三井ダイレクト損害保険の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全15件）

【良い点】
社員の方々の人柄の良さと、温かく落ち着いた会社の雰囲気に魅力を感じました。周囲で自然と声を掛け合いながら業務に取り組まれている様子から、協力...続きを読む(全328文字)

【良い点】
仕事がハードだからか、支え合いの文化があり、とても雰囲気の良い職場である。人間関係はとても良好で大変居心地が良い。続きを読む(全63文字)

【良い点】
とにかく休みが充実している。
こんなに有給があって、それをつかっている会社はそうそうない。
【気になること・改善したほうがいい点】
休む人が...続きを読む(全154文字)

【良い点】
事故が解決すると単純に嬉しい。ダイレクト系の保険会社なのでお客さまより感謝の言葉をいただく機会も多い。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全145文字)

【良い点】
ボーナスが良い。6ヶ月分ぐらい出る。実働7時間を考慮すると年収は悪くないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進するまで給料が...続きを読む(全104文字)

【良い点】
ボーナスは良い方だと思う。一方で、月収は高くないため、都内での一人暮らしなどはかなり厳しいと思う。貯金はできない。続きを読む(全63文字)

【良い点】
グループとしては大きな会社なため、福利厚生はしっかりとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が出ないことや、退職金がな...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署異動がほとんどないこと。
モチベーションの減少に繋がると思った。一方で、事故解決を導く仕事は非常にやりがいを...続きを読む(全131文字)

【良い点】
社内の環境はかなり良く、困ったことがない。年齢関係なくフランクに話せる環境で、転職者も困らないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全98文字)

【良い点】
スキルアップできるような環境ではないと思う。ゆったり成長も無く、それなりのお給料がもらえれば良いという方にはおすすめ続きを読む(全64文字)

【良い点】
女性が多い職場であるため、時短勤務制度や在宅勤務制度を利用できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
課長クラスに昇進する女性の割合は...続きを読む(全113文字)

【良い点】
産休・育休制度が整っており、実際に取得して復帰している社員も多く、女性が長く働きやすい環境だと感じました。時短勤務なども利用しやすく、子育て...続きを読む(全96文字)

【良い点】
女性でもキャリアアップしやすい環境だと感じました。また、産休や育休はとても取得しやすいと思いました。続きを読む(全56文字)

【良い点】
役職は男性が多いが、女性の育休産休には寛大だったと言える。育児休暇もとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業があることは気...続きを読む(全95文字)

【良い点】
産休や育休を取得中の人や、子育てのため時短制度を利用している人が複数いた。また女性の管理職も複数いた。続きを読む(全57文字)

【良い点】
産休、育児休暇の制度はしっかりあり、遠慮することなく、取得出来る。そういった場合の周りからのフォローもあるので安心できる。続きを読む(全67文字)

【良い点】
産休育休や各種支援制度が充実しており利用者は非常に多い。また取得後も復帰して時短勤務をしながら子育てと両立している人が多数である。続きを読む(全71文字)

【良い点】
社会貢献性は高いので、女性でもある程度やりがいは感じられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤の有無などで給料が変わる仕組みが未...続きを読む(全136文字)

【良い点】
営業職以外のバックオフィス系の仕事なら女性は出産後も時短勤務、リモート併用などで働きやすいと思います。子供の体調などで休む場合、午前休と午後...続きを読む(全87文字)

【良い点】
女性が圧倒的に多いので働きやすいと思います。
育休、産休制度もしっかりしていました。
女性管理者もたくさんいました。続きを読む(全64文字)