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株式会社カズテクニカ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

カズテクニカのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社カズテクニカのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社カズテクニカで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

カズテクニカの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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1.8

カズテクニカの 学生による会社の評価

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社員・管理職
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社風・文化
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カズテクニカの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

株式会社カズテクニカの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 8年前 生産管理・品質管理(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
繁忙期でなければ、有給取得はしやすい。事前に相談すればほぼ取得できる。また、当日の突発な休みについても、日頃真面目に勤務していれば、特に指摘...続きを読む(全130文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
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  • 改善したほうがいい点
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株式会社カズテクニカの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年4月3日

回答者: 社員・元社員 男性 2年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
暇なときであれば代休や有給はとても取得しやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
長期出張先で働くとなると代休&有給は取得無...続きを読む(全145文字)

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株式会社カズテクニカの口コミ・評判 ワークライフバランス

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年3月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 施工管理 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

残業はかなり多いです。休日は土日祝日と充実し年末年始も休みがあります。
休日出勤はある人と無い人と様々。部署によってはかなり体育会系です。
休日は連...続きを読む(全204文字)

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株式会社カズテクニカの口コミ・評判 ワークライフバランス

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年6月5日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 16年前 評価・テスト(電気・電子) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社としてはワークライフバランスを大切にしようと呼びかけてはいるが、(部署にもよるが)休暇は基本的にはとりにくい雰囲気。
年間の有給休暇を全て消化でき...続きを読む(全159文字)

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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カズテクニカの 他のカテゴリの口コミ

株式会社カズテクニカの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 8年前 生産管理・品質管理(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署にもよるが、体育会系のタイプの社員が多かった印象。社員同士の仲は良い方だと思う。また、上司には相談しやすい体制があった。続きを読む(全68文字)

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株式会社カズテクニカの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年4月3日

回答者: 社員・元社員 男性 2年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
メガソーラーや額面のみで仕事を取ってくる電気工事等で先行きが明るいとは感じないです。
特にメガ...続きを読む(全209文字)

この投稿でわかること
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株式会社カズテクニカの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年4月3日

回答者: 社員・元社員 男性 2年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
長時間労働したにも関わらず評価されることが無かった(良い点無し)
【気になること・改善したほうがいい点】
評価されてるのはごく一部の社員で、...続きを読む(全113文字)

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株式会社カズテクニカの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年4月3日

回答者: 社員・元社員 男性 2年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
教育というものが存在せず、未経験ならば現場で長期間やらせれば勝手に覚えるだろう的な思考なので、...続きを読む(全157文字)

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株式会社カズテクニカの口コミ・評判 仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年4月3日

回答者: 社員・元社員 男性 2年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本社勤務であれば現場作業も普通にあるので、管理業務よりも現場作業が良いと考えの人ならお薦めです。
【気になること・改善したほうがいい点】
施...続きを読む(全146文字)

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株式会社カズテクニカの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年4月3日

回答者: 社員・元社員 男性 2年前 施工管理 社員クラス 正社員

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【良い点】
無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場に一緒にいる元請けは法律に逆らえず長時間労働&休日出勤は少なかったにも関わらず、下請けの...続きを読む(全134文字)

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株式会社カズテクニカの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年11月13日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 8年前 社員クラス 正社員

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【良い点】
福利厚生は非常に充実しています。
また、会社のイベント(忘年会、新年会)もあり、お金を出さずに招待してもらえることが多いです。
バーベキュー...続きを読む(全437文字)

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株式会社カズテクニカの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年11月13日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 8年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎年4月にベースアップが行われます。私は今のところ、上がらなかったことはありません。
賞与も年2回、一応出ています。
勤怠に関しても、きちん...続きを読む(全466文字)

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株式会社カズテクニカの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年11月13日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 8年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
近年会社がグループ化して規模が大きくなってきた。主幹である通信技術の開発はもちろん、社会インフラの事業も軌道に乗せている。様々なことをやりす...続きを読む(全455文字)

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株式会社カズテクニカの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年3月18日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は最低賃金から10年勤務しても1円たりともあがらず賞与も1度も出たことがありませんでした。評価制度は、社長ワンマン経営のため、社長に気に...続きを読む(全207文字)

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メーカー・製造業(電子・電気機器)のワークライフバランスの口コミ

株式会社落合の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 5年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業時間も最近になりすごく徹底されているので、プライベートの時間もしっかりとれます。完全週休二日制であり、祝日も休みのためしっかりプライベー...続きを読む(全90文字)

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住友電装株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給やフレックスは比較的取得しやすい環境。もちろん業務の調整は必要になるが、ある程度自分の裁量で調整し休みが取得できるので取りたい日に取れな...続きを読む(全91文字)

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株式会社デンソーテンの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 教師 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
忙しくない部署は残業は少なめ。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分のいた開発や品質保証などは残業が多めで大変だった。ただ、法令は遵...続きを読む(全83文字)

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日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
テレワーク制度が充実しており毎日出社しなくても業務が成り立つ。特に都心の場合は通勤でストレスがかかる分、テレワークを利用することで家事などに...続きを読む(全184文字)

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株式会社大昌電子の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は前日の申請でもよっぽどの事が無ければ通った。残業はその時々で量にムラがあるが最近は規制がより厳しくなっているためとんでもない残業量には...続きを読む(全163文字)

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株式会社ビーネックステクノロジーズの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 制御設計(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
平日は仕事中心ではありますが土日休みで大型連休もあるので長期的に働くうえでも無理のない環境だと感じています。
勤務時間は配属先の基準に沿いま...続きを読む(全136文字)

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中立電機株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 2年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給消化率は比較的高め、雰囲気的には取りやすい環境
【気になること・改善したほうがいい点】
たまに土曜日出勤があります。
祝日はほとんど出勤...続きを読む(全104文字)

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ローム株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 今年 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昔と違って残業も少なくなったし、有給休暇も普通に取れる雰囲気になった。土日に自宅でパソコンを開いたり電話がかかってくることもほとんど無くなっ...続きを読む(全166文字)

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パーソルクロステクノロジー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 評価・テスト(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有休は所属部署の仕事の忙しさにもよりますが、普通に取れると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日9時ー21時まで、納期が近...続きを読む(全150文字)

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株式会社ジャパンディスプレイの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
在籍した期間のすべてではないが、土日にショートメールでの業務連絡があり、ワークライフバランスは取れていなかった。...続きを読む(全161文字)

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カズテクニカの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社カズテクニカ
フリガナ カズテクニカ
設立日 1998年3月
資本金 6000万円
従業員数 135人
売上高 27億1927万4000円
決算月 8月
代表者 土屋俊二
本社所在地 〒252-0239 神奈川県相模原市中央区中央1丁目9番18号
電話番号 042-786-1441
URL https://www.kazu-technica.co.jp/
NOKIZAL ID: 1581612

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(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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