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株式会社ヤマハミュージックメディア

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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ヤマハミュージックメディアのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全8件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ヤマハミュージックメディアのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ヤマハミュージックメディアで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ヤマハミュージックメディアの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.4
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ヤマハミュージックメディアの 学生による会社の評価

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ヤマハミュージックメディアの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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8件中8件表示

株式会社ヤマハミュージックメディアの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年1月10日

回答者: 社員・元社員 男性 16年前 法人営業 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時はコアタイムフレックス制度を導入しており、コアタイムに勤務すればそれ以外の時間は残業時間と相殺することもできたので、非常に融通の利く制度...続きを読む(全232文字)

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    株式会社ヤマハミュージックメディアの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年2月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 編集者 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    割と自由に編集業務ができる。
    フレックスタイム制度であるため、時間の都合がつけやすい。
    ヤマハという大きな会社の看板を背負って働くことで社会...続きを読む(全184文字)

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    株式会社ヤマハミュージックメディアの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年10月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 9年前 WEB編集・コンテンツ企画 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    夜遅くまで残業してる人がいない。出社時間もバラバラ。社員はフレックスで派遣社員は定められているが、特に遅刻や早退もメールで連絡さえすれば、何...続きを読む(全185文字)

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    4.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2016年9月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    親会社の影響もありコンプライアンスやワークライフバランスには気を使っている印象があります。

    呑み会などもたまにありますが、参加必須の空気は...続きを読む(全179文字)

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    株式会社ヤマハミュージックメディアの口コミ・評判 ワークライフバランス

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2015年1月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 16年前 社内SE 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    みな残業はあまりしておらず、ワークライフバランスについては各自でうまくとっているという印象。
    残業していると逆に目立つ。産休に入った人もいたが、既婚者...続きを読む(全172文字)

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2013年2月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 販促企画・営業企画 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    プライベートとの両立を求めるなら、最高の会社。
    さすがヤマハの子会社だけあって、音楽をやっている・やっていた人が多く、
    休日にはライブをやったりとプ...続きを読む(全207文字)

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    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2011年9月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 19年前 正社員

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    毎日1時間程度の残業をする雰囲気です。
    忙しさでの残業ではなく、何となくという感じです。
    社内活動はあまり活発ではありません。
    これは非正規社員が多...続きを読む(全155文字)

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    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2011年7月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 18年前 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    朝も比較的に遅めですし、残業もすごく多いという感じではりません。
    休日に出勤しなくてはいけないということもないので、仕事後や休日はしっかり自分の時間を...続きを読む(全157文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    ヤマハミュージックメディアの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ヤマハミュージックメディアの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2020年9月5日

    回答者: 社員・元社員 男性 16年前 法人営業 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    トーマツのカフェテリアプランで通信講座がありました。
    また、その費用は自己負担が2割程度だったと記憶しています。
    会社からも特段強制や強要さ...続きを読む(全180文字)

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    株式会社ヤマハミュージックメディアの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2020年5月8日

    回答者: 社員・元社員 男性 16年前 法人営業 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    当時の勤務時間は7.75時間(7時間45分)で、コアタイム制のフレックスでした。
    コアタイムが11:00~15:00でその時間さえ会社にいれ...続きを読む(全198文字)

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    株式会社ヤマハミュージックメディアの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2020年1月10日

    回答者: 社員・元社員 男性 16年前 法人営業 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    世界のヤマハが親会社なので、一流企業と同等の賃金テーブルだった。
    評価制度はよくわからないが、ミッションシートのようなものがあった。
    でも正...続きを読む(全268文字)

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    株式会社ヤマハミュージックメディアの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年2月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 編集者 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    女性が多いので、自分が女性であれば過ごしやすいかもしれない。
    特に変な人はいません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署にもよるが...続きを読む(全181文字)

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    株式会社ヤマハミュージックメディアの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年2月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 編集者 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    音楽に関する仕事ができる。
    ヤマハという大きな会社の中で実力をつけられる。
    月1で本を作る感覚なので、スピード感が養われる。
    様々な著名人と...続きを読む(全213文字)

