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【良い点】
月収の上昇が年1で一定額決められている。
【気になること・改善したほうがいい点】
一定の上昇は決められているが、それが大幅に上がることは終ぞ...続きを読む(全148文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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新日本テクトスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全14件）
新日本テクトス株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は240〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、新日本テクトス株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に新日本テクトス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
新日本テクトスの 年収分布
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
新日本テクトスの 職種別年収
職種別年収
クリエイティブ系
??? 万円
技術系（IT・Web・ゲーム・通信）
??? 万円
技術系（電気、電子、機械）
??? 万円
技術系（建築、土木）
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
新日本テクトスの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
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2.3
- 年収・評価
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2.7
- スキルアップ
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2.5
- 福利厚生
-
2.9
- 成長・将来性
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2.9
- 社員・管理職
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3.5
- ワークライフ
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3.9
- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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新日本テクトスの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.2
- やりがい
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3.0
- 年収・評価
-
3.0
- スキルアップ
-
3.3
- 福利厚生
-
3.2
- 成長・将来性
-
--
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.5
- 社風・文化
-
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- 女性の働きやすさ
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3.5
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新日本テクトスの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧
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回答者：
やはり技術系なので自分で仕事や勉強を通してスキルを身につけることで、レベルの高い案件にも参加できる人材として評価されていくのではないかと思う。続きを読む(全71文字)
- この投稿でわかること
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- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
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回答者：
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【良い点】
派遣先の単価次第（自身のスキル）で年収が決まるので、単価がよければ満足できる収入を得られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
派遣会社なので時給換算です。
働けば働くほど給料がでるので、残業も苦ではありません。
タイムカードもあるので、サービス残業、残業隠しとは無縁...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
良くも悪くも派遣先企業の評価に寄ります。特に二重派遣の場合、マージンをかなり取られるので、単価は低くなります。
報酬は年俸制と月払いがありま...続きを読む(全191文字)
回答者：
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【良い点】
ここは人材派遣が主力事業ですので、エンジニアの正社員として入った場合は、営業が開拓した派遣先に常駐する業態が基本です。
そのため、派遣先の単...続きを読む(全439文字)
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給料、賞与は満足しておりません。
入社当時から不景気ということもありましたが、全く上がりません。
直談判しないとあがりません。
基本的に社内業務は...続きを読む(全212文字)
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先に記述していますが、給与は残業をしてようやっとです。
しかし派遣という性質上、派遣先からは猛烈な圧迫があり、サービス残業はザラでした。
残業自体は...続きを読む(全178文字)
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技術職ですが給与、賞与はほとんど上がってないです。ただ、残業代やその他雑費は請求すれば出してもらえます。また資格取得についての支援もかなり充実しているか...続きを読む(全157文字)
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やりがいがある仕事に必ずしもつける訳ではありませんし、収入に不満が無い訳でも無いですが、人間関係や教育について心配するような事もありません。
人材派遣...続きを読む(全152文字)
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サービス残業はなく働いた分だけ給料に反映されます。
賞与は直談判しだいであがる可能性があります。むしろ直談判しなければ昇給はないかもしれませんね。。。...続きを読む(全152文字)
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現在の給与に対して満足している点、賞与はありません。
昇給は一度もありませんが、待遇改善を約束してくれるとの事。
客先に常駐する為、基本的に本部職員...続きを読む(全156文字)
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給与は個人差はありますが、各派遣先で決まります。
派遣先が大手であれば年収も上がりますが、大手ではない所に派遣された場合は年収がかなり変わります。手当...続きを読む(全157文字)
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基本給は160,000円でそこに住宅手当や教育手当てなどが付き約200,000円
そこから厚生年金や雇用保険、健康保険や所得税が引かれる。
会社との...続きを読む(全172文字)
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新日本テクトスの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
人間関係については私自身そして、周りの同期としても問題ないは無いと思っております。基本的に自社の人間とコミュニケーションを取る事はありません...続きを読む(全496文字)
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【良い点】
この会社の良かった点としてまず挙げられるのは、資格取得のサポート体制がしっかりしていることです。特にCCNAなどの基礎的なインフラ資格につい...続きを読む(全551文字)
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シフト制になり、夜勤が発生することもあると言われたが、中にはそれを利用して4連休を作っている人もいると言われた続きを読む(全55文字)
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- 気になること
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- 社員から聞いたこと
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回答者：
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【良い点】
社内で資格の取得支援をしているため頑張れば広めに対応している。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内での教育はほぼ無い。
OJTを通...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
上司とはざっくばらんに相談ができていた点。
こちらに寄り添うような提案や、親身になって相談に乗ってもらえる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
インフラ系のシステム開発のため、
よほどのことがない限り、仕事がなるなることはないため、安定した将来になり得る。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全129文字)
サービス(その他)の年収、評価制度の口コミ
回答者：
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【良い点】
私が感じたベイカレントの給与面は、正直かなり水準が高いという印象です。若手のうちから年収が高く、成果を出せば昇給のスピードも早いと感じました...続きを読む(全194文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
無期雇用派遣なこともあり、給与が低い。
昇給もほとんどしない。
賞与は一律で定められているため、満足いく金額が受...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
1分単位で給料がきちんとつくのとバイトもきちんと有給をもらえて嬉しかった記憶です。バイトや社員の方も音楽がすきな方が多く、音楽についてとても...続きを読む(全163文字)
回答者：
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【良い点】
コロナ禍でも基本給はしっかりもらえたところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍していたのが4年ほど前なので今は変わっているところ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
人事制度、評価項目は明確化されており職種によってはKPI評価もあり、ある意味シンプルでわかりやすい評価であると感じます。
【気になること・改...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
4回に一回評価制度があること、営業はやればやるだけ評価してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務員の評価がひくい。
また営...続きを読む(全104文字)
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業界的には安定しているため、低いがある程度の給与はもらえる。派遣先での業務になるため、評価基準は不明である。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
毎年わずかだが昇給があること。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与の上がり幅は早い段階で限界がわかり、そこまでモチベーションが上が...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
派遣先には、色々な会社から派遣されている人がいるが、その中では自分は仕事内容の割にはもらっている方だと思う。
スキルが高いわけでもコミュニケ...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
就業時間7.5h。夏季休暇は現場に合わせて休暇を貰えるので大手の現場であれば比較的多くもらえる印象。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全253文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
新日本テクトスの 会社情報
| 会社名 | 新日本テクトス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | シンニホンテクトス |
| 設立日 | 1985年10月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 260人 |
| 売上高 | 18億円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 菊地恒明 |
| 本社所在地 | 〒100-0006 東京都千代田区有楽町1丁目9番1号 |
| 電話番号 | 03-5220-2266 |
| URL | https://www.stec-3.co.jp/ |
新日本テクトスは1985年10月設立のサービス業界に属する企業です。従業員数は260人で、売上高は18億円になります。
NOKIZAL ID: 2752961
