この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
目標を設定し、それについての達成度で昇給、賞与の額が決定します。磔刑しやすい目標にすれば有利になります。続きを読む(全58文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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テクノエイジのプログラマ(オープン系・WEB系)の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全3件）
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テクノエイジの 全ての評判・口コミ一覧
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3
件
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【良い点】
社内研修があります。
各年次ごとに外部の研修を受けるとことができます。
また、規定されている資格を取ると報奨金が出ます。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
この規模の会社にしてはしっかりしてる方だと思います。某有名な福利厚生サービスを利用することができます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全115文字)
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テクノエイジの 会社情報
| 会社名 | 株式会社テクノエイジ |
|---|---|
| フリガナ | テクノエイジ |
| 設立日 | 1983年10月 |
| 資本金 | 4875万円 |
| 従業員数 | 53人 |
| 売上高 | 9億1061万円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 増田剛 |
| 本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂8丁目12番20号 |
| 電話番号 | 03-5575-0900 |
| URL | http://www.technoage.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1659293
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