この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
PM事業部に勤務してました。どこの会社もそうかもしれませんが、何か問題が起きたとき、責任をお客様になすり付ける風潮が目立ちました。私はその風潮が合わず離職...続きを読む(全167文字)
日本管財株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本管財株式会社の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に日本管財株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
PM事業部に勤務してました。どこの会社もそうかもしれませんが、何か問題が起きたとき、責任をお客様になすり付ける風潮が目立ちました。私はその風潮が合わず離職...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
客先が勝手に一部上場であることから優良な安定企業だと思いこんでくれること。
但し、受注後に実際とのギャップに驚かれて、仕事がやりにくくなる...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
体質が体育会ではっきりしているので、個人的にはとてもやりやすい環境ではあった。実力があれば責任ある仕事も任されるので、とにかく、向上したい方...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
ある訳ないです。
【気になること・改善した方がいい点】
pv作成のため残業するなら、忙しくて休憩を取れない時にもらった方が良いと思いま...続きを読む(全155文字)
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【良い点】ほぼ残業なし。それ以外はまったくなし。
【気になること・改善した方がいい点】
・すべてが行き当たりばったり
・人員が全く足りていない
...続きを読む(全217文字)
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施設警備員として官庁のビルの警備を
担当していますが、出勤時間に挨拶を
しながら立哨している時、にこやかに
官庁の職員から挨拶を返された時は
気分...続きを読む(全197文字)
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物件の担当はほとんどの場合1人なので、責任感は感じられます。ただ、上司は文句を言うだけで、部下のフォローをしてくれるということがほとんどないため、そういう...続きを読む(全169文字)
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普段関わらない建物の内部での仕事ができる、専門的な知識が身に付く。現場を移ることで全く百八十度違う仕事に着くことも可能である。企業の社員のモチベーションを...続きを読む(全151文字)
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やりがいは特に無い。現場は、休みはほとんど無い。安月給。研修は数ヶ月に一回は日本橋まで行かなければならない。
東京都健康長寿医療センターは上司は使えませ...続きを読む(全169文字)
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仕事としては他の管理会社と変わりません。
待遇面は入社年(勤続年数ではないです)で変わってきます。
私の場合23万円スタート、その方は24万円スタート...続きを読む(全212文字)
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客先との交渉過程において、どの様に自社の利益を上げるかを最優先に考え提案しました。会社の風土が売上よりも利益主義。利益が同じであれば売上が減っても利益率は...続きを読む(全172文字)
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最初の頃は、他の会社や担当者からの引き継ぎ案件が多く
一番新しい物件でも竣工から3年が経っている建物でした。
ある時、会社が大型の新築案件を受注するこ...続きを読む(全198文字)
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上司からほとんど何も指示がない分、責任をもって仕事をしなければならない。
与えられた仕事さえこなしていれば、何も言われることもないし、自分のカラーに染め...続きを読む(全185文字)
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頑張っている所を上司からアピールしてもらえると名前を覚えてもらえてチャンスに繋がる。ただすぐに給料アップに繋がるわけではないが、自分でも知らないうちに名前...続きを読む(全166文字)
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仕事のやりがいは、施設の設備を全般的に管理でき知識が身に付きます。また小修繕などを行うため自分の家での水回りの修理や照明器具の交換、コンセント、スイッチの...続きを読む(全156文字)
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主な仕事内容が設備管理業務となっていましたが、それ以外にもオフィスソフト
(Excel、Word等)を使い管理報告書の作成や、備品発注の手配なども行って...続きを読む(全158文字)
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実は人間関係がうまくいかず、他部署へ。でも、そこでちゃんと実績(売上・利益)を示せばそれなりに評価してくれるし、ちゃんとサラリーも色をつけてくれたよ。でも...続きを読む(全170文字)
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分譲マンション管理部門に居ました。
理想と現実が経営者に理解されて居ない様に思いました。
結局、事業部に課せられた予算を達成する為、改革が為されても元...続きを読む(全214文字)
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仕事が早くできるようになったとき。パソコン操作を教えてもらった時。汗水たらして働いた時。食事が支給された時。実力を認められた時。改善提案が採用された時。正...続きを読む(全160文字)
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仕事の過程や結果で得る、やりがいや面白さを感じたのは、ビル管理会社といっても町中にあるビル、マンションの管理だけではなく、大型商業施設や総合病院、大型複合...続きを読む(全256文字)
