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株式会社シークエンジン

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

シークエンジンの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社シークエンジンの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社シークエンジンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

シークエンジンの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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2.8
退職理由
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シークエンジンの 学生による会社の評価

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総合評価
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社員・管理職
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社風・文化
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シークエンジンの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

株式会社シークエンジンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2023年9月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全体的に在籍している方が良い人が多いと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に常駐する案件がほとんどなので、会社に在籍...続きを読む(全191文字)

株式会社シークエンジンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年5月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 その他 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験でも採用してもらえるところ。あまり硬くなく、話がしやすいようなふいんきです。面談が異様に長いですが、しっかり話をきいてくれているようで...続きを読む(全181文字)

株式会社シークエンジンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年10月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 20年前 プログラマ(汎用機) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若い人がおおいので、ノリのいい会社だと思います。きちんと論理立てて話をすれば、自分の意見も通りやすいですが、きちんと準備して説明できないと伝...続きを読む(全186文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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シークエンジンの 他のカテゴリの口コミ

株式会社シークエンジンの口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験からエンジニアとしてキャリアをスタートできる点は大きな魅力だと思います。IT業界に挑戦したいという意欲があれば、実務を通じてスキルを積...続きを読む(全392文字)

株式会社シークエンジンの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2023年9月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
常駐先によるため、会社としての制度はあってないようなものだと思います。続きを読む(全55文字)

株式会社シークエンジンの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年11月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
価値を感じたことを上司に提案し、認められれば自身の評価や会社のルールに適用されることもある。
自己申請で評価ポイントを上げることができる(当...続きを読む(全182文字)

株式会社シークエンジンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年11月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
直属の上司から日々スキルアップへの課題提供やキャリアのヒアリングがされている。また、上司とは別にキャリアマネジメントを行う役職者がいるため、...続きを読む(全185文字)

株式会社シークエンジンの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年11月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料水準は年々上がっている。
社員を定量的に評価するための制度があり、評価の公平性が保たれている。
また、都度制度は見直しがはいる。
現在は...続きを読む(全159文字)

株式会社シークエンジンの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年5月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 その他 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社としてなにか取り組んでいるということは無いので、派遣先の会社でのやりがいになるのですが、ITで色々業務に役立つことをでいるのは面白いと思...続きを読む(全184文字)

株式会社シークエンジンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年5月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 その他 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
技術を教えてくれる現場をえらんでいるので、少なくとも自分のためにはなると思います。自社サービスが特になく只の派遣会社なので将来性はあまり感じ...続きを読む(全184文字)

株式会社シークエンジンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2016年11月8日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
技術者はミッションポイント制度によって、資格取得や自らの企画・実行することでポイントが加算。ポイントによって雇用形態の変更があったり、役職が...続きを読む(全195文字)

株式会社シークエンジンの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年8月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フレックスに近い勤務時間のため、勤務時間に縛られることなく自由に営業ができる。
1~2ヶ月に1回、マネージャー以上による戦略会議を実施してい...続きを読む(全181文字)

株式会社シークエンジンの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年8月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 営業マネージャー・管理職 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価に関しては、ポイント制度を導入しており、社員の評価が定量的。また、どのようなポイントを取得してスキルアップを目指すのかを定期的に相談する...続きを読む(全251文字)

コンサル・シンクタンク(コンサルティング)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月21日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 通信インフラ設計・構築・設置 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
Accentureが持つ戦略から実行までの総合力と、最先端テクノロジーを活用して企業変革を実現できる環境に魅力を感じ、自身の成長と社会への価...続きを読む(全191文字)

株式会社かいのホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 美容師・理容師 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価されてる人はやりたいことをさせてくれる会社、海外に行きたいや独立したいなどを聞いてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
同時に...続きを読む(全215文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
出来る社員ばっかりと思っていたが、意外と中途組は大したことがない人材も多く、あまりハードルを上げすぎなくてもよい。続きを読む(全77文字)

伊藤忠フィナンシャルマネジメント株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 財務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
初任給が高い
【気になること・改善したほうがいい点】
給料の上り幅が低いうえに、一定を超えるとあがらない
必死にランクを上げても求められるス...続きを読む(全87文字)

株式会社Vitoの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年2月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コーヒーやジェラートのことを勉強したかったのでその点はよかった
【気になること・改善したほうがいい点】
店長が職場で寝泊まり、サボり、1時間...続きを読む(全97文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年2月17日

回答者: 社員・元社員 男性 8年前 リサーチ・市場調査 課長クラス 業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
想像以上にスピード感があり、自ら動く姿勢が求められます。「指示待ち」の人には厳しいかもしれませんが、主体的に挑戦したい人には最高の環境だと言...続きを読む(全239文字)

フロンティア株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員同士の仲が良く、役員との風通しも良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
やや学校のような雰囲気があるので、落ち着いて働き...続きを読む(全150文字)

NOVAホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年2月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 塾講師・家庭教師 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
常に上司がつきっきりではないので距離感保てます。
【気になること・改善したほうがいい点】
つきっきりではない分、クレーム対応や謝罪等、対応、...続きを読む(全182文字)

株式会社電通デジタルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年2月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
様々な会社から採用を活発に行っていたので魅力的な人材と様々な業務を経験することができたのは間違いなく良い経験だった
【気になること・改善した...続きを読む(全142文字)

株式会社ライフホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 人事 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上場準備中でさまざまな経験が出来ると思った
【気になること・改善したほうがいい点】
上場のやる気は感じられなかった。村社会。先がない。全てに...続きを読む(全81文字)

シークエンジンの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社シークエンジン
フリガナ シークエンジン
設立日 2005年11月
資本金 300万円
従業員数 18人
代表者 大司聡
本社所在地 〒160-0023 東京都新宿区西新宿7丁目1番12号クロスオフィス新宿3F
電話番号 03-5363-5826
URL http://seekengine.jp/
NOKIZAL ID: 1364281

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