長谷工コミュニティの女性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全121件）

【良い点】
こちらもないかも
【気になること・改善したほうがいい点】
フロントとして出産や育休から復帰するのはまず無理だと思う。1人いらっしゃるようだっ...続きを読む(全105文字)

【良い点】
人間関係はわたしの支店はそんなに悪くなかったです。気にしない性格もあるかもですが、そこでストレスを感じることはなかったです。嫌な人とは必要最...続きを読む(全179文字)

【良い点】
ギャップはそんなになかったというか、自分の業務理解が足りなかったと思ってます。もっと社員面談でぶっちゃけた話を聞くべきだったと思う。
【気に...続きを読む(全134文字)

【良い点】
職種によるがフロントはプライベートを両立するのがかなり難しい。疲れ過ぎて休みを趣味の時間に充てることができず、きちんと休むので精神面の回復が...続きを読む(全194文字)

【良い点】
多少は引き留められるが希望の日程で退職できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
有休は計画年休？などの種類があったがそれは消化対象外...続きを読む(全80文字)

【良い点】
充実してそうだったが人によるかも。よくわからなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社を好きになるにはまず株からということで任...続きを読む(全126文字)

【良い点】
基本給自体悪くないと思う。残業代も1分単位で出る。頑張りも反映されやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収や評価について...続きを読む(全123文字)

【良い点】
コミュニティは管理だが、グループ会社として不動産関係の他事業があるのでなんとか安定してそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
CMで...続きを読む(全165文字)

【良い点】
資格のみ。
【気になること・改善したほうがいい点】
いつか転職を考えているのであれば資格以外まるでスキルがつかないので要注意です。管業や宅建...続きを読む(全146文字)

【良い点】
ないかも…
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客と長期的な伴走を魅力に感じる人が多いが、実際相手にするのは人ではなく管理組合という組...続きを読む(全151文字)

【良い点】
言い方はあれだが大量採用大量退職の会社なので、会社側も辞める人は全く珍しくないので変な引き止めに合わない。辞めづらい雰囲気はなかった。
【気...続きを読む(全222文字)

【良い点】
ボーナスが良いので年収で見ればまあまあいい。年功序列なので適切な評価を受けている感じはあまりない。毎年給与はあがる。
【気になること・改善し...続きを読む(全113文字)

【良い点】
人はとても良い。優しい人が多いしわからないところは皆さん教えてくれる。同期もたくさん入るので繋がりもあって、相談しやすい。
【気になること・...続きを読む(全128文字)

【良い点】
休みを取りづらい雰囲気は全くない。むしろ休みやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
理事会は土日に入るので必然的に平日休みになる。...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与が少ないです。フロント営業にしか資格手当はないので本社の事務員の給与はとても低い傾向にあります。続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職はまだまだ少ないと思います。管理職になる前に土日出社が多いことで辞める女性が多いと感じました。続きを読む(全72文字)

【良い点】
賞与はとてもいいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
月収が低いのが気になります。
昇給も少しありますが、年次を重ねると資格がない...続きを読む(全88文字)

【良い点】
比較的に有給は取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期になると土曜日や日曜日など休みの日も出社になることがあります。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の中でも仕事が全くできない人もいます。年功序列で管理職になることもあるので、管理職は仕事をできる人にした方...続きを読む(全97文字)

【良い点】
ベネフィットステーションに入っているので映画やテーマパークや舞台・演劇など安く行けます。クリスマスリースを作ることもできます。続きを読む(全69文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ前とコロナ後でイベントや飲み会が減ったように感じました。イベントや飲み会を楽しみにしていない人にはいいこと...続きを読む(全83文字)

【良い点】
繁忙期を乗り越えた時にはやりがいがありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によると思いますが、それ以外は特にやりがいを感じた...続きを読む(全85文字)

【良い点】
福利厚生は充実していると思う。
健康増進に力を入れているため、健康診断だけではなく、脳ドックやペット健診が年齢によって会社負担で受けられる。...続きを読む(全300文字)

【良い点】
昇給は年に一度。ボーナスは6月と12月に支給で一般的だと思う。
給与も賞与も、労働組合による働きかけのおかげもあり、ベースアップや支給月数が...続きを読む(全207文字)

【良い点】
女性でも男性と同じように担当物件が与えられる。産休育休制度は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
フロント営業の場合、土日休...続きを読む(全109文字)