ピーアール・デイリーの評判・口コミ一覧（全209件）

【良い点】
この会社の評価制度は、「何を・どれくらい販売すれば目標達成となり、どの水準でインセンティブが支給されるのか」が非常に明確に定義されている点が...続きを読む(全720文字)

【良い点】
基本は年間2か月分ですが、個人の目標達成度によって増減するため、努力や成果は賞与に直接反映されます。頑張りが報われる仕組みは、モチベーション...続きを読む(全237文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
正直、この会社は「現場に負担を押しつける体質」が根本的に変わっていません。人が辞めても補充は遅く、そのしわ寄せは...続きを読む(全611文字)

【良い点】
企業の採用成功という重要な課題に深く関わり、最適な広告戦略を提案・実行することで、顧客の事業成長に貢献できる点に大きなやりがいを感じます。契...続きを読む(全241文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が出ないことに対しては、大きな不安を感じます。まず、働いた時間に対して正当な対価が支払わ...続きを読む(全495文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社後のギャップで最も感じるのは、評価制度の厳格さ。日々の頑張りや業務への貢献プロセスは上司に評価されるものの、...続きを読む(全203文字)

【良い点】
基本的に土日祝休みで、長期休暇も多い
社員同士も仲がいいので飲み会が好きな人にはオススメ
【気になること・改善したほうがいい点】
お客さんに...続きを読む(全98文字)

【良い点】
社員同士仲が良く、風通しのいい職場でした、管理職も年が近く割と何でも相談できるので、そこはいい点だと思う続きを読む(全58文字)

【良い点】
新規営業、既存営業どちらもできるようになるので、自然と営業力は身につきます、売る商品についてメーカーさんからの研修等もあるので、研修体制は整...続きを読む(全81文字)

【良い点】
頑張れば頑張るだけインセンティブをもらえるので、やる気のある人は稼げると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進等は営業成績に左右...続きを読む(全90文字)

【良い点】
生活支援金が毎月2万円ほどもらえます
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当があんまり出ないこと、一万円以内のものが多い、副業も禁...続きを読む(全92文字)

【良い点】
数字を上げると役職が上がるので、早期キャリアアップを目指してる方にはオススメ
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に電話営業になる...続きを読む(全122文字)

【良い点】
稼ぎたい方にはものすごくお勧めできる会社です。
一次代理店という立場上、営業する上での優位性もかなり高く、営業職を志している方はぜひとも受け...続きを読む(全144文字)

【良い点】
無形商材を扱っているため、提案の幅は非常に広いと感じています。クライアントの課題やニーズに合わせて、柔軟なソリューションを提案できることは、...続きを読む(全742文字)

【良い点】
かなり働きやすい方なんじゃないかと思う。ただ、女性の役職を持っている人がいるからと言ってその下の社員が働きやすいと単純に思うことはない。それ...続きを読む(全217文字)

【良い点】
ギャップはいい意味でも悪い意味でもない。最初に言われたように辛いし、最初に言われたように給与が支払われる。ただそれだけで、よくも悪くもない。...続きを読む(全177文字)

【良い点】
契約をとること以上に嬉しいことは一つもない。社内の関係はとても悪かったし、新人も可哀想だし、先輩社員もかわいそう。続きを読む(全63文字)

【良い点】
そもそもがワークライフバランスを気にする人がいく仕事ではない気がする。その辺りを期待するなら他の仕事した方がいい。続きを読む(全63文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本、人事担当者や社長とやり取りする為、直接人材支援ができているという認識は持てなかった。また、予算達成がメイン...続きを読む(全122文字)

【良い点】
女性管理職が複数在籍。産休・育休・時短社員が多くいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職者もじったん社員がいるため、その方の下に...続きを読む(全98文字)

【良い点】
有給は昔は取得しずらかったらしいが、取得しいやすいと感じた。
また、有給とは別に、特別休暇を入社日から5日間付与されるので体調不良など有給が...続きを読む(全210文字)

【良い点】
固定給が新卒・未経験からでも高く、物価上昇手当ももらえる。
また、インセンティブも毎月支給され、野菜などが支給されるため、1人暮らしなどには...続きを読む(全125文字)

【良い点】
株式会社ピーアールデイリーは、女性の働きやすさを重視しており、産休・育休復帰率100%を誇ります。管理職の約半数を女性が占め、性別関係なくキ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
株式会社ピーアール・デイリーの年収に関する口コミを総合すると、実力主義の色が濃く、成果に応じて収入が大きく変動する環境であることがわかります...続きを読む(全504文字)

【良い点】
産休・産休制度などは整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
制度は整っているが、グループが導入している制度のため
自社で何かを...続きを読む(全497文字)