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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スリー・イーのネットワーク運用・保守の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全111件)

スリー・イーの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.5
やりがい
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2.4
年収・評価
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2.2
スキルアップ
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2.7
福利厚生
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2.3
成長・将来性
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2.3
社員・管理職
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2.2
ワークライフ
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2.9
女性の働きやすさ
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2.8
入社後のギャップ
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退職理由
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2.5

スリー・イーの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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カテゴリから評判・口コミを探す

スリー・イーの 全ての評判・口コミ一覧

属性
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該当件数: 111

株式会社スリー・イーの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
ネットワーク運用・保守
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インフラ分野に特化した分、資格に関する手当などの支援が充実している
と感じた。
ネットワークやITパスポートなど、入社時から取得するよう促され...続きを読む(全290文字)

株式会社スリー・イーの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
ネットワーク運用・保守
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
まず有給休暇にかんしては、しっかり取得できると考えている。
未取得の有給が残っている場合は、本社の方からアナウンスがあるのでこの点もありがたい...続きを読む(全192文字)

株式会社スリー・イーの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
ネットワーク運用・保守
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得支援制度があるため、学習のモチベーションに
つながる。この辺はしっかりしていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制...続きを読む(全90文字)

株式会社スリー・イーの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇は一年間で10日、最低5日は使用義務が発生。国の出す規定其のまま。
振替休日なども取りやすい。(現場による)
【気になること・改善した...続きを読む(全157文字)

株式会社スリー・イーの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場によるが会社自体の有給休暇など体制はまとも。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務形態上、将来性が見えない。
自身の興味
キャリア...続きを読む(全83文字)

株式会社スリー・イーの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社2年間は定期昇格がある。
一年目1万、二年目1.2万
【気になること・改善したほうがいい点】
SESなため現場の不透明さは目立つ。
三年目...続きを読む(全135文字)

株式会社スリー・イーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
これだけ人を採用しておいて右肩上がりなので事業自体は成長しているが、社員の頑張りとどれだけ比例しているかは不明。続きを読む(全62文字)

株式会社スリー・イーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分のやる気次第ではスキルも身につくし、成長できる。
資格制度もあるので(合格につき単金付与)指標は見やすい。続きを読む(全61文字)

株式会社スリー・イーの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
完全に現場次第。
会社自体は法に従う限りの対応はする。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社勤怠時間は8時間だが、現場先が7時間だった...続きを読む(全116文字)

株式会社スリー・イーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
SESという形態が入社前に語られないこともあると思う。
入社前研修は無給(半強制)。
配属現場が決まるまでは待期期...続きを読む(全165文字)

株式会社スリー・イーの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い現場に入れ、関心と根気があれば初年度から活躍できる可能性もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
自身の望む環境に所属できるかはあ...続きを読む(全110文字)

株式会社スリー・イーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年06月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
9年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後の研修でCCNAの取得まで目指せたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はわからないけど、当時はとにかく研修がきつかったです...続きを読む(全163文字)

株式会社スリー・イーの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年06月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価精度が4年ほど前に変更になり、より複雑かつ昇給が難しくなった。

評価をするのは日々一緒に業務を行っている派遣...続きを読む(全260文字)

株式会社スリー・イーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前の研修はありますが、派遣先によっては全くもって役に立たないことが多いです。またそのほかの教育についても望めばあるのかもしれないが、利用す...続きを読む(全91文字)

株式会社スリー・イーの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特別女性だからと言って働きにくいと言うことはありません。なんなら出向先は女性が少ないことが多い気がするので、仕事が見つかりやすいまであるかも続きを読む(全76文字)

株式会社スリー・イーの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年01月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
ネットワーク運用・保守
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プロジェクトの自社リーダーになると休日の業務(MTGなど)もありますが、それ以外では仕事のことを休日に持ち込むことはありませんでした。続きを読む(全73文字)

株式会社スリー・イーの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年01月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
ネットワーク運用・保守
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社して最初の現場は監視業務が多く、基本的に24365で動いているので、夜勤をさせられることが多いです。夜勤を通し...続きを読む(全96文字)

株式会社スリー・イーの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年01月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
ネットワーク運用・保守
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
長期間同じ現場にいさせられるパターンが多く、なかなか上流フェーズの業務を経験できないです。キャリアアップが難しい所...続きを読む(全83文字)

株式会社スリー・イーの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年01月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
ネットワーク運用・保守
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
給与が安いこと、また、自分が配属された現場にいつまでいるのかという期間が明確にされておらず、3年以上保守・監視フェ...続きを読む(全108文字)

株式会社スリー・イーの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年01月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
ネットワーク運用・保守
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特定の資格に合格すると、受験費とは別にインセンティブがもらえます。他の会社よりインセンティブは高いと思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全153文字)

株式会社スリー・イーの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
前の現場にて勝手に退場することを決められた。続きを読む(全51文字)

株式会社スリー・イーの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ITの入りとしてはいいかもしれない。
でもずっといるようなところではない。
最長2年ぐらいかな。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価...続きを読む(全129文字)

株式会社スリー・イーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由
ITに興味があった為、入りとしてはSESの方が入りやすいと思った為。
勉強してテストに合格すれば入社できるので、当時の状況的に手っ取...続きを読む(全284文字)

株式会社スリー・イーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年09月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
その時の案件によるので、本人の希望に沿った現場へ行けるように案件を増やしてほしい。同期内では案件ガチャと言っていた。続きを読む(全78文字)

株式会社スリー・イーの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年09月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
夜勤の現場にも行く場合があるので、夜勤経験者の方が案件の幅が広がりやすい。現場で女性リーダーしているひとも多い。続きを読む(全62文字)

111件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

スリー・イーの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社スリー・イー
フリガナ スリーイー
設立日 2003年11月
資本金 1200万円
従業員数 347人
代表者 小山洋範
本社所在地 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷3丁目1番1号
電話番号 03-5428-4750
URL https://www.3ep.jp/
NOKIZAL ID: 1368965

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