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【気になること・改善したほうがいい点】
以前までは研修も休日にわざわざ来て受ける必要があったが、今は新入社員に限り出勤扱いで受けられるそうだが、いかんせ...続きを読む(全88文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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ユザワヤ商事のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全37件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ユザワヤ商事株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にユザワヤ商事株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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ユザワヤ商事の 学生による会社の評価
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- 福利厚生
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3.0
- 成長・将来性
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3.0
- 社員・管理職
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2.8
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ユザワヤ商事の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
定期的に手芸の研修がありました。蒲田本社でやっていたように思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、休日にやるので1日潰れ...続きを読む(全113文字)
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入社2～5年目を対象に中間管理職を目指すために必要な知識習得を目的とした管理者基礎教育を実施している続きを読む(全50文字)
- この投稿でわかること
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【良い点】
やりたいと言ったことはやらせてもらえるので、成長意欲の高い人はかなり成長できると思います。
また、自分の能力に比して、少し上のレベルの課題を...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
研修で他の店舗・部署の社員と交流できる。管理者を目指す社員向けの研修があったが、小売業界について学ぶことができたり、講師の方からフィードバッ...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
やる気があり、手を挙げればどんどん上の役職にはつけると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
将来の管理者へ向けた教育制度が毎月1回1...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
蒲田本社で画材わ手芸用品など製品のことを学べる研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は自主的に参加になるので、休みを取っ...続きを読む(全184文字)
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【社員から聞いた】1〜2年で店長になれるが、大型店だともっとかかる。頑張れば本社勤務できる。
販売業務以外に、総務部、商品開発、講師、倉庫などの仕事もあ...続きを読む(全93文字)
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- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
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【気になること・改善したほうがいい点】
辞める人が多く、新卒の人か超ベテランの人が多く中堅がいない。常に人手不足ですぐに責任者にされることも多い。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
コロナ前は、自由参加という名目で、実際は強制参加で休日返上だが研修があった。
コロナ後は、研修を開催しなくなり、独学で商品知識を深めるしかな...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
入社2年目以降には、管理職向けの研修が受けられる場合があります。他店舗の方と交流できるため、モチベーションが上がります。
【気になること・改...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人材育成の仕組みはないに等しい。本来育成する側の店長やその下の役職者が育成のノウハウを持ち合わせていない。会社と...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
休日返上の研修もありますし、お客様からのお問い合わせがとにかく多いため、手芸に関する知識は増えます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
新入社員研修で系列の芸術学院で担当売場に関連するものを習得しました。わたしはスカートとブラウスを作りました。接客に活かせる用尺や素材、道具な...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
メーカーによる研修は非常にためになる。実際に商品に触れることができるため実践でもいかすことができる
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
入社後、教育携係が付いてマンツーマンで
教育してくれます。
退勤前に日誌を書いて終わるかんじですが、自分の分からなかった所が整理出来て良かっ...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
入社が浅いうちから、新店舗の立ち上げ応援や様々なチャレンジを行う機会があり、ある意味刺激はありました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
ないです。
しいていえば職能教育というもので商品知識を深めることが出来ますが仕事で必要な知識を学ぶためのものなのにその日は休み扱いになってし...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
社内教育をしっかりしようという動きがあるのか、月に2回くらいの研修がある。
ただ、休みを返上して参加なのでストレスが半端ない。
自由参加と言...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
商品数が多いため、販売により覚えられる。誰もが見たことある商品だから、覚えやすいし、わかりやすい。研修はとくになく、すべて現場で覚えていく。...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
・基本的に人間関係は良好のため、みんな親切に教えてくれる。
ベテランのパートもいるため、専門知識を得やすい。
また、先輩社員も優しい方が多く...続きを読む(全294文字)
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【良い点】
