回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的には土日祝休みで、長期休暇も比較的多いという声があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給取得のしやすさは部署や営業所に...続きを読む(全129文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ピーアール・デイリー
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ピーアール・デイリーのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ピーアール・デイリーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
基本的には土日祝休みで、長期休暇も比較的多いという声があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給取得のしやすさは部署や営業所に...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
残業時間はあまりなく、1日大体30分を目安に行なっている。しかし、残る人は残っており、19時に会社のPCが閉まるといったことはない。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
飲み会やイベントがコロナ以前は多く、社員が友人関係となるケースも多々ある。有給消化はなかなか難しいと思う。成果があればやすんでいいとはっきり...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
リモートワークはできないです。有給も営業所によると思うけれど渋々支給する感じでした。残業は19時以降になったらなんとなく退勤を勧められて自主...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が出ないことに対しては、大きな不安を感じます。まず、働いた時間に対して正当な対価が支払わ...続きを読む(全495文字)
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【良い点】
基本的に土日祝休みで、長期休暇も多い
社員同士も仲がいいので飲み会が好きな人にはオススメ
【気になること・改善したほうがいい点】
お客さんに...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
そもそもがワークライフバランスを気にする人がいく仕事ではない気がする。その辺りを期待するなら他の仕事した方がいい。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
有給は昔は取得しずらかったらしいが、取得しいやすいと感じた。
また、有給とは別に、特別休暇を入社日から5日間付与されるので体調不良など有給が...続きを読む(全210文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業の強要があるので家に帰ると21時.22時なこともしばしば。それでも稼ぎたい!という人には向いているかと思います。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
有給なんて取ろうと思うと「権利だけどね〜取るんだー」と嫌味を言われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
朝残業代はまずつきません。...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
ナシ
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事終わりの飲み会は基本ないが、上司からののみを断ると永遠に悪口を言われ、
行くとぼろを見つけ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
広告代理店は夜遅くまで残業するイメージはあったが基本的に18:00~19:00までには帰ることが出来る。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全141文字)
各地に拠点があり、年間休日も127日とワークライフバランスが整っている。続きを読む(全36文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
飲み会が以上に多く、早く家に帰れない。残業はないが勤務時間には書かれていない朝の会議がありました。始発で出勤がほ...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
有給休暇とは別に、ヘルスホリデイ?という休暇制度があり、
突然の発熱などで、病院に行く際などに利用できる休暇制度があり、良かった。
【気にな...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
基本的に定時で帰らされるため、ワークライフバランスが崩れることはない。
ステークホルダーも基本的に法人のため、休日に緊急対応しなければならな...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
夜は広告代理店としては早く帰れる
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも昭和の匂いが残っている会社なので、会社第一優先を求められます続きを読む(全79文字)
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【良い点】
会社では、残業を原則として0時間に抑えることが推奨されています。むしろ、効率的な業務遂行と健康な働き方を促進するため、定時での退勤が奨励され...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
完全週休二日制ですので土日の出勤は無かったです。
また退社時間も決められている為夜遅くまで残業することは無いです。
【気になること・改善した...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
基本的には定時退社なので、ワークライフバランスが保ちやすい。定時を過ぎて残っていると、現場の責任者から帰宅を促される。また、有給休暇とは別に...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
残業もあまり無く働き方はホワイトだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日にお客様によっては電話が来るので、その対応がめん...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
残業もほぼなく、自分の時間をしっかりと確保できる点はとても良いと思う。夏季休暇などは他社と比べても多めに設定されていると思う。年休も125日...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
休みはかなり多い、残業も一切ない。かなりプライベートを充実させるには良い環境。
お金を稼いで飲みに行く生活が出来て、不自由は何もなかった。
...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
わかりやすく言えば営業会社。若い方が多いので非常に活気はあったと思います。でも成長過程にあったので月間のインセンティブが出たりといい面もあり...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
週休3日制を導入しており、休みと仕事のバランスが保たれていると入社前は感じていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかしいざ入...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
毎月の給与以外にも媒体インセンがある部分
基本給は低いが、媒体インセンのおかげで同世代よりも年収は高い
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系な社風でミスマッチを感じた点、退職が決定するまで1ヶ月かかる
他社より決定まで時間がかかるのでは?という印象続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
将来性はあまり感じない。代理店といった立場であるため、直接契約している人が多いため、今後は少なくなっていくと感じる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
最初は同行があると言っていたが、そんなものはなく、すぐにテレアポを開始して、アポが取れたら、先輩と会社に向かうといった形をとっている。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
営業で数字を残していけば、インセンティブが多くもらえるため、同じ年代よりかは多くもらえる。また、残業が少ない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
面白みはほとんどない。求人広告の代理店であるため、バッティングはよく起こっており、また広告店の方も自分たちのお客...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
テレアポがとにかくきつく、一日中テレアポをすることがほとんどある。また、テレアポ以外の業務は基本的に営業終わりにすることが多く、時間内にその...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
評価制度は売上に比例してボーナスや月〆で支払われる制度があるので、モチベーションがあがる人にとっては非常に良い風土だと思う。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
給与は割と悪くないんじゃないかと思います。インセンティブも結構もらえるので、稼げることを目標とするならいいかもしれないです。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
人間関係に悩んだ結果、そのまま勢いでやめたけど、なんやかんや割とすぐやめれたからそこはよかったなあと思います。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
大手広告代理店の下請けになっており、常にさまざまな仕事の案件があった。上司も常に残業をしてお...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
有給休暇は大変とりやすく、GWやお盆、シルバーウィーク、年末年始に有給を合体させて長期休暇を取ることが可能でございます。また、内勤はほぼほぼ...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
繁忙期は忙しいものの、案件が落ち着いたタイミングでは有給休暇を取得しやすい雰囲気がありました。また、仕事の裁量が大きく、自身でスケジュールを...続きを読む(全442文字)
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【良い点】
有給休暇の取りやすさは◎営業であっても、GWや盆、シルバーウィーク、年末年始などのタイミングで有給を合体させて長期休みを取得できる。また、2...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
完全リモートワークで、全社会議や重要な会議など必要な時だけ出社します。部署にもよるが、休暇は比較的取りやすいと思います。
【気になること・改...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
有給などは非常に取りやすかった。
拠点にもよるかもしれないが当時自身が所属していた支社は残業もそこまで多くはなく、固定残業時間を遥かに下回っ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
一応、親会社のスズケンに準じてはいたはずなので、それなりのワークライフバランスではあったはず
【気になること・改善したほうがいい点】
体制が...続きを読む(全133文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業は当たり前。土日に出勤しても仕事が終わらない量。一人当たりの仕事量が年次に関わらず膨大な量だった。チ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
残業も少なく、上司がいるいない関係なく自分がやることあるなら残る、早く帰るなら帰ると本当に自由に行動できます。
基本的にみんなやっても1時間...続きを読む(全336文字)
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【良い点】
在宅に切り替えることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
現在の課題は、単純に「忙しい」というレベルではなく、1人で担う業務量が...続きを読む(全659文字)
| 会社名 | 株式会社ピーアール・デイリー |
|---|---|
| フリガナ | ピーアールデイリー |
| 設立日 | 1987年8月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 305人 ※2025年8月現在 |
| 代表者 | 石崎智一郎 |
| 本社所在地 | 〒110-0015 東京都台東区東上野4丁目8番1号TIXTOWER UENO |
| 電話番号 | 03-6854-8001 |
| URL | https://prdaily.jp/ |
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