回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
売上がよいときは、賞与で還元してくれる
ところ。最近は売上がこうちょうなので決算賞与もでているところがよい。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全178文字)
株式会社バドインターナショナル
株式会社バドインターナショナルの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は228〜8699万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社バドインターナショナルの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社バドインターナショナルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
その他
??? 万円
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
売上がよいときは、賞与で還元してくれる
ところ。最近は売上がこうちょうなので決算賞与もでているところがよい。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全178文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給がとても安く、残業をたくさんしてようやく生活できるような状態でした。現在は改善されているかもしれませんがお...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収や賞与に関しては業績が良ければ決算賞与などもあり、ばんばん稼ぎたい人には向いていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全177文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業代で稼ぐといったスタンスなので月収は上がります。売り上げに応じてボーナスや決算賞与もあるので年収は上がるかと思います。
【気になること・...続きを読む(全127文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みは割と自由に消化できます
【気になること・改善したほうがいい点】
収益があっても社員には還元されにくい続きを読む(全59文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
体調不良などで休みたい時や出社時間を遅らせたい時に理解のある先輩や上司が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナによる経営...続きを読む(全175文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
基本給が低いので、残業でまかなっています。
評価制度は事業部によりますが、かなり大雑把で、上長の感情によりコントロールされることが多いです。続きを読む(全70文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
どれくらい会社に貢献したかではなく、順番で交互に評価の良し悪しを左右していると言われた時、何をどれだけがんばって...続きを読む(全160文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
残業なしだと18万円を切る。コンビニバイトのレベル。昇給も微小。残業時間・仕事内容と比較して全...続きを読む(全193文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業代が100パーセント支給されるので、働けば働いた分、給料に反映されます。だけどその分、基本給は低めです。
昇給は年一回ありますが、これも...続きを読む(全162文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昇給評価は、支社ごとに評価されるため、担当案件に尽力していれば評価される為、やりがいがある。
また、顧客対応の評価などもあり、顧客から好評を...続きを読む(全187文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業代は1分単位で支給されるため、納得感がある。
繁忙期は夜10〜11時まで働くので、体力的に非常に辛く辞めたくなることもしばしばだが、明く...続きを読む(全181文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
派遣社員として勤務していたので、概ね不満はありませんでした。業務内容と当時の時給テーブルと比較しても、高すぎることも低すぎることもなく妥当な...続きを読む(全188文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業代が1分単位で支給されます。しかしベースとなる基本給が低いため、閑散期は給料が少なくなります。残業はしたくないが給料もほしいというジレン...続きを読む(全203文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大きく5〜6層からなるランクがあり、さらにその中に細かく等級がある。1つ等級があがると500円上がる。ほぼ飛び級はなく、年数に応じて増えてい...続きを読む(全247文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業代が1分単位で出ますので、サービス残業ということは基本的に発生しません。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低すぎるため、...続きを読む(全199文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業しなければ全然生活できない。基本給がすごく低い。上司に気に入られないと評価されないので良くない。上司との相性次第で運命が決まるような気が...続きを読む(全179文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良いところは特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低すぎる。しかし、それ以上の仕事はさせられる。残業はめちゃくちゃさせ...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社して数年は残業時間が100前後あった。残業代が100%出るので、かなり収入は潤った。基本給は高卒初任給並みに安く、ひたすら残業代で稼ぐシ...続きを読む(全286文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
20代などの若い社員も多く、年齢が若い時にはさほど収入が低いとは感じなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給がさほど大きくは...続きを読む(全191文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
当時は制作業界では珍しく、残業代が100%出ました。
評価については、テストがあり、その結果が給与に反映されたため、ある程度は納得できるもの...続きを読む(全186文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本給はそれほど高くないと思いますが、残業代は100パーセント支給なので働いた分しっかりもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全185文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業代は100パーセント出るため、20代では周りの会社よりも給与は高い方だと思う。残業代を含めた給与額はまぁまぁ良い。
