川崎地質の評判・口コミ一覧（全30件）

【良い点】
ベテランの高齢社員が多いので、若い女性社員はキャリアがなくても優しく扱ってもらえる。また、責任に問われるような立場にならないので長く務める分に...続きを読む(全212文字)

【良い点】
ヘルニアになったがそこに着いてどうしようかという相談のようなものを開こうと言ってくれたこと
【気になること・改善したほうがいい点】
いうだけで...続きを読む(全184文字)

【良い点】
働かされるがその分お金は出る
自分の先輩たちは残業代についてはとやかく言われる事はなく付けたいだけつければいいという感じだった。
【気になるこ...続きを読む(全189文字)

【良い点】
経理職ということもあり、月末や締日以外は定時で帰れました。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の人間は昼夜問わず働いて体を壊す人も多...続きを読む(全182文字)

【良い点】
若いうちは稼げます。基本給もそこそこ高く、年1回上長、総務部長と人事考課について話す機会があり、設定した目標を達成できていれば無難に評価はよく...続きを読む(全217文字)

【良い点】
私的都合による退職であったが、揉めることもなく穏便に辞めることができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の適正や保有スキルを考慮...続きを読む(全317文字)

【良い点】
会社全体として技術力を売りにしており、専門を生かして働けそうだと思い入社した。土木や建築、インフラに興味があり技術を一から身につけたい人にとっ...続きを読む(全275文字)

【良い点】
絶対数は少ないが女性の管理職もいるので、キャリアアップを目指さないわけではない。女性技術職同士の横の繋がりもあるので、他の支社の女性社員にキャ...続きを読む(全189文字)

【良い点】
新卒で入社すると現場に直接行かせてもらえたり、地層の学習や顧問の先生を招聘して地層全般の知識を学べます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全193文字)

【良い点】
インフラに関わる仕事なので地質や土木がホントに好きな人には向いてると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の大手と比べると給料が低...続きを読む(全221文字)

【良い点】
全体的におおらかな社風で学協会活動も業界内では満遍なく人を出している。国土交通省をはじめ、公共事業の割合が高く、地質調査業界では大手で上場して...続きを読む(全189文字)

【良い点】
同業他社と比較しても給料面はかなり良い。特に若手の頃は残業代もつけてもらえるため、かなりもらえる額は大きい。ただし、上司によっては全部つけても...続きを読む(全218文字)

【良い点】
業界の中では大手であり、給料面でも同業他社と比べて比較的良い方であり、福利厚生もしっかりしている。
上司にもよるが、若手なら残業代は全部つけて...続きを読む(全187文字)

【良い点】
繁忙期じゃない時には８時までには技術職も帰ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社に限らず建設コンサルタント業界全体...続きを読む(全182文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
同じ部署でも我流で仕事を進める上司が多く存在しており、上司によって言ってることが違うというケースが多々あった。
ま...続きを読む(全199文字)

【良い点】
専門性の高い職業ということもあり、毎年コンスタントに技術系の大学から新卒社員が入社している。
また、社員研修も実際施工中の現場見学などに行くこ...続きを読む(全199文字)

【良い点】
入社前は地質調査関係ということもあり、安定した収益が見込めると感じていた。
また、技術職メインの職場ということもあり、そこまで体育会系の風潮は...続きを読む(全253文字)

【良い点】
働きやすい会社でした。私的理由で退職しましたが円満に対応していただけて良かったと思います。職場の雰囲気も良く長く務めるには良いところだと思いま...続きを読む(全173文字)

【良い点】
パートでの勤務だったが、分け隔てなく接して頂けた。
職場の雰囲気も、良いと思う。
福利厚生もきちんとしており、安心して勤務をすることが出来た。...続きを読む(全210文字)

【良い点】
成長性はあると思う。独自の調査技術を有しており、ゆるやかではあるが開発もしている。課長級になると委員会や大学教授と組んで技術開発を行う人もいる...続きを読む(全417文字)

【良い点】
学卒・大学卒までの専攻や志望にピッタリな部署に配属される。逆に言うと、経験が全くないにもかかわらず、ただ志望しただけで配属されるため、想像とは...続きを読む(全199文字)

【良い点】
男女差別は全くない。女性は事務という意見もあるが、当社では全くそのようなことがない。従って管理職までいける可能性が十分にあるが、絶対量が少ない...続きを読む(全189文字)

【良い点】
残業代は基本的には出る。度々でないことがあり、問題になったため、今は改められている。しかし、利益率の良い業務が少ないため、作業時間の付け替えを...続きを読む(全224文字)

【良い点】
ワークライフバランスは、基本的には上司と仕事量次第。丸投げする上司もいれば、分担できるように配慮する上司もいる。ただし各部署ともに人数が少ない...続きを読む(全319文字)

問題発見から解決までのスキルや顧客との折衝能力は業務を通じて間違いなく養われると思います。
また、研修などは基本的にOJTとなっているので、主体的に業務に...続きを読む(全158文字)