神津精機の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
一応は休みは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい中で休む度胸があるなら休めます。ただ入社初年度は最大で10日しか有給...続きを読む(全108文字)

【良い点】
転職の覚悟が決まらなかったのですが退職勧奨を頂いたので心置きなく退職できました。
【気になること・改善したほうがいい点】
理不尽な態度に声を...続きを読む(全125文字)

【良い点】
受注が殺到していて業績が良いらしく賞与は7ヶ月貰えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
3年での昇給が15,000円しかなかった。ベ...続きを読む(全171文字)

【良い点】
どこに行っても通用するような難しい仕事をしているとのことです。
【気になること・改善したほうがいい点】
体系的な教育が存在していません。理論...続きを読む(全109文字)

【良い点】
役員に女性がおり、女性の働きやすさについては意識が高いと思います。
特にバックオフィスは女性がハンドリングしていて、その方の承認がなければ、...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
組織のヒエラルキーの中で、学閥ではないがあるグループの発言権が異様に高く、部長から、係長へといった突発的な人事も...続きを読む(全148文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価は、鉛筆ナメナメな感じが否めません。年ごとに評価が変わる印象はなく、最初の評価が毎年踏襲されているように思えます。続きを読む(全79文字)

【良い点】
世界一の技術を持っている会社で、入札も90%以上は落札できます。また、海外からの評価も高く、年間２－３回くらいの海外出張もあり時差休暇、手当...続きを読む(全123文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人事など、役員しか知らない情報が発表より先に口コミで出回ります。近しい社員には井戸端会議などで漏らすようです。続きを読む(全75文字)

【良い点】
有給はほぼ希望通り取得できます。残業も望まない場合は、出張を除いてほぼありません。また、半日休暇、時間休暇などの制度は充実しています続きを読む(全72文字)

【良い点】
たまごやの弁当代の半分は会社負担である。
【気になること・改善したほうがいい点】
なぜか弁当のご飯の量が小盛りで、少し量が少ない。
ほぼ福利...続きを読む(全82文字)

【良い点】
住宅補助等を含め、流石にその辺りは富士フイルムグループといった感じで整っていたかと思います。退職金制度もちゃんとあり、確定拠出年金等もあった...続きを読む(全83文字)

【良い点】
一般的なものは揃ってると思う。やっぱりこれは大企業並み
【気になること・改善したほうがいい点】
人からよく聞くのは研修がない点。TOEICと...続きを読む(全140文字)

【良い点】
一般的な通勤手当はあります。
安くご飯が食べられる食堂もある。
ただ、製造現場で働いている人は食堂に行くまで着替え→組み立て室から食堂まで、...続きを読む(全182文字)

【良い点】
リロクラブがあり活用できる
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によっては慢性的な人員不足が続いており、一人ひとりの業務負担が大きく...続きを読む(全187文字)

【良い点】
カフェテリアプランが利用できる。スポーツジムや医療用途では年間20万円分に相当しており、スポーツや自己啓発に取り組みたい方には助かる制度であ...続きを読む(全146文字)

【良い点】
有給もとりやすく、保養所等も利用できるのでいいです。
最近ベネフィットワンも導入されました。
【気になること・改善したほうがいい点】
以前は...続きを読む(全121文字)

【良い点】
福利厚生のみしっかりしていると思います。退職金は確定拠出型年金です。管理職は株が退職時にもらえるようです。他のことがらについても言えますが、...続きを読む(全179文字)

【良い点】
住宅手当はあるが、額としては少ない。首都圏は高くなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金制度が複雑奇怪な設計で、企業型DCも...続きを読む(全96文字)

【良い点】
何もないです。ほんとに何もないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が会社に入社した際に、興信所を使って、会社がいろいろと私のこ...続きを読む(全193文字)