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高松商事株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

高松商事のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、高松商事株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に高松商事株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

高松商事の 社員・元社員による会社の評価

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高松商事の 学生による会社の評価

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高松商事の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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高松商事株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年2月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ気質な方々多い、手帳型の社是など一言一句間違えずに全て暗記しろと強要される。出来なかっ...続きを読む(全568文字)

この投稿でわかること
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    高松商事の 他のカテゴリの口コミ

    高松商事株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年4月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 調理・料理長 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    あるわけがない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    有給使ってる人を他の部署で一人だけ見たことがあるのみで同じ部署で有給使ってる人を見た...続きを読む(全198文字)

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    高松商事株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    どんどん仕事を任されるので、基本的なスキルは身に付く
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業代が出ないこと、休憩時間は10分程度しかな...続きを読む(全219文字)

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    不動産(不動産・賃貸)のワークライフバランスの口コミ

    株式会社エイブルの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    休みが少なすぎる。
    有給を強制的に消化させられるため、
    側から見れば消化率は良いが、有給込みの...続きを読む(全91文字)

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    株式会社長谷工コミュニティの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 不動産管理・プロパティマネジャー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    職種によるがフロントはプライベートを両立するのがかなり難しい。疲れ過ぎて休みを趣味の時間に充てることができず、きちんと休むので精神面の回復が...続きを読む(全194文字)

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    ミディ総合管理株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 社員・元社員 男性 15年前 ブライダルサービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    • 休暇の取りやすさ: 有給休暇の消化が推奨されており、プライベートの予定を優先しやすい環境です。
    • 柔軟な働き方: 職種によりますが、残...続きを読む(全171文字)

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    株式会社三好不動産の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    主に平日に希望すれば定休日を除いて希望通りに、働ける時はあります。
    狙い目とは言えますね。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    繁忙期は...続きを読む(全194文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社robot homeの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    コロナ禍ではリモートワークも可能でしたが、現在はほとんどの部署で出社が必須になっています。
    環境の変化に対する切り替えは早く、柔軟さよりもス...続きを読む(全807文字)

    この投稿でわかること
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    日本ハウズイング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    部署によると思うが、基本的に残業はしない文化なので、定時になったらみんな一斉に退社する。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    時間内に仕...続きを読む(全178文字)

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    生和アメニティ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 マンション管理・ビル管理 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    比較的休みは取りやすいです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業は休みの日も電話が来ます。
    メンテナンス部門が24時間対応している...続きを読む(全86文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社合人社計画研究所の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 不動産管理・プロパティマネジャー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ワークライフバランスは良いとは言えない。強いて良い点をいうのであれば、フレックスタイムがあったため、時差出勤が容易であったこと。
    【気になる...続きを読む(全260文字)

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    株式会社グランレブリーの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 個人営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業時間がかなり多い。休日出勤している人もいた。今は変わっているかもしれないが、当時は超過分の残業代もつかなかった。続きを読む(全78文字)

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    株式会社リヴトラストの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    普段の休みが少ない分、夏季休暇などの長期休暇は長めです。
    そこはありがたいと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    契約がとれて...続きを読む(全191文字)

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    高松商事の 会社情報

    基本データ
    会社名 高松商事株式会社
    フリガナ タカマツショウジ
    従業員数 43人
    本社所在地 〒104-0061 東京都中央区銀座6丁目3番9号
    電話番号 03-5568-3320
    NOKIZAL ID: 2679126

    高松商事の 選考対策

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