リベストのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【気になること・改善したほうがいい点】
研修はほとんどなく、基本的に上司から実務を通じて教わりながら学んでいくようになる。資格取得を応援するような制度が無...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほぼ無いに等しい。福利厚生というべきか分からないが、お正月におせちがもらえる。年間休日も105日と少ない...続きを読む(全109文字)

【良い点】
支店によるかもしれないが、急な休みに対しても周りがサポートをする形で動いてくれるのでママさんは働きやすい環境だと思う。温かい人が多く、全体的に...続きを読む(全186文字)

【良い点】
年収は同世代と比べ多くも少なくもないといったところ。しかし、退職金がないためそれを考慮すると物足りないと感じる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全171文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
幅広い業務に携われると言われて採用されたが、実際には雑用しか担当できず、配置替えや異動も基本的にないと入社後に知っ...続きを読む(全170文字)

【良い点】
地域に根差して営業しているので古い付き合いの大家さんとのやりとりなどが多く、やりがいを感じる人もいるかと思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全200文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に教育、研修という文化自体がなく、上の立場の人も系統立てて仕事をレクチャーすることはしない。ただ先輩のやり方...続きを読む(全177文字)

【良い点】
社員同士は仲がよく和気あいあいとしている。上司にもよるが、面倒見がいい人も結構いる。貸主の交渉を上司がしてくれたり、大きいクレームなどは上司が...続きを読む(全188文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒入社の場合は、賞与は2年間満額でもらえない。雀の涙ほど。また、残業代は「努力賞」という形...続きを読む(全196文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップさせるための教育制度は有りません。
人を育てるという考えが無いのです。
今までの経験等で身につけてきた...続きを読む(全231文字)

【良い点】
休日は年休が129日あるため、良いが、業務のシワ寄せが出勤日にくるため、仕事がなかなか片付かない。
年末年始はしっかりと休むことができるため、...続きを読む(全87文字)

【良い点】
営業成績が良ければ許されることが多いと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
営業成績がよくなければよくなるまで続けなければいけなかった続きを読む(全79文字)

【良い点】
ほとんど残業がないのが良いです。残業ありきではなく、時間内に終わらせるという意識が部署のなかで浸透していると思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全103文字)

【良い点】
時期によるものの、残業は基本的に少ない。発生する場合も当日に突然という事はなかったので、仕事が終わった後のスケジュールは立てやすいと思う。
【...続きを読む(全159文字)

【良い点】
営業なのでお客様の都合に合わせて休日出勤が発生してしまうが、その代わりに振替休日が必ず取れるので上手くバランスが取れている。振替休日も1ヶ月の...続きを読む(全214文字)

【良い点】
理事会や総会のスケジュールを上手く調整できれば自身の好きなように休日を絶対できる点は良いと思う。またフレックスが導入されており利用しやすい。
...続きを読む(全192文字)

【良い点】
一般社員であれば、有休はかなり取りやすいです。時差出勤の幅が広く、皆プライベートの予定やその日の気分などで自由に申請しています。今年から勤続年...続きを読む(全188文字)

【良い点】
配属先によっては残業が目立つ所はあるが、営業職と考えれば全然許容範囲かと思う。個人的には特に不満はない。基本的に希望通りの休みはとれるし、3連...続きを読む(全124文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司が帰らないと帰り辛い雰囲気が事務所によってはある。
数字ができていれば早く帰りやすい。
有給はとりにくい雰囲気...続きを読む(全94文字)

【良い点】
ワークライフバランスの取りやすさは部署によるのではないかと思う。自分の部署は基本的に残業しない方針だったが、他の部署では残っている人もいた。続きを読む(全76文字)