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株式会社マイクロ・シー・エー・デー

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

マイクロ・シー・エー・デーのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社マイクロ・シー・エー・デーのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社マイクロ・シー・エー・デーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

マイクロ・シー・エー・デーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.6

マイクロ・シー・エー・デーの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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マイクロ・シー・エー・デーの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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株式会社マイクロ・シー・エー・デーの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年7月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
よほど炎上しているプロジェクトに入らないかぎりは土日祝日きっちり休めます。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在はどうなっているかわ...続きを読む(全128文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    マイクロ・シー・エー・デーの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社マイクロ・シー・エー・デーの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年5月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    今は分かりませんが、当時は実力のわりに高めの給料や賞与がもらいやすいと感じました。
    チームリーダーやプロジェクトリーダーなど挑戦したい人は、...続きを読む(全203文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社マイクロ・シー・エー・デーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年2月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    知的財産は大手メーカーでかならず管理が必要になるので、安定性はあるのかもしれないが、成長性もあまり感じなかった。続きを読む(全76文字)

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      実際の働き方
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    株式会社マイクロ・シー・エー・デーの口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年2月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    自社開発だったので、扱える技術や言語、手法、ツールなどに限界があると感じた。もっと他の技術を身につけたいと考えて...続きを読む(全83文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社マイクロ・シー・エー・デーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年2月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    性別を問わず評価はされると思う。私が在籍していた当時は社歴も長く知識や経験豊富な女性社員も多かった。続きを読む(全56文字)

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    株式会社マイクロ・シー・エー・デーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年7月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社後、プログラミング研修を受けられるので、文系出身でも努力次第でなんとかなります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    皆目の前の仕事...続きを読む(全144文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社マイクロ・シー・エー・デーの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年7月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署によりますが、自社のシステム開発に携われるのは良い点だと思います。希望すれば上流から下流まで、どの工程も経験するチャンスがあります。
    【...続きを読む(全244文字)

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      実際の働き方
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    株式会社マイクロ・シー・エー・デーの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年7月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給与、賞与はスキルのわりにたくさんもらえる印象でした。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価基準が若干不透明でした。結局大して成果を...続きを読む(全109文字)

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    株式会社マイクロ・シー・エー・デーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性だからといって関われない仕事はまずなかったように見受けられる。グループの一角なので育休制度もある。続きを読む(全57文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社マイクロ・シー・エー・デーの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    技術的には優れたものを持っている人が多く在籍していた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ナレッジを貯める文化がなさ過ぎて属人化が激し...続きを読む(全84文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社マイクロ・シー・エー・デーの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇格条件が全くわからない。資格取得による昇給もあるように見えて実際はほとんど決まってなかったように見える。続きを読む(全73文字)

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      実際の働き方
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    IT・通信(ソフトウェア)のワークライフバランスの口コミ

    楽天カードパートナーズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 テレマーケティング 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    サクセスという5連休を取れる制度はとても良かった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    電話応対については土日やすみではなく、平日休みに...続きを読む(全83文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社インプレスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    比較的有給は取りやすかったです(客先常駐の場合は、常駐先にもよりますが)。当たり前のことですが、育休も普通に取得できます。
    【気になること・...続きを読む(全114文字)

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    株式会社オービーシステムの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    プロジェクトの繁忙期でなければ希望した有給日に有給が取得できる。
    また、有給とは別に特別休暇や一斉年休があり、GWは最大連休、ここを休めば3...続きを読む(全188文字)

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    株式会社あとらす二十一の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 0代後半 男性 14年前 その他のサービス関連職 非正社員 その他の雇用形態

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    【良い点】
    有給休暇は申請すれば取れます。
    断られることはないです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業は多いので、ワークライフバランスを重視...続きを読む(全97文字)

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      実際の働き方
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    株式会社システムインテグレータの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給を取りたいといえばいつでも取得が可能な環境ではあった。
    業務的な事情で休みが取りにくいことがあるが、相談すれば調整は基本的に可能。
    【気...続きを読む(全195文字)

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    株式会社デジタル・スパイスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 技能工(整備・メカニック) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    案件を完全に任されるため、良く言えば責任ある仕事を任せてもらえますが、悪く言えば一般職でありながら管理職レベルの...続きを読む(全156文字)

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    ポノス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 ゲームプランナー 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    基本的には出社で、週1回程度のリモートワークが許可されていました。
    また、台風や急激な気温変化などで、出社の難易度が上がるときは、管理者権限...続きを読む(全373文字)

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    株式会社GOOYAの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    案件ガチャなのでなんとも言えないです。残業が多いと予め宣言されるプロジェクトもあります。全く無い事も逆にあります。続きを読む(全63文字)

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    TDCソフト株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 WEBデザイナー 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    リモートワークができる可能性がある。
    ただし誰でもできる訳ではなく、運次第でフル出社も大いにあり得ます。フル出社...続きを読む(全116文字)

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    日創工業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 アプリケーション設計(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    現場依存の一言に尽きる
    正社員派遣と言う職業であるが為、
    派遣先が良ければ良くなるし、派遣先が悪ければ悪くなる。
    ただ、最悪な労働環境の現場...続きを読む(全226文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    マイクロ・シー・エー・デーの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社マイクロ・シー・エー・デー
    フリガナ マイクロシーエーデー
    設立日 1972年3月
    資本金 3000万円
    従業員数 51人
    代表者 渡辺航児
    本社所在地 〒141-0032 東京都品川区大崎1丁目2番2号
    電話番号 03-6667-7100
    URL https://www.microcad.co.jp/

    マイクロ・シー・エー・デーの 選考対策

    • 体験記・ES一覧
    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。