グレープシステムの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
社内業務の場合は、各人で勤務時間のコントロールがある程度可能。
但し、繁忙期はのぞく。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によっては...続きを読む(全187文字)

【良い点】
横浜なので、通勤は都心より楽。
取引先は大手が多いく、安定感はある。
日本はソフトウェアが弱い(世界的なものがない)が、取引先はメーカーが多い...続きを読む(全178文字)

【良い点】
それなりに研修制度は整えられている。
開発言語の使い方から、経営に関する業務情報の見方、発想を喚起するための研修も行い、研修担当の社員との面談...続きを読む(全240文字)

1週間程度の社会人研修、各事業所での数ヶ月程度のOFFJTを実施。組込み、OS、コンピュータ基礎等を経て、C言語を中心にプログラミング演習を行う。スキルに...続きを読む(全182文字)

メーカーからの請負のため、メーカーの景気に左右される。
業界自体が、一時期と比べ景気が良くないので、余り先行きは明るくない。
ただ、外資の競合会社が実...続きを読む(全158文字)

いい会社であることには間違いありません。ただ4人家族を養うにあたり、今現在担っている役割とこなしている仕事と(自身の基準ですが)収入のバランスが取れません...続きを読む(全169文字)

不景気といわれる世の中で、比較的多くの仕事があり、技術者のスキルに応じた難易度の仕事を選んで実施できていると思います。上級エンジニアから下級エンジニアへの...続きを読む(全153文字)

将来性については、現在誰もがどの企業に関しても疑問があるのではないでしょうか?社会の構造が根本的に変化しつつあります。この会社も同じです。ただそのことを感...続きを読む(全165文字)

社員のキャリアプランを考えていないのがもっとも問題。仕事に対するモチベーションを維持するために会社が行っていることはほぼ無い。給料は不自由ない程度に支給さ...続きを読む(全171文字)

案件によるが、遅くまで残業している人というのはあまりいない。直接請負していることが多いからと思われる。有給は全て消化する人は少ないが、仕事にあまり影響のな...続きを読む(全181文字)

【良い点】
若手の間は年収は比較的良い方。
基本給は普通だが、ボーナスが多めにいただける。評価も順当にされていると思うが、上司との仲も多少は考慮されている...続きを読む(全176文字)

【良い点】
在籍していれば昇給はする。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給するが、金額はほんと少しずつしか上がらない。ボーナスは低い。入社時より...続きを読む(全99文字)

【良い点】
福岡の年収としては普通より少し高いと感じました。安定企業であるので安心して今後のキャリアの形成を行っていけると感じます。続きを読む(全66文字)

【良い点】
残業代は必ず支給されます。見込み残業代はありませんでした。資格を取得した際の奨励金も付与され、資格免除手当などもあります。新卒の方は自宅手当が...続きを読む(全177文字)

【良い点】
若手の年収は高い方だと思います。業界内では高いわけではないので、途中から上がりづらくなるのだと思います。続きを読む(全58文字)

【良い点】
給与は年俸制。
年2回、半年に1回にレビューを記載して、評価をされる。
普通に通常の業務をこなしていれば
問題はないが、インセンティブも昇給も...続きを読む(全231文字)

【良い点】
非常に満足していた
上司がしっかり評価してくれていた
不満を感じたことはない
強いて言えば、相対評価であるため、昇給のしにくさを感じることがあ...続きを読む(全103文字)

【良い点】
同業種の会社と比較しても、給与は十分支払われているように感じます。ただし、賞与に関しては富士通本体の業績と連動するよう変更になり、昨年から支給...続きを読む(全93文字)

【良い点】
年収はひくい。
給与はそんなに多くない。
良い点はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はないに等しい
契約社員になるのも評...続きを読む(全101文字)

【良い点】
他の会社と比較しても給料はいい方だと感じる。ボーナスも多いと感じる。福利厚生も充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐...続きを読む(全97文字)