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株式会社オービーシステム

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

オービーシステムのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全16件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オービーシステムのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社オービーシステムで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

オービーシステムの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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入社後のギャップ
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退職理由
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オービーシステムの 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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オービーシステムの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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16件中16件表示

株式会社オービーシステムの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年3月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 ソフトウェア開発(制御系) 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
金融・公共・産業分野など多様な業界向けにシステム開発を行い、上流工程から保守運用まで一貫して携われる点が強みです。また、長年の取引で築いた顧...続きを読む(全520文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社オービーシステムの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場によってはテレワークがある。
サービス残業はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場や案件によって差が大きい。
総じて、残業...続きを読む(全83文字)

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  • 実際の働き方
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株式会社オービーシステムの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月12日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
主にSESのため、良い案件に当たればワークライフバランスは保持されます。有給取得に嫌な顔をされることはありません。案件次第ではリモートワーク...続きを読む(全145文字)

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株式会社オービーシステムの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プロジェクトの繁忙期でなければ希望した有給日に有給が取得できる。
また、有給とは別に特別休暇や一斉年休があり、GWは最大連休、ここを休めば3...続きを読む(全188文字)

この投稿でわかること
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  • 改善したほうがいい点
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株式会社オービーシステムの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年7月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事と私生活の時間がバランスよく取れるため、疲れにくく健康的に過ごせます。家族や趣味に充てる時間も増え、満足感が得やすいです。
【気になるこ...続きを読む(全154文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
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株式会社オービーシステムの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年9月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時は新入社員でしたが残業が多くありました。残業代はしっかり出るため、お給料はすごくよかったです。
いい意味でも、新人だった自分に仕事を教え...続きを読む(全163文字)

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株式会社オービーシステムの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年9月7日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
役職がつくと残業や土日出勤ありきの生活になります。健全な生活は送れません。現状の戦力を鑑みて人...続きを読む(全87文字)

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株式会社オービーシステムの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年9月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業時間は配属先と案件によります。
同じ配属先でも、チームによって残業が多いチームとほぼないチームがありました。また残業が多い中でも、時期に...続きを読む(全171文字)

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株式会社オービーシステムの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年3月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 品質管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属される場所によっては有給は取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によっては、新人の頃から残業が多いです。一緒に...続きを読む(全105文字)

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株式会社オービーシステムの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年8月24日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
役職がなければ休みは取りやすいと思います。残業は平均20時間程度でした?
【気になること・改善したほうがいい点】
リーダークラスになるとかな...続きを読む(全108文字)

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株式会社オービーシステムの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年9月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属になった部署と上司によると思います。そんなに忙しくないプロジェクトであれば残業は基本なしで帰れることもありました。部署ごとに担当している...続きを読む(全238文字)

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株式会社オービーシステムの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2017年8月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 社内SE 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は比較的とりやすかったと思う。また、夏休みや冬休みなど長期的休みはきちんととらせてくれることが多かったように思う。
【気になること・改善...続きを読む(全188文字)

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株式会社オービーシステムの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年7月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 ソフトウェア開発(制御系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフなど考えるだけ時間のむだである。突然配属先を変更は当たり前、期間を守らず勝手に延長...続きを読む(全184文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社オービーシステムの口コミ・評判 ワークライフバランス

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年12月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

所属するプロジェクトによる。
恒常的に忙しいプロジェクトに入ると半年近くプライベートと呼べる休日もなく、ただ、寝て終わる疲れを取るためだけの休日となる...続きを読む(全152文字)

この投稿でわかること
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株式会社オービーシステムの口コミ・評判 ワークライフバランス

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年9月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

育休、産休の制度はある。
従業員の比率が、男性:女性=9:1で、身近に育休、産休を取得している人はいない為、自分が取得する将来を考えると不安を感じる。...続きを読む(全155文字)

この投稿でわかること
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株式会社オービーシステムの口コミ・評判 ワークライフバランス

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年6月29日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

週休2日制の土日祝日休みで、長期休暇もあるので家族との時間を大切に過ごすことができる。ただし、担当しているプロジェクトのフェーズによっては繁忙期もあるの...続きを読む(全181文字)

この投稿でわかること
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16件中16件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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オービーシステムの 他のカテゴリの口コミ

