で...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
様々な媒体研修やグループの研修などもあるので、未経験でこの業界に飛び込んでくる方にはいい環境だと思います。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
実際に媒体が売れればインセンティブ制度はしっかりと支払わるので、稼ぎたい人に向いていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
社員は良い人も多く、真面目で顧客への貢献思考がある。同年代が多いため、コミュニケーションもとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全553文字)
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【良い点】
優しい人が多かったので、あまり喧嘩というか怒鳴るとかそういうことはなかったです。仕事中もイヤホンOKだったので皆穏やかに過ごしてました。
【...続きを読む(全146文字)
管理職層には、個別の機能だけでなく、業務全体や事業への影響を踏まえて開発を考える姿勢があると感じた。ただし、会社全体にどの程度浸透しているかは判断できなかった。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
上司や先輩は面倒見の良い方が多く、業務で困ったことや分からないことがあれば相談しやすい環境だと感じます。若手であっても意見を出したり、主体的...続きを読む(全323文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
いい意味でも距離が近いので情報はつつぬけでした。あまり社内の人と関わりまくないのであればおすすめはしないです。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
個を尊重する文化が根付いており、働きやすい。マネジメントもマイクロマネジメントでは全くなく、よかったです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
社員の風通しの良さは間違いなく高い方だと思います。
優しい方が多く、社内の人間関係で悩むことはほぼないといっても良いと思います。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
とにかく話のすり合わせをしてくださる時間を作ってくださる上司が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
やや、内輪ノリがある感じが...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
上司のマネジメント力はどの方も高い。上司が変わるタイミングが多いからこそ、多くの上司の考える視点・視座・視野を直近で経験できた。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
質問などしやすい環境だと感じた。
かんりしゃとのきょりはちかい
【気になること・改善したほうがいい点】
報連相がしっかりできていない印象があ...続きを読む(全91文字)
| 会社名 | 株式会社ピーアール・デイリー |
|---|---|
| フリガナ | ピーアールデイリー |
| 設立日 | 1987年8月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 305人 ※2025年8月現在 |
| 代表者 | 石崎智一郎 |
| 本社所在地 | 〒110-0015 東京都台東区東上野4丁目8番1号TIXTOWER UENO |
| 平均年齢 | 29.4歳 |
| 電話番号 | 03-6854-8001 |
| URL | https://prdaily.jp/ |
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