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    株式会社ヤマハミュージックメディアの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年10月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 9年前 WEB編集・コンテンツ企画 非正社員 派遣社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    思ったより部署間の風通しが悪いところ。改善点などを挙げても、どこで止まってしまうのかわからないが、全く反映されな...続きを読む(全170文字)

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    株式会社ヤマハミュージックメディアの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年10月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 9年前 WEB編集・コンテンツ企画 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    正社員や契約社員の方は、産休・育休や時短勤務の制度が整っており、取得もしやすい環境だと思われる。保育園などからの急な呼び出しがあっても、問題...続きを読む(全182文字)

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    株式会社ヤマハミュージックメディアの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年9月11日

    回答者: 社員・元社員 男性 10年前 編集者 非正社員 業務委託

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    【良い点】
    ポピュラー音楽や音楽教室といったグループ内での連携による、音楽ブランドの高さは、他の業界と比較しても高い部類だと思います。
    【気になること・...続きを読む(全190文字)

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    株式会社ヤマハミュージックメディアの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年9月11日

    回答者: 社員・元社員 男性 10年前 編集者 非正社員 業務委託

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    【良い点】
    自分であらかじめマーケティング調査した企画が、誰かの許可がなくともそのまま商品として販売できるところに面白みがありました。
    【気になること・...続きを読む(全194文字)

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    株式会社ヤマハミュージックメディアの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年9月11日

    回答者: 社員・元社員 男性 10年前 編集者 非正社員 業務委託

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    【良い点】
    ぷり譜など幾つか制作しましたが、ブランド力があるので、自分の経歴になるところです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    合計で3つほどの...続きを読む(全221文字)

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    広告・マスコミ(出版業)のワークライフバランスの口コミ

    株式会社日本医療企画の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 今年 記者・ライター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    支社は時間に余裕があり、早く帰ろうと思えば、柔軟に対応できる。
    もちろん上司によるところもあると思います。
    私が所属する関西支社は緩やかな雰...続きを読む(全179文字)

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    株式会社メディカルアイの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    残業はしなくても大丈夫な雰囲気です。
    休憩時間でなくても外に出て気分転換をすることは推奨されていました。続きを読む(全58文字)

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    株式会社東京ニユース通信社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    編集部以外の部署であれば、一定のワークライフバランスは担保されると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    編集部はプライベートに...続きを読む(全116文字)

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    株式会社コンセントの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 WEBプロデューサー・WEBディレクター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    フルリモートワークも可能。オフィスでの勤務と自由に選択できる。残業時間の管理も仕組化されている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    有...続きを読む(全86文字)

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    株式会社ワニブックスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 編集者 その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    プライベートを充実させたいなら、この会社は辞めた方がいい。何がなんでもやりたい仕事がある人しかお勧めしない。続きを読む(全74文字)

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    株式会社NHK出版の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:1997年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 29年前 その他の出版・印刷関連職 その他 パート・アルバイト

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    【良い点】
    残業は繁忙期にはあららますが、落ちついた時期には退勤時間に帰れるのではないかと思います。理解ある方が多く良いと思います。続きを読む(全66文字)

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    株式会社主婦の友社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    裁量労働制なのでスキルにもよるが、未経験の場合制作期間に入ると基本的にプライベートの時間はなかった。ただし校了の山を越えると、比較的自由にで...続きを読む(全86文字)

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    株式会社TOブックスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他営業関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    これも配属先による部分が大きいと思います。私の周囲ではみなし残業が20時間ついていましたが、それを大きく超えることはあまりありませんでした。...続きを読む(全137文字)

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    株式会社ピー・エム・エー・トライアングルの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年3月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 非正社員 業務委託

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    【良い点】
    一応完全週休2日だったと思う。
    祝日も休み。夏期休暇はなし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署や上長によるが、休日出勤が当たり前...続きを読む(全246文字)

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    第一法規株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 社内SE 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    休日を申請して却下されたことはないので、休みやすい環境であると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によると思うが、残業は多い...続きを読む(全80文字)

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    ヤマハミュージックメディアの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ヤマハミュージックメディア
    本社所在地 〒171-0033 東京都豊島区高田3丁目19番10号
    電話番号 03-6894-0250
    URL http://www.ymm.co.jp

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