株式会社オービーシステムの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価の主軸は、職能給制度に基づく「能力評価」と、年度ごとの目標達成度を測る「業績評価」の二本立てとなっています。エンジニアとしてのスキルアッ...続きを読む(全443文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社オービーシステムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月12日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社主導の研修があります。その他資格取得の補助があったり、報奨金もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルについてはやはり...続きを読む(全90文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社オービーシステムの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月12日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
穏やかな人が多いように思います。
あくまで私の部署の感想ですが、悩みにも親身になって聞いてくれました。続きを読む(全57文字)

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株式会社オービーシステムの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月12日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休育休から復帰している方もいます。
昇進はわかりませんが、男女関係なく昇格はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
復帰してい...続きを読む(全114文字)

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株式会社オービーシステムの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月12日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
SES業界の中では良いのではないかと思います。賞与も残業代もちゃんと出ます。
評価は自己評価+上司の評価で期毎に決まります。続きを読む(全68文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社オービーシステムの口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休を取得後復帰している女性社員はいた
【気になること・改善したほうがいい点】
部長職についている女性の管理職は自分の部門では見たことがない...続きを読む(全107文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
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  • 改善したほうがいい点
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株式会社オービーシステムの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
指定の資格取得をすると、給与に反映または一時金が受け取れるが、他の企業でも一般的な制度のためプラスになるかと言われればいまいちだと思う。
【...続きを読む(全117文字)

この投稿でわかること
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  • 改善したほうがいい点
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株式会社オービーシステムの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休暇制度や仕事内容に乖離はほぼなく、繁忙期以外はライフバランスはしっかり取れていたため、不満に感じるようなことはなかった続きを読む(全66文字)

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株式会社オービーシステムの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
みなし残業がないため、働いた分だけ給料が貰える
【気になること・改善したほうがいい点】
面談で良い評価を1年通していただけても、給与ランクが...続きを読む(全131文字)

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  • 実際の働き方
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株式会社オービーシステムの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2025年11月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

金融、産業流通、社会公共、ITイノベーションの4サービスラインに参画し、幅広い業界のシステム開発に関われると説明された。続きを読む(全60文字)

IT・通信(ソフトウェア)のワークライフバランスの口コミ

株式会社日本アムスコの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 評価・テスト(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業や有給に関しては比較的しっかりしていました。在宅に関しても相談に乗ってくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に定時で...続きを読む(全165文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
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  • 改善したほうがいい点
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TIS株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
テレワークが推奨されていたので、働きやすかったです。
それでも、会社に行った方がコミュニケーションが取れるので、いける日は行った方がSEさん...続きを読む(全237文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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TIS株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 18年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的には残業は良しとされておらず、定時で退社することは可能であるが、繁忙期やトラブル時などはその限りではないと思う。
【気になること・改善...続きを読む(全91文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社アイ・シー・エスの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給取得の目標が定められており、計画的な有給は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業はかなり多い。
コロナ禍でリモートワ...続きを読む(全143文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社オネストの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は割と取れる。残業もそんなにしなくていい部署もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
職業柄稼働時には現地に入り浸ることが多いた...続きを読む(全91文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社エー・エル・ピーの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事をしっかり終わらせることができれば問題なく帰れます。優秀であれば残業もなくずっと働き続けることができるでしょう。
【気になること・改善し...続きを読む(全231文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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三菱電機メカトロニクスソフトウエア株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2001年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 25年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業も少なく良い会社。勤務時間もずらせたような気がする。なんだかんだで大企業なのでよいところです。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全82文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社キーポート・ソリューションズの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 10年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的自分の裁量でこなせる。
【気になること・改善したほうがいい点】
致し方無い部分もあるが、アサインされたプロジェクトにより勤務時間(残業...続きを読む(全97文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社トランスコスモス・デジタル・テクノロジーの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ちゃんと業務調整を行えば休みは取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の人に業務が偏りすぎている傾向があります。実際に体調を...続きを読む(全257文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社NID・MIの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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【良い点】
どこの受託開発、SESでも同じだが、案件による。
残業がほぼない案件もあった。

優秀な人は別プロジェクトで作業してても、炎上案件の火消しに...続きを読む(全163文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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回答者別の学生からの評判・口コミ

オービーシステムの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社オービーシステム
フリガナ オービーシステム
設立日 1972年8月
資本金 1億9038万円
従業員数 644人
売上高 76億8400万円
決算月 3月
代表者 豊田 利雄
本社所在地 〒541-0046 大阪府大阪市中央区平野町2丁目3番7号
平均年齢 39.4歳
平均給与 573万円
電話番号 06-6228-3411
URL https://www.obs.co.jp/
NOKIZAL ID: 1134280

オービーシステムの 選考対策

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(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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