スタッフエースの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
退職金制度があるので、助かった。
すぐに辞めることができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職すると伝えたあとに、ボーナスを少な...続きを読む(全81文字)

【良い点】
派遣／職業紹介に加え、教育事業（パソコン教室や離職者向け職業訓練）も展開。人材育成～紹介～定着まで一貫して対応できる体制は、地方企業にとって...続きを読む(全299文字)

【良い点】
昇給は1年に一回あるが、大幅に上がることはなく、どちらかというと年功序列、勤務年数によって少しずつ上がっていくような感じ。
評価制度はイマイ...続きを読む(全119文字)

【良い点】
急に呼び出されることはあまりなく、たまに電話がくるくらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業禁止が永遠に見直されない。
就業規則...続きを読む(全86文字)

【良い点】
ギャップはあまりない。地域に根ざした中小企業という感じ。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本残業代は固定残業代のみで、タイムカード...続きを読む(全110文字)

【良い点】
派遣なので時給制です。時給アップの可能性もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
提示された通りの時給で働いていました。時給アッ...続きを読む(全96文字)

【良い点】
派遣登録の面談のときに希望をお伝えして、事務スキルや人柄を考慮して希望に合った仕事を紹介してもらえます。派遣就業の前に企業訪問をして雰囲気を...続きを読む(全147文字)

【良い点】
ExcelやWordやどパソコンのスキルアップ研修があり勉強になった。無料です。パソコン初心者の人には良いと思います。
【気になること・改善...続きを読む(全173文字)

【良い点】
派遣社員はポイント制度があります。就業時間に応じたポイントをもらえます。働けば働くほどポイントが貯まる。一定数ポイントを貯めるとお給料に還元...続きを読む(全95文字)

派遣なので特別な福利厚生はないです。そこを理解して派遣という働き方を選んでいたので、福利厚生に不満もありませんでした。
逆に、基本は残業なし。もし残業に...続きを読む(全158文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部長職以上の管理職でも退職が続いており、主要顧客の売上減少やトップダウンがキツさから、長く働く事に希望が持ち辛い...続きを読む(全115文字)

【良い点】
社員は基本的に真面目。
言われたことは忠実にする社員が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
真面目だが融通が利かない社員が多い。真...続きを読む(全326文字)

【良い点】
就業先の業務に合わせて自分で考えて動ける社員が多い印象
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアマネージャーなどは現場の現状を知らな...続きを読む(全96文字)

【良い点】
良くも悪くもになりますが警備員に至っては時間が過ぎればお金がもらえる。何か面倒なことが起きなければ多少楽だと思います。
【気になること・改善...続きを読む(全185文字)

【良い点】
良い人は良い
きちんと説明すれば理解してくれる人は多い
【気になること・改善したほうがいい点】
挨拶を無視するような感じの悪い人間もいる
そ...続きを読む(全91文字)

【良い点】
中にはいい上司だなと思えるひとがいます。部下に経験をさせようと熱心だったり、前に出して説明をさせたり、聞かれたことを分かりやすく説明をしたり...続きを読む(全170文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
おそらく社長より各部署の権限が強いのではないかと思う。
部署にもよりますがギスギスした雰囲気の...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
媚びることが得意な方にはよいかと思います。業務によりますが、社員の給与がオペレーターを下回ることもあります。続きを読む(全74文字)

【良い点】
店長になると自分でシフトを作れるので融通がききやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
本社に行くと年俸制になるので、顧客が多いスタッ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
悪い人はいないし、みんなフレンドリーです。
【気になること・改善したほうがいい点】
今の時代に逆行して社員旅行で一発芸をやらされたりするのは...続きを読む(全88文字)