この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
デザイナーは退職しやすいと思います。そもそも回転が速いので、引き止められるなどの手間はありません。キャリアアップしたい為だと申し出た場合は、別...続きを読む(全206文字)
株式会社テラスホールディングス 報酬UP
社員・元社員による株式会社テラスホールディングスの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社テラスホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
デザイナーは退職しやすいと思います。そもそも回転が速いので、引き止められるなどの手間はありません。キャリアアップしたい為だと申し出た場合は、別...続きを読む(全206文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ある意味自由。
基本的に通常業務に関しては放置されているので、自分のスケジューリングのみで仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全197文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
残業が多く、ワークライフバランスを取ることが難しくなってきたのと、業界的に先行き不透明だなと感じて退職を決意しました。また、上司や先輩を見る限り、今後もた...続きを読む(全178文字)
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技術に対するキャリアアップが全く出来ない事が退職に至った1番の理由です。
マネージャーの絵に描いた餅の発想をただ、外注に振るだけの仕事と言っても過言では...続きを読む(全239文字)
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組織が毎年のようにかわり、社員がそれについていけていない。
良くも悪くも数年間は耐えていればそれなりに仕事を回すことはできますが、
デザイナーで出世は...続きを読む(全221文字)
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名古屋支店での事になりますがこれは知っておいてもらいたいそして絶対オススメしない!
いくつかクリエイティブの仕事をしていきましたが労働時間は最悪です。
...続きを読む(全455文字)
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ここにかいてある口コミは、本当に正しくと思います。
私が、入社していつも感じていたのは、①労働環境の改善が急務 ②制作職の人が育たない環境 ③営業と制...続きを読む(全900文字)
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フリーランスとして活動したくて退職しました。
メンバーの人間性など概ねとてもよかったのですが、仕事の量が多く、当時は社風とてオーバーワーク気味のところが...続きを読む(全238文字)
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私は入社が決まってからすぐ辞めたので、お話する内容はないのですが、強いて言うなら他の福利厚生のよい企業に入って福利厚生の良い環境で働きたいと思いました。こ...続きを読む(全150文字)
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実力主義的な社風を打ち出しつつも、上司に気に入れられるかどうかは重要。数年前にある会社を買収してから一気に事業規模が大きくなるも、当時の主力メンバーは殆ど...続きを読む(全164文字)
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退職理由はなに一つ身になることがなかったからです。
労働環境はフレックス制とうたっているにもかかわらず、必ず朝10時出勤。忙しい時は休憩もとれず、サービ...続きを読む(全307文字)
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業績不振のための人員整理のため、自主退社に追い込まれたため。
整理の対象は、各部門のマネージャーのさじ加減ひとつ。
対象者の業績や功績は関係なし。
切り...続きを読む(全181文字)
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残業が多すぎて、毎日毎日疲れました。終電帰りは当たり前で、次の日は早朝からの出勤で、休日も出勤なんて当たり前でした。体も精神もずたずたで大変でした。病院に...続きを読む(全150文字)
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ひどい会社。上がひどい。あほな上司のせいで、有能な人材がどんどん退職しているのが現状。円満で退社する人は珍しいと思う。少し変わった人でないと、この会社に勤...続きを読む(全152文字)
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労働環境は良いとは言えないが、頑張れば頑張るほど成長のできる企業ということもあり、意欲の高い人は上にいける社風だと思います。
また、職場も綺麗で若く活気...続きを読む(全172文字)
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独自の強みがなくなっていて自分が所属していたときは忙しい製作会社といった感じだった。幅広い案件があるのでとにかく主体的に仕事をしていけばスキルアップになる...続きを読む(全168文字)
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業績重視かつ社員を軽視する社風に疲れた。扱っている案件も、パチンコ等のあまりよろしくないクライアントが多かった。
売り上げ自体は上がっていたが、辞めて行...続きを読む(全153文字)
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いわゆるブラック企業です。
休日夜間を問わず常に顧客対応を求められ、プライベートの時間を持つことができません。
人の入れ替わりが激しく、離職率は20%...続きを読む(全231文字)
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退職に至った経緯はそもそも時間だと思います。面接時の内容では1日の勤務時間は残業を含めても1日平均12時間まぁ妥当かなと思っておりましたが、実際の勤務時間...続きを読む(全302文字)
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【良い点】
業界の中では一定のシェア率を持っていたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界そのものが衰退しているため、事業の成長性や将来性は...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業が多くプライベートの時間が全く取れなかった。会社に泊まり込んだりする人もいて、ワークライフバランスは最...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
ユニークな人がたくさんいて、良い刺激をたくさんもらった。基本的に良い人が多かったので、人間関係で悩むことはあまりなかった。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
様々な経験をすることがあり、若手でもチャレンジ精神があればやらせてくれる
やったらやっただけ評価はしっかりしてくれる。
【気になること・改善し...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
風通しのいい職場でしたが、残業が当たり前の雰囲気で中々定時で帰ることはできなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
休み、有給休暇が...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
自由な社風の為、自分の仕事に対する価値観に合わせた働き方が可能。
時短勤務やテレワーク勤務も可能。ワークライフバランスは非常に良いと思われる。...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
社会保険完備。また、確定拠出年金制度、キャリアアップ支援制度、また会社独自の面白いネーミングの福利厚生、社内制度が存在する。
【気になること・...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
自由な社風のせいか、社員も自由に動いたり、自由に考える人が多い。服装髪型も自由。お昼時間も特に決まった時間を設けてはおらず、自分の裁量で好きな...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
仕事量に関しては管理面がゆるい。
逆を言うとあまりチェックができておらず、マネジメントは上手くできていない。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
有休は申請すればとれる風潮にあります。
しかし、休みすぎるとあまりいい目では見られない場合もあります。
昔ながらのあまり休まないという年配の方...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
体調不良などのときいつでも休みや早退させていただけるという環境が、前職苦労した身としては心が軽く有難かった。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
アミューズメント機器を扱う部署でルートセールスをしてました。ブランド力のある商品があれば取引先から勝手に注文が入ってくるため売ることに対しては...続きを読む(全523文字)
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【良い点】
退職するにあたっては特に問題はない。退職金があるわけでもないので辞めることに問題なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
人の入れ替わり...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一度の出張が基本的に3ヶ月〜
ホテル泊もありますが社員寮となる複数人で寝泊まりする事が多いためプライベートの時間が...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
急な異動命令により不本意な形での異動となり職務内容が大幅に変わった為、自分がやりたい仕事ができなくなり退職を決意。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
退職したいと伝えれば、即やめることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社は育ててもらう環境ではなく、育っていく環境なのでそう...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
制作メンバーによって仕事量が偏っていた。一度偏った仕事量のバランスは、(チームリーダーにもよるが)基本的に大きく改善されることはない印象。かと...続きを読む(全114文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
個人で見た時に良くも悪くもワンプール制なので、専門的な知識・経験が蓄積しにくい。専門性を突き詰めたいのであれば、他...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
退職金、持株会がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長以上のポストがみえづらい
エリアマネージャー以上の役職が将来的にイメージし...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
「辞めたい」と言ったら特に止められることもなく辞められた。
【気になること・改善したほうがいい点】
覚えることが多すぎる
メニューが100種類...続きを読む(全121文字)
会社名 | 株式会社テラスホールディングス |
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フリガナ | テラスホールディングス |
設立日 | 1995年8月 |
資本金 | 8800万円 |
従業員数 | 254人 |
売上高 | 1億4204万4000円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 髙橋竜也 |
本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂4丁目13番13号 |
電話番号 | 03-6327-7400 |
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