この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が働きやすいかどうかは勤務地によって決まるんではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
もづと女性が働きやすい環境を構築...続きを読む(全91文字)
共栄火災海上保険株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、共栄火災海上保険株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に共栄火災海上保険株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が働きやすいかどうかは勤務地によって決まるんではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
もづと女性が働きやすい環境を構築...続きを読む(全91文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
時短勤務を活用している女性は多い様子。また配属先によるが、女性で地域限定型社員は内務を担当するケースが多く、比較的残業が少なく働くことができる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
結婚や妊娠など、割と理解がある職場が多いように思う。※地方営業店についてはその限りではないかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全193文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
地域型の営業に関してはその場所に長くいるベテラン女性社員と上手くやれるかによって働きやすさが左右されるので、相性が...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
女性管理職を増やそうと会社として努力しているのはみられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性と同じように働くことが求められる。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
最近になって力は入れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
いまだに女性社員の昇進の遅いのがほとんど。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
女性の占める割合が多いため、子育てや介護などそれぞれの環境に合わせて周りの理解はある印象であるが、地方の出先の支社は人数が少ないため休みや半休...続きを読む(全206文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
総合職女性が増えている印象だが、辞める人も多い。古い社風なので営業に女性が配属されても持て余しているように見受けら...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
女性管理職が増えてきている。社員から信頼されるような方が実際に登用されているので無理やり増やしてるというよりはしっかり人と実績を見て登用してい...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
本社は女性が多く、働きやすいと思う。
産休、育休を取得している人も多く、復帰後時短勤務も可能。
生理休暇もあり。
女性の管理職を増やしてるので...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
女性総合職が増えていて、ロールモデルになる人もちらほら出てきているのではないかと思う。とはいっても激務なので、みんなが皆んな真似できる働き方か...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性の業務領域拡大を実施しており、事務だけでなく営業に出ることも求められている。しかし給料が上がることはなく業務負...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは、とりやすいが、女性の管理者はほぼきません。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職採用続きを読む(全68文字)
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【良い点】
初めて営業に女性が配属された。能力に応じて配属してもらえてよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
反面、業界的にも古い気質であり、...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇はあるが、実際取る人はいない。
ただの宣伝アピール続きを読む(全58文字)
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女性は事務系の仕事が多く、やりがいを持って働いているようには見えません。女性でも管理職についている人もいるようですが、基本的にはまだ男性が管理職についてい...続きを読む(全133文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
近年、業務領域の拡大が全面的に打ち出されおり、女性社員でも怪我の対応(人身事故)も行っている。また、休暇の面でも会...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
他の業界や損害保険会社と比較しづらいですが、やはり損保なので女性社員が多く、女性ならではの悩みや相談事を話しやすい環境はあります。この会社は幅...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
生理休暇などかなり取りやすい。女性8割の部署なので、センシティブな面についても何かあった時は安心かと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
有休は取りやすい。取得予定日に大事な仕事になり休み返上してもその分別の日に有休を取れる。基本的に休日出勤もなく仕事とプライベートは切り分けられ...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
年功序列で安定感のある昇給制度。
アジャスターなどはまた別体形となるが、普通に過ごして行ったら課長クラスまではスムーズに昇給すら。
【気になる...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
完全に部署と上司による。
楽な地方部署になれば総合職でも定時上がりは可能。
そうでなくてもメンタルが強ければ定時上がりはできる。
【気になるこ...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
入社1年目に1ヶ月弱の泊まり込み研修がある。内容はそこまで大変じゃなく、同期と仲が良ければ楽しいと感じる人が多いと思う。
【気になること・改善...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
情に熱い上司が多かったです。それはセクハラやパワハラ系の部類に入る気もしますが面白い方もいました。また、温厚な方もいますが、そう言う方は出世で...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしていて、休暇もあります。ただ取りやすい場所とそうでないところがあります。
損保会社なので固く、安定してるのはいいところだと...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
スキルアップできるかどうかは配属先次第という運がありますがいい部署に配属されたら成長できると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
労働組合や賃上げ交渉などはしっかりしていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
飛び込み訪問がこんなに多いとは思わなかった。飛び込み...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
全国型社員、ワイドエリア型の社員であれば住宅補助9割の補助がありで済める。交通費は全額支給される。有給も基本的には取りやすいが、損害サービス部...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
JAという他社にない基盤をもっているので、独自のチャネルに営業をかけられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長性は見込めないが、J...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
労働組合の力が比較的強く、給与交渉などを毎年行い、徐々にではあるが給与はあがってきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
損保業界と...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
時短勤務にも寛容で子育てをしながら仕事をする社員も多かった。また、女性でも早くて5年ほどしたら主任に上がれるケースも多く、女性のキャリアアップ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
会社も女性も昇進させたいので、チャレンジ意欲があればどんどん昇進できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性登用を急ぐあまりスキル、...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
女性管理職への登用を中心に、女性が活躍しやすい職場環境は整ってきていると思います。以前と比較して男性・女性の昇進のしやすさは変わらなくなりまし...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
座って電話をかけるか事務作業なため体力的な心配はありません。なので女性でも長く働き続けられるでしょう。また、産休取得して復帰という話も聞いたこ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
産休・育休の制度が整っており、複数回取得される女性社員も多くいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休・育休社員のフォロー等で独...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
福利厚生は充実している。
ボーナスもほどほどにもらえる。
給与についても、地域によっては差があるが、年齢にしては貰えてたほうである。
配偶者の...続きを読む(全484文字)
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【良い点】
結婚、妊娠、出産で復帰する人が昨今は多いと聞く
【気になること・改善したほうがいい点】
時短希望で時間になり退社しても、消化できなかった仕事は...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
女性の比率も非常に高く、女性特有の問題に社内の理解も高いので、働く環境としては良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
環境は...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
全国に支店があるため、配偶者の転勤に合わせて異動することが可能。産休・育休もしっかり取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休・育...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
比較的女性には働きやすいと思う。在宅勤務やシフト勤務もあるので、子育てや介護中の人は助かっていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全252文字)
会社名 | 共栄火災海上保険株式会社 |
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フリガナ | キョウエイカサイカイジョウホケン |
設立日 | 1942年7月 |
資本金 | 525億円 |
従業員数 | 2,809人 |
売上高 | 1728億3200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 石戸谷浩徳 |
本社所在地 | 〒105-0004 東京都港区新橋1丁目18番6号 |
平均年齢 | 46.3歳 |
平均給与 | 554万1000円 |
電話番号 | 03-3504-0131 |
URL | https://www.kyoeikasai.co.jp/ |
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