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新日本テクトス株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新日本テクトスの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、新日本テクトス株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に新日本テクトス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

新日本テクトスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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2.3
年収・評価
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福利厚生
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成長・将来性
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.3

新日本テクトスの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.0
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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3.5
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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新日本テクトスの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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6件中6件表示

新日本テクトス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年6月17日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インフラ系のシステム開発のため、
よほどのことがない限り、仕事がなるなることはないため、安定した将来になり得る。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全129文字)

新日本テクトス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年4月28日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人材アウトソーシング業に未来はないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材アウトソーシング業ではなく自社事業に注力すべきだと思う。続きを読む(全78文字)

新日本テクトス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年5月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的には、派遣会社のため、景気の動向を多大に受けます。
そのため、不景気になり、派遣先から契約を解除されると、社内待機になります。社内待機...続きを読む(全181文字)

新日本テクトス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2017年10月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 回路設計・実装設計 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分が持っているスキルと案件がマッチすれば、大手家電メーカーでも就業することができる。市場に出る前の最新製品の設計に携われ、最先端の技術に関...続きを読む(全313文字)

新日本テクトス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年1月26日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 20年前 社内SE 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

悪く言い過ぎかもしれませんが、いわゆる金魚のフン的ぶら下がり派遣です。技術現場への派遣が多いのに、一切の事前教育なく職場投入されるので、派遣先で邪魔者扱...続きを読む(全151文字)

新日本テクトス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2011年11月16日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 セールスエンジニア・プリセールス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・IT業界自体がリーマンショック以降派遣切りや、リストラなどが多くなったのもあり、全体的に仕事の数は減っていますので、請負の形での仕事は厳しい部分もある...続きを読む(全154文字)

6件中6件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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新日本テクトスの 他のカテゴリの口コミ

新日本テクトス株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人間関係については私自身そして、周りの同期としても問題ないは無いと思っております。基本的に自社の人間とコミュニケーションを取る事はありません...続きを読む(全496文字)

新日本テクトス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年11月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
この会社の良かった点としてまず挙げられるのは、資格取得のサポート体制がしっかりしていることです。特にCCNAなどの基礎的なインフラ資格につい...続きを読む(全551文字)

新日本テクトス株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2025年11月6日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
選考

学習支援制度というので資格をとった際にお金がもらえる。続きを読む(全27文字)

新日本テクトス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2025年11月6日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
選考

シフト制になり、夜勤が発生することもあると言われたが、中にはそれを利用して4連休を作っている人もいると言われた続きを読む(全55文字)

新日本テクトス株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年11月6日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
選考

入社前にも研修があり、入社後の業務にもついていける続きを読む(全25文字)

新日本テクトス株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年11月6日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
選考

社員同士が仲良い雰囲気があったので社風はすごく良いと思う続きを読む(全28文字)

新日本テクトス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2025年11月6日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
選考

人事の方が女性で話しやすい。またネイルが許されるのがありがたいと思う続きを読む(全34文字)

新日本テクトス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年6月17日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
月収の上昇が年1で一定額決められている。
【気になること・改善したほうがいい点】
一定の上昇は決められているが、それが大幅に上がることは終ぞ...続きを読む(全148文字)

新日本テクトス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年6月17日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性差に寄って変わるモノでは無いので、誰にとっても働ける環境ではある
【気になること・改善したほうがいい点】
男性の社員が多いため、肩身が狭く...続きを読む(全91文字)

新日本テクトス株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年6月17日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人間関係はいい意味でドライだったので気兼ねなく接せられた。
【気になること・改善したほうがいい点】
テレワークへの日数は週2日のため少なく感...続きを読む(全86文字)

サービス(その他)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社ピーアップの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
携帯業界ていうのは今後も必要になってくるし、AIで賄いきれない部分もたくさんあるのでその点に関しては今後も続いて行くのかなとおもう。
【気に...続きを読む(全207文字)

株式会社アルプス技研の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 新規事業・事業開発 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
メーカーは常に技術者不足ですので、技術者派遣のニーズは今後もしばらくは上昇し続けると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方...続きを読む(全384文字)

株式会社環境研究センターの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他職種 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用に頼りすぎている部分が大きい。
今後の社会情勢を鑑みるにある程度若い世代を育てる環境を整えてあげないと会...続きを読む(全91文字)

株式会社スタッフサービスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年12月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人材派遣会社に共通して言えることだが、無期雇用派遣の場合は派遣先を雇い止めになったとしても待機で給与を一部受け取ることができ、働き方の多様化...続きを読む(全108文字)

東武商事株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他の素材・化成品関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
赤字を経験したことがなく、年々右肩上がりに業績をのばしています。廃棄物がある限りなくならない仕事で、安定性があります。水処理工場は規模が大き...続きを読む(全497文字)

株式会社トラジャルフレールの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 運輸関連 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
エアライン業界はどこも今は不安定で、所詮下請け企業なので、将来性は不透明である。社員の出入りが激しい。続きを読む(全71文字)

第一生命ホールディングス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月6日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他のマーケティング・企画関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
国内事業は一定程度頭打ちではあるので、海外事業、新規事業、資産運用などに活路を見出そうと奮起している点。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全153文字)

カーレポ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月6日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 1年前 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
競合他社がいないのでその点は強いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
下請け体質からの脱却が必要かと。独自のサービスもなくは無いの...続きを読む(全83文字)

株式会社フロンティアダイレクトの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月6日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新規事業である為、良い意味でも未知数である
【気になること・改善したほうがいい点】
新規事業である為、悪い意味でも未知数である。部長に裁量が...続きを読む(全84文字)

株式会社トラウムの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 ネットワーク運用・保守 その他 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
itなので仕事がなくなることはないと思います
確実にこれからもなくならない仕事です
なぜなら代わりが効かないからです
【気になること・改善し...続きを読む(全104文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

新日本テクトスの 会社情報

基本データ
会社名 新日本テクトス株式会社
フリガナ シンニホンテクトス
設立日 1985年10月
資本金 5000万円
従業員数 260人
売上高 18億円
決算月 3月
代表者 菊地恒明
本社所在地 〒100-0006 東京都千代田区有楽町1丁目9番1号
電話番号 03-5220-2266
URL https://www.stec-3.co.jp/
NOKIZAL ID: 2752961

新日本テクトスの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。