横浜ベイホテル東急のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
あまり活用する機会もありませんでした。福利厚生は普通だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
これという特徴は感じられませんでした。続きを読む(全79文字)

【良い点】
いろいろなセクションがあるので、その部署や職務内容によると思いますが、多くのお客様と関わる仕事のため毎日が新鮮でやりがいはあります。
【気にな...続きを読む(全126文字)

【良い点】
給与は新卒でも相場より多くもらえた印象があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度の基準が何なのか、いまいちよくわかりません...続きを読む(全81文字)

【良い点】
産休で休んでる人は多い。その後戻ってくる人もかなり多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
重い荷物など男女関係なく待たされるので大...続きを読む(全85文字)

【良い点】
夜勤がある部署なら深夜手当てが貰えるがたいした金額ではない。
日勤しかしない部署になると残業しないとロクな生活が出来ないくらいの賃金しか貰えな...続きを読む(全128文字)

【良い点】
本当に何もなし
【気になること・改善したほうがいい点】
辞めるときの報告を上長にしたら露骨に不機嫌になり、辞める日時を伸ばしてもらわないとこっ...続きを読む(全140文字)

【良い点】
希望休は取れるが少ない。休める保証もなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
勝手に有給を入れられる。そしてそれが公休と同じカウント...続きを読む(全100文字)

【良い点】
みなとみらいという立地。
観覧車がよく見える。
レストランの評価が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
比較的新しいホテルではあった...続きを読む(全114文字)

【良い点】
一部を除いて人は良い。
面倒見が良い人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の人の印象が強烈に悪い。
しかもそれを長いこと野放...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ホテル業なので仕方ないけど、休みが少ない
働く時間もバラバラで休みが満喫できなかった続きを読む(全62文字)

【良い点】
自分のやる気次第で何にでも挑戦することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足が常のため教育にはあまり力を入れられていない続きを読む(全77文字)

【良い点】
検定やトイックが受かるとお祝い金や毎月の給与が増えるのでそこはすごく評価できるポイントだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全94文字)

【良い点】
基本はOJTです。研修を担当している場所があり定期的に研修がある。
新入社員の研修を行うトレーナー向けの研修もあります。続きを読む(全66文字)

【良い点】
資格手当ての一覧があり自分の仕事の分野に関わる資格に関しては資格手当がでる
【気になること・改善したほうがいい点】
何のためにしている研修なの...続きを読む(全105文字)

【良い点】
役職者は社員あとはアルバイト中心の時代でしたが、そのぶん、自発的に色んなことをさせていただきました。続きを読む(全56文字)

【良い点】
先輩後輩関係なし。ガシガシチャレンジできます。させられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
早いうちから独り立ちしていました。
そし...続きを読む(全242文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ホテルで必要なマナーや対応力を鍛えるセミナーのようなものを積極的に行えればもう少しホテルの格も上がると感じます。ま...続きを読む(全118文字)

【良い点】
研修などが充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列なところがある。
上が詰まってきているのか、中堅層があまりいないと感じた。続きを読む(全80文字)

【良い点】
会員制のリゾートホテルで富裕層の方に対して接客をするため、サービス精神、言葉遣い、それに伴う行動力、観察力は身につきました。また会員制でリピー...続きを読む(全260文字)

【良い点】
研修制度はしっかりしている。福岡に本社があるため新人研修は福岡で行うが、もちろん旅費は全額負担してくれる。マナー講師の講座を受けたり、他店舗の...続きを読む(全86文字)