スコアネットの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
入社時に福利厚生について説明がない
どんな福利厚生があるのかわからない。
イベントの視察で安くラウンドはできるが...続きを読む(全199文字)

【良い点】
ゴルフが好きで落ち着いて作業が好きならやっていける。
決まった作業を黙々とこなすだけなのでストレスは少ない。
問い合わせもメールがほとんど。...続きを読む(全194文字)

・特にギャップは感じない。
新しいサービスを常に生み出していこうという姿勢は非常に勉強になる。
ただ、ダメなものはあっさり諦めるので、社員として...続きを読む(全159文字)

担当職によって変りますが、私の所属部署はゴルフ場やゴルフメーカーなどへ赴くケースが多く、交流ネットワークは増えていきます。
仕事ではありますが、会社t...続きを読む(全167文字)

入社前、入社時には、
「基本事業をまず覚え、ゆくゆくはこれから進めて行く新規事業を手伝って欲しい」
というような話を受けたが、実際には基本事業の作業...続きを読む(全190文字)

社長の仕事が怠慢。
契約だけ結んでお金の流れだけを管理。
使途不明なお金でゴルフ三昧。
会社の売上げが上がっても、社員の給料は十何年も上がらず。
...続きを読む(全156文字)

スキルというよりは人脈を拡げるのに役立つ会社である。
会社が変わっても同業界でずっと働きたい場合は大いに役立つ。
企業としての取り組みはないので、自...続きを読む(全153文字)

企業は社員のモチベーションを高めることに対しての取り組みがありませんので、
社員は自分で目標を見つけ、その目標に向かってどんなことも犠牲にして邁進出来...続きを読む(全155文字)

会社としての将来性はありますが、
社長の切り開いた道を社員が制約のある中で整備していく形になります。
ゴルフ市場自体が落ち込んでいる為、既存事業で芽...続きを読む(全170文字)

基本的にはコールセンター業務なので、定時～定時の為、予定を作りやすい。
キャリアパスという意味では、自分で動き、コールセンター業務の枠の外へ飛び出さな...続きを読む(全154文字)

【良い点】
年収面では、毎年安定して昇給があり、継続的に収入が伸びていく点に魅力を感じています。また、賞与についても業績に応じて適切に支給される仕組みが...続きを読む(全245文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は非常に低いです。手取り16〜17万程度、賞与は1回あたり1ヶ月分程度でした。...続きを読む(全100文字)

【良い点】
信頼性: 国内屈指のデータセンターを自社運営しており、高いセキュリティと安定性が評価されています。特に金融機関や公共機関などの厳しい基準をク...続きを読む(全414文字)

【良い点】
年収や昇給は配属先や上司によって差がある印象ですが、目標設定自体は比較的しっかり行われるため、自分の役割や期待値は把握しやすいと思います。環...続きを読む(全308文字)

【良い点】
資格取得に応じた給与の増加はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場での活躍ぶりから判断して、給与の増加をしてほしいなと思い...続きを読む(全80文字)

【良い点】
研修制度がしっかりしていて、すごく満足出来る環境。周りの方もいい方ばかりですごくいい環境。大手ということもあり、世間からの観られ方もすごくいい続きを読む(全77文字)

【良い点】
社内制度が細かく見直される
【気になること・改善したほうがいい点】
2025年度に抜本的な見直しが入り、旧制度で昇級できなかった人は昇給が困...続きを読む(全207文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収と実際の役割や責任とのバランスが気になりました。

中途入社の社員は、前職の年収が考慮されることが多いため、...続きを読む(全490文字)

【良い点】
完全在宅であった
【気になること・改善したほうがいい点】
完全在宅というメリットを全面に出し、低賃金で使い捨てのような感じだった。上司は顔や...続きを読む(全91文字)

【良い点】
若手のころは他社と比べても、そこそこのボーナスがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
若いうちに昇格できるかどうかは配属された部署...続きを読む(全154文字)