この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
この業界には珍しく、残業代が全てでるので(残業時間は繁忙期で月約90時間)、給料はそこそこもらえます。ただし、基本給が低く残業をしたほうが稼げるとゆうジレ...続きを読む(全260文字)
株式会社バドインターナショナル 報酬UP
社員・元社員による株式会社バドインターナショナルの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社バドインターナショナルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
この業界には珍しく、残業代が全てでるので(残業時間は繁忙期で月約90時間)、給料はそこそこもらえます。ただし、基本給が低く残業をしたほうが稼げるとゆうジレ...続きを読む(全260文字)
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すべてが接待で始まり接待で終わる。ただ社内の雰囲気はよい。ただスキルなど身につける者はあまりないと思う。人間関係をうまくやれば、生き残っていける企業である...続きを読む(全165文字)
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当時は裁量労働制で働いていて、制作物の進行スケジュールに合わた動きをしていました。とにかく仕事量が多かったため、チームで協力して合理的に終わらせるように頑...続きを読む(全155文字)
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社内接待が多い。昇級面談などはほとんどなく査定の基準は上司に気に入られれば昇級できるシステム。風通しも悪く現場には情報が落ちるのがとても遅い。業績はよく入...続きを読む(全222文字)
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終電前に帰れたのは年に数回程で、約1年間ほぼ毎日終電で帰宅、又は徹夜、時には2〜3連泊したことも。自分の担当する仕事が終わっていても、チーム(課)内の誰か...続きを読む(全294文字)
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給与水準については同業種の他会社よりも高いほうだと言えます。管理職の方であれば1000万円をもらっている人がいると噂で聞いた事があります。また、新人で入社...続きを読む(全157文字)
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待遇や人間関係には不満はありませんでしたが、この会社は旅行業界に特化しているため、他の業界や色々な媒体を経験したく退職しました。また、制作の人に限って言う...続きを読む(全155文字)
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人間関係に悩み、退職しました。あまりにも幼稚な職場で、毎日嫌気がさしていました。
まるで学校のようで、静かにもくもくと仕事をしたい人にはオススメではない...続きを読む(全163文字)
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オペレーション作業が主。
デザインも制限されている。とか。
場所も昔は神宮前だったのに、新富町という何もない立地。
社内で問題起こす人が多い。
残...続きを読む(全180文字)
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残業が多い。
職場の人間関係も、若い人が多いのと、男女ともに気の強い人が多いため、
派閥が生まれたり、陰での悪口などがたくさんあったりで、面倒くさい。...続きを読む(全169文字)
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一緒に働いていた人が、うつになり会社に来なくなってしまったので戻ってくるように色々と動いてみたのですが、自分自身のほうが疲れてしまい、退職することになって...続きを読む(全163文字)
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出版物が長引く不況と広告主の撤退から廃刊を余儀なくされました。
社風は若手活躍で、派遣の営業、デザイナーと仕事をしましたが、本業の出版の仕事は縮小ととも...続きを読む(全156文字)
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AM10時出勤~終電まで(車やバイクなどがある男性はAM3時または徹夜)がザラ。
休日出勤もたくさんあります。
人間関係が悪いとかではないが、居心地が...続きを読む(全230文字)
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旅行チラシ制作が9割のためスキルが固定されてしまう。ほとんどの案件で画像処理能力を求められないので、Photoshopの技術が初歩的なところまでで伸び悩む...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
年収や賞与に関しては業績が良ければ決算賞与などもあり、ばんばん稼ぎたい人には向いていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
と...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
一つの広告を作るという点で、ものの見せ方や売り、紙面を見た人動線などを打ち合わせや実践通して身につく、キャッチコピー等も自分で考えたりもするの...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
平日の繁忙期はほぼプライベートはないと思った方がいいです。特に年末年始は土日出勤するすることも多々あります。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
残業代で稼ぐといったスタンスなので月収は上がります。売り上げに応じてボーナスや決算賞与もあるので年収は上がるかと思います。
【気になること・改...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
お子さんがいる方は時短制度がありお母さんにとっては働きやすい環境かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記以外の人はひたすら...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
大手旅行会社のインハウスなのでこれからも潰れる心配はなさそう。コロナ禍で赤字が続いたが、きっとすぐ立て直せていけると思う。
【気になること・改...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
有給の申請が通りやすい点。続いても事情を話せば基本的に受け入れてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業の時間が多い点。基本給...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
社員の教育はしっかりしていると思う。階級なども細かく設定されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
時期が時期だったのもあるが、何で...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
明るい職場で個人的には楽しい職場だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
笑い声が響くような明るい職場だったので、静かに仕事をしたい人...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
産休や時短社員もたくさんいたので、働きやすい環境だと思う。ママさん社員も多数在籍していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
辞めると言えばすぐ辞めれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
辞めるか転勤するか選べと言われました。
更に辞める手続きの際も上からの...続きを読む(全116文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事でかなり貢献したのに契約を終了させられた。リーダーからは特に説明もなく契約終了させられて不親切な会社だと感じた。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
実力主義で制度・ルールの公平性が高く、不満は少ない。会社の意思決定スピードも速い。
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客評価の点数が、...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
お世話になった先輩がいることと育てた部下が気がかりだった。横のつながりは強固だったので、信念が揺らぐ可能性があると思い逆に相談もしたくなかった...続きを読む(全365文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
経営方針が頻繁に変わり、その度に組織体制が変わる。業務が定着しないまま異動があり、キャリアパスを考えにくい。続きを読む(全74文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スキルアップのためなどのために他社に行ったとしても、再入社している人も多くみられ、ウェルカムな姿勢があるので一旦他社を経験してみたいという人も...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
ない。私は早く辞めて良かったと思ってます。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が出来る方から辞めていく印象はあります。仕事ができる方...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
支社長に退社の申し出をしたら引き止められて考え直してほしいとお願いされていたのに
翌日出勤した時...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
人事担当の方はすごく親身に話して下さいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業の方がすごく威圧的でメンタル崩しました。全員がそうと...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
できる上司のもとで働けたのでよかったが、女性管理職には非常に難しい方が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
売り上げ次第で社員を...続きを読む(全137文字)
会社名 | 株式会社バドインターナショナル |
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フリガナ | バドインターナショナル |
設立日 | 1992年3月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 376人 |
売上高 | 133億円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 上田雅子 |
本社所在地 | 〒141-0031 東京都品川区西五反田1丁目21番8号 |
電話番号 | 03-3448-0810 |
URL | https://www.bud-international.co.jp/ |
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