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駐車場管理をやっていたので、ただ誘導するのではなくお客さんをおもてなしする工夫をしていました。人の役に立ってるって言う実感はしました。お客さんから喜びの言...続きを読む(全154文字)
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業種が多岐に渡るため必ずしもやりたい仕事につけるわけではありませんが近年若い幹部職も増えてきておりバリバリやりたい人、またワークライフバランスを考えて仕事...続きを読む(全162文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与が安く、新しい現場が決まってから人員を募集するので、基本的に100パーセント正社員で採用するので現場要員のレベ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
24時間勤務(仮眠時間はトラブルが無い限り6時間は確保される)→明け→休みという三日間を1サイクルとカウントする感じでの勤務となる。
たまに日...続きを読む(全230文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
話によると昇給はほとんど期待できないレベル。
給料を上げるには資格手当を取得するために勉強するしかないし、更に入社...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
基本的に女性は事務所内だと事務担当の方くらいしかいない。
時短勤務などを活用している人もいらっしゃるようだ。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
ほとんど投げっぱなしで、習うより慣れろという感じ。
【気になること・改善したほうがいい点】
現業社員は点検や管球交換等の簡単な修繕作業を、言わ...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルなんて得られない。キャリアアップなんて、末端現場まで情報はこない。
キャリアアップしたい人...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
なんだかんだいって、会社名が有名。それしかない。
【気になること・改善したほうがいい点】
下請けなんで、そこで極めても切れたらそのスキルは終わり続きを読む(全78文字)
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【良い点】
いい点がみあたらない
【気になること・改善したほうがいい点】
だめだめ。独身だとかろうじて生きれるが、家庭を持つ人はとてもじゃないが生活は出来...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
末端はかかわりがない。魅力がわかない。忙しくてそんなとこまで考えたことがない。管理職とはあまり会...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が大変な現場にあたったら最悪。帰って寝るだけの毎日になります。
ワークバランスなんていってら...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
正確にやると評価してもらえる 真面目にやれば、ちゃんと評価される
【気になること・改善したほうがいい点】
女性ばかりの職場で、嫌われるととても辛い続きを読む(全79文字)
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【良い点】
いい会社にいければいい人たちに恵まれ、よりよい仕事ができる。資格はしっかり取れるので環境が良くなればそこで働く社員によいい
【気になること・改...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
ビジネスでの話が得意な人は向いている
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事のやり方は毎日言われることが変わるので困ります。
自分で考え...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
職場にもよりますがそこまで難しい作業を任せられる事はなく、一度覚えたらその作業については不安はなくなると思うのや、派遣先も大手企業が多いので職...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
かなり自由にやらせてくれたので好き勝手に営業できたことは気楽だったし楽しかった。
また、仕事以外でも積極的に課外活動に取り組んでいたので仕事に...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
成長し続けたい人にとってはやりがいがあると思います。やりたい人には仕事も振られ、評価もしてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
自分の派遣先はPhotoshopやIndesignの作業がほとんどで未経験でもできるようになった。英語関係の資格も支援してくれた。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
経営者の方とお話をする機会が非常に多く、経営者視座を学ぶことができて良い経験でした。また、良い提案ができた際に非常に大きな達成感を感じます。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
経験の有無や年齢を問わずに責任感ある仕事を任せてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
それぞれの仕事内容によっては作業ベースでのタ...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
基本的に空調設備などの点検巡回や電球交換などがメインのため、その時間以外は暇であることが多い。
待機時間が長いためその時間に資格勉強などを行える。続きを読む(全79文字)
会社名 | 日本管財株式会社 |
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フリガナ | ニホンカンザイ |
設立日 | 1965年10月 |
資本金 | 30億円 |
従業員数 | 10,278人 |
売上高 | 747億8500万円 |
代表者 | 福田 慎太郎 |
本社所在地 | 〒662-0918 兵庫県西宮市六湛寺町9番16号 |
平均年齢 | 53.7歳 |
平均給与 | 356万円 |
電話番号 | 03-5299-0850 |
URL | https://www.nkanzai.co.jp/ |
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