社員になると蒲田の本社の方で教育の場を設けており月に何度か研修を受けることが出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修を受ける...続きを読む(全241文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社として育てる、という風土がなく、現場の器量に任せっきりだが、いるのは在職年数は長いものの疲弊しきった人と、パ...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
新卒正社員は入社前に手作りワークショップ(革小物や七宝)や、ユザワヤ芸術学院での無料研修があり、編み物などの経験がなかった身としては勉強にな...続きを読む(全207文字)
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私は高卒入社だった為、いくら頑張っても上に制度がなく、限られた仕事をやるだけでした。また、入社してからは同じ部署での仕事につき、希望をだしたとしても、難...続きを読む(全153文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ユザワヤ商事の 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
各種手当は殆ど全くないといってもいい状態であるところ、一般的な福利厚生と言えば交通費の全額負担・店舗で買い物した...続きを読む(全202文字)
回答者：
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【良い点】
社内割引で手芸素材が少し安く購入できるため日ごろから手芸用品を購入している人には恩恵があるが、クーポンのほうが安い時もある
【気になること・...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
自分から希望すればどんな活動でも挑戦する機会を得ることができるため、現在では社員同士でのモチベーションが高くとても良い空気感で仕事ができてい...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
この法人のことは以前から業務内容を認知していたり、街中で製品を見かけて購入することが度々あったので、実際に就職する年齢になった際に自分も製品...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
知識としてたくさんのことが学べる。先輩社員方も優しく、聞くと色々教えてくれるので、手芸が趣味の人はとても楽しいかと思う。
【気になること・改...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全くと言っていいほどない。
そこそこ長い企業にも関わらず退職金も出ないとのこと。
残業代も15分刻みでとても残念。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒がすぐ辞めてしまう。
結局、覚えることが多く拘束時間も長い割に給与が見合っていないことが原因と思われる。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
人数が少ないため、会長や社長などと顔を合わせる機会が多い。
新入社員や女性社員にはたいがい優しいことが多い。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
女性比率はかなり低いが、物理的に働くことが不可能、というレベルには達しないような環境ではあると思う。ただ労働時間が所属する部門によっては日々...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
お客様が集まり、活気があるので業務内容が合えば楽しいのではないでしょうか？良い先輩とつながることが出来れば働きやすい。
【気になること・改善...続きを読む(全104文字)
小売り(アパレル)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
教育体制はしっかりしており分からないことは聞けるし説明もしてくれる。
入社一二ヶ月でテストがありそれに通らないとレジから出れない。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
入社時の店長とエリアマネージャーはとても優しく、できなかったことでもあとからしっかりアドバイスをしてくれる。できるまで付き添って励ましてくれ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
管理者としての働き方や物事の考え方
【気になること・改善したほうがいい点】
社内独自システムが多いので、外に出た時に苦労する。エクセルパワポ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
社員の教育はちゃんとしてる感じがする周りの新卒の話きくと本社で研修は頻繁にあるときく。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし教育...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
販売職未経験でも、社員の方や先輩が丁寧に教えてくださった。アルバイトでも、希望すれば契約社員、正社員になることができる。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
常に上司に相談ができる環境で、入社時の店舗研修も行ってもらえる。様々なものを取り扱っているため、メーカーごとの知識はとても身につく。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
パートアルバイトや正社員を問わず、会社負担もしくは一部の負担で検定・資格取得講座を受けることができます。
ランクの高いものはあまりありません...続きを読む(全384文字)
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【良い点】
教育はしっかりしているのでアルバイトや学生でも働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特別なスキル習得や資格取得支援は無...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
明確な評価基準があって、お給料につながればモチベーションアップにつながったと思う。
店舗ごとにスキルがばらばらな...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
販売職が必要なスキルについては研修で学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
長期的な人材育成が出来ていないので、キャリアアップが難しい。続きを読む(全79文字)
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ユザワヤ商事の 会社情報
| 会社名 | ユザワヤ商事株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ユザワヤショウジ |
| 設立日 | 1955年10月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 918人 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 畑中喜雄 |
| 本社所在地 | 〒144-0051 東京都大田区西蒲田8丁目4番12号 |
| 電話番号 | 03-3735-4141 |
| URL | https://www.yuzawaya.co.jp/ |
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