回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昇給は1年に一回あるが、大幅に上がることはなく、どちらかというと年功序列、勤務年数によって少しずつ上がっていくような感じ。
評価制度はイマイ...続きを読む(全119文字)
- この投稿でわかること
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株式会社スタッフエース
株式会社スタッフエースの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は150〜400万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社スタッフエースの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社スタッフエースで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
昇給は1年に一回あるが、大幅に上がることはなく、どちらかというと年功序列、勤務年数によって少しずつ上がっていくような感じ。
評価制度はイマイ...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
派遣なので時給制です。時給アップの可能性もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
提示された通りの時給で働いていました。時給アッ...続きを読む(全96文字)
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個人でどんなに頑張っても、部門制のため、全店舗や、全社的に不景気だとすぐボーナスがわかりやすく減っていく。コロナ全盛期の時も、その精度で救われた部分もあ...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
残業代もみなし残業とかではなく、やったらやった分だけでるので、サービス残業がなくて良いし、残業してもしっかりお金で帰ってくるので残業のある月...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
ギャップはあまりない。地域に根ざした中小企業という感じ。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本残業代は固定残業代のみで、タイムカード...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
急に呼び出されることはあまりなく、たまに電話がくるくらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業禁止が永遠に見直されない。
就業規則...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
派遣/職業紹介に加え、教育事業(パソコン教室や離職者向け職業訓練)も展開。人材育成~紹介~定着まで一貫して対応できる体制は、地方企業にとって...続きを読む(全299文字)
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【良い点】
退職金制度があるので、助かった。
すぐに辞めることができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職すると伝えたあとに、ボーナスを少な...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
派遣社員はポイント制度があります。就業時間に応じたポイントをもらえます。働けば働くほどポイントが貯まる。一定数ポイントを貯めるとお給料に還元...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
ExcelやWordやどパソコンのスキルアップ研修があり勉強になった。無料です。パソコン初心者の人には良いと思います。
【気になること・改善...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
皆さん優しく丁寧に対応してくださる。仕事の悩み相談も聞いてもらえます。
派遣就業初日は一緒に企業に訪問してくれるので心強いです。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
派遣登録の面談のときに希望をお伝えして、事務スキルや人柄を考慮して希望に合った仕事を紹介してもらえます。派遣就業の前に企業訪問をして雰囲気を...続きを読む(全147文字)
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派遣なので特別な福利厚生はないです。そこを理解して派遣という働き方を選んでいたので、福利厚生に不満もありませんでした。
逆に、基本は残業なし。もし残業に...続きを読む(全158文字)
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資格取得手当は申請すれば一度だけ支給される。すぐに人が辞めるので、基本的に見て覚えろというスタイルである。マニュアルといえるほどのマニュアルはない。なぜ...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
昇給に関してはわからないが、資格手当の種類があるところ、資格取得の援助なども手厚いのはいいところ
【気になること・改善したほうがいい点】
た...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
賞与は年3回支給されます。3月の決算賞与については「業績連動型」との説明がありますが、ベテラン社員によれば、これまで支給されなかった年は一度...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
派遣社員でしたので派遣先からお給料をいただいてました。時給は働いてた当時にしてはとても良かったと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
良くも悪くも普通です。しかし、2年くらいでワーキングホリデーの費用や現地で暮らせるくらいの貯金はできました。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
就業年数に応じて給与が上がらない仕組みのため、給与を上げたければ昇進が必須です。一般職だと深夜料金、残業代ありき...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
最低保証(人数)があったと記憶していますが、微々たるものでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
受け持ちしている生徒数×単価で給料...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は途中(2025年4月〜)変更になったものの、自己評価と、それに対して上司が評価するものと、仕事の成果と...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
しっかり上司とマンツーマンで話し合える場が設けられている環境は整っていると思う。評価基準や制度は明確になっている。
【気になること・改善した...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
年収は低いが日本の食文化を根底から支えているという自負がある
そのためお客様の牛丼をほおばる姿を目の前で見れることにやりがいを感じます。
【...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
上手く働く事が出来れば非正規でも特に給料面に不満なく働ける
【気になること・改善したほうがいい点】
急に働く現場が無くなる事がある。給料面に...続きを読む(全82文字)
| 会社名 | 株式会社スタッフエース |
|---|---|
| フリガナ | スタッフエース |
| 設立日 | 1982年6月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 40人 |
| 代表者 | 仲納林浩蔵 |
| 本社所在地 | 〒955-0092 新潟県三条市須頃2丁目106番地 |
| 電話番号 | 0256-32-6820 |
| URL | https://www.staff-ace.net/ |
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