ベストライフのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全26件）

【気になること・改善したほうがいい点】
教育と言えるものは何もなかった。続きを読む(全36文字)

【良い点】
やはり手に職、資格ではないでしょうか。
若いうちは一度経験しても良いかもしれない仕事です。続きを読む(全51文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
ただのうのうと一年また一年と時が過ぎるのを待つのみ。昇格、昇給などまずあり得ない。続きを読む(全70文字)

【良い点】
私が働いていたころは、事業拡大のスピードが早い時期だったことや、幹部候補として入社したため、同期でも希望をすればすぐに本社勤務になったり、３年...続きを読む(全170文字)

【良い点】
プリセプターとして、3ヵ月間役職者が一名が教えてくれます。
そこは人によってあたり外れがあるので何とも言えないところですが、付きっ切りで教えて...続きを読む(全272文字)

【良い点】
資格取得制度で全額会社負担な為、無資格でも入りやすく良いと思う。介護だけでなく、看護師への資格取得制度もある為、もし看護師へ興味があればやって...続きを読む(全201文字)

【良い点】
看護師は入職後に、本社研修が1日ありました。そこでベストライフの看護師として、やっていいこと悪いことなどを教えてもらえます。全国の事業所から看...続きを読む(全224文字)

【良い点】
未経験者でもしっかりとした研修があり、２か月にわたってプリセプター制度（マンツーマンで指導していただけます）がありますのでわからないことに対し...続きを読む(全162文字)

【良い点】
研修チームがあり教育は充実している。
人によってまちまちではあるが比較的丁寧に教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系...続きを読む(全191文字)

【良い点】
OJTは二泊・三泊三日の入社式後に行われる教育によって「会社万歳」「入居者のためなら死んでも厭わない」ような思考を植え付けられます
共産的な自...続きを読む(全405文字)

【良い点】
研修制度が充実していると思います。未経験でも一から学ぶことができます。
それぞれの自身のキャリアに合わせて研修を受けられるのでタメになると思い...続きを読む(全179文字)

【良い点】
未経験のヘルパーでもやる気次第ですぐに昇格できるためそういう方には良い会社だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修はほぼなく医...続きを読む(全178文字)

【良い点】
入社前に大掛かりな研修合宿があります。大きなホテルに泊まり、飲食代もかかりませんが一日中みっちり介護の勉強を座学、実技ともに行います。移動中の...続きを読む(全184文字)

【良い点】
施設ごとに異なるのかもしれませんが、私の働いていた施設は職員同士仲が良く、比較的働きやすかったです。初めは教育係りの人がついてくれて、一緒に行...続きを読む(全272文字)

【良い点】
月に一度の研修等がありスキルアップしたい方にはおすすめです。施設によって誤差はありますが、上下関係がはっきりしており、実力があり向上心のある方...続きを読む(全249文字)

【良い点】
施設によって違う場合もありますが、基本的には一人の教育担当の先輩職員がマンツーマンで指導に当たってくれます
２ヶ月間きっちり教えてくれるはずな...続きを読む(全351文字)

【良い点】
最初の1ヶ月は、家から近くの事業所で現場職の研修になります。その後、正式採用の事業所に配属になります。事務職でもホームヘルパー2級講座を受講し...続きを読む(全179文字)

入社間もない若い職員でも希望すれば喀痰吸引研修の費用がでていました。
(おそらく会社から費用貸出し、一年間勤続すれば無料になるものだとおもいます)
講...続きを読む(全201文字)

教育体制はとても良かったと思います。上司や先輩たちもとても介護に熱心で、見習いたい方ばかりでした。またここでは、介護基礎からしっかりと教えていただけるので...続きを読む(全160文字)

基本的に指導係がついて1～3カ月程度丁寧に教えてもらえます。
配属先によって変わりますが、現場での仕事は非常に多く、時間に追われながらこなすことになるた...続きを読む(全163文字)

スキルアップについては研修や勉強会が時折あります。特に委員会というグループでの活動が活発で、排泄から入浴、食事等に関する委員会がそれぞれあり、全てのスタッ...続きを読む(全207文字)

具体的なキャリアアップ研修はなかった。というより、そんな余裕もない程忙しかった。結局は個人でセミナーに参加するなどして、スキルを上げていくような感じだった...続きを読む(全157文字)

年に数回「検証」と称し、本社から実際に体系表や手順書式通りにできているかを確認に来ます。それによって、交付金の分配が決まるそうです。やれてなければ、施設長...続きを読む(全198文字)

研修制度が整っているとパンフレットやホームページに書かれていますが、全くありません。入社後に行った研修というと、1度だけ本社から研修の人が来たくらいで、全...続きを読む(全153文字)