【気になること・改善...続きを読む(全194文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若い社員が多く楽しい雰囲気。終わってから飲みにいったりと仲はいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
いい点でも挙げたが若い。よ...続きを読む(全194文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収はほとんどあがらない。役職がつくと少し上がるよう。残業代に関しては制度がコロコロ変わる。その時の残業の多い少ないに応じて変化する。評価は...続きを読む(全169文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ、キャリア開発、教育体制についての制度はほとんど無いと思っておいた方が良い。若手が定着しない一因でも...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも、メインクライアントの某旅行会社の雲行き次第。コロナ禍の最中はかなり落ち込んだし、需要が回復した現在...続きを読む(全126文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休制度や時短制度はあり、出産後子供を育てながら働いている女性社員は多いが、時短制度を使える年数が限られている関...続きを読む(全127文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ルーチンワーク的業務が多い。また、残業代目当てだったりやる気、能力不足などでダラダラと残業する社員が多く、それ自...続きを読む(全128文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い部署はかなり多く(月45〜80ベースなど)、平日は何もできないと考えておいた方がよい。
土日出社になる...続きを読む(全94文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
子育て中で、時短勤務なので有休が使いやすいのはいい点です。有休や、夏休みはみんなほぼ100パーセントで取得していると思います。社内の人たちは...続きを読む(全353文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
20年前から女性の管理職が複数いて、仕事の男女差も特に感じませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時の社長が女性社員に対し...続きを読む(全95文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
20年程前ですが、管理部門の残業は繁忙期のみで最大でも2時間程度。普段の残業はなく、残業が推奨されることもありませんでした。続きを読む(全68文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
20年程前ですが、定期的に社員が受けれる出張マッサージを呼んでいました。住宅補助は、手厚かったです。続きを読む(全56文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の管理職がいたので女性も頑張れば正当に評価されて出世できると思います。外国人の女性の方もいました。続きを読む(全57文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年一でもらえるボーナスの額が大きく、大きなモチベーションとなる
【気になること・改善したほうがいい点】
年収のボーナス比率が高く、かつそれが...続きを読む(全122文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スタッフ同士の関係は良い
【気になること・改善したほうがいい点】
商材が頻繁に変わり
販売ルールや価格もコロコロかわる
客に筋の通った説明が...続きを読む(全95文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
月収は沖縄県内では比較的高い水準だと感じ、その点は良かったです。家賃補助も支給されるため、生活面での負担が軽減され、とても助かりました。
【...続きを読む(全161文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
明確な評価基準がなくやる気があるかどうかが評価されやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが無い。技術があっても評価されな...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社から給与は高いです。現在評価制度の調整をおこなっているみたいです
【気になること・改善したほうがいい点】
その後の評価などは直属上司が行...続きを読む(全96文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
沖縄のクリエイター職としては高い方だと思う。手当はある程度充実しており、通勤手当や住宅手当は助かる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全103文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
同年代の営業職と比較しても高いと実感しました。固定給に加えて成果報酬が厚く、成果が出れば出るほど分かりやすく給与に跳ね返ります。評価の指標も...続きを読む(全572文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
頑張れば頑張るだけもらえます。賞与は最低限もらえると思ってください。ただ、数字を残す人残さない人では差が激しいです。続きを読む(全64文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価に対するフィードバックのアンケートがあった。アンケートを受けた改善もしていただける仕組みがあると感じた。続きを読む(全60文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上司と距離が近く査定されやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低く、前期に頑張り、後期が落ち込むと後期のことばかり見て査定さ...続きを読む(全89文字)
| 会社名 | 株式会社バドインターナショナル |
|---|---|
| フリガナ | バドインターナショナル |
| 設立日 | 1992年3月 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 376人 |
| 売上高 | 133億円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 上田雅子 |
| 本社所在地 | 〒105-0022 東京都港区海岸1丁目11番1号 |
| 電話番号 | 03-3448-0810 |
| URL | https://www.bud-international.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。