ユージーエムの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
有給は上司の承認を得れば比較的取りやすく、数日間の休みでも割と取得することが可能であった。
何か問題や相談事があった際には、上司の方が積極的...続きを読む(全464文字)

【良い点】
コミュニケーションは取りやすい。社員同士の仲はいいと思う。無理矢理参加させられるような飲み会もない。続きを読む(全56文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
若手が次々と退職していて将来性が不安。教育制度が整っていないので上司によって仕事の教え方にかなりムラがある。続きを読む(全74文字)

【良い点】
出世を考えなければ子供の行事などでも休みやすいのでいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職がいないので、あまり出世...続きを読む(全86文字)

【良い点】
経営は、欲張らず無理せず細く長くといった感じ。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性はとても不安。売り上げも下がっていてすごく心配。続きを読む(全77文字)

【良い点】
採用時の説明と違うところは特になかった。大きなギャップは特に無いように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
やる気の無い人が多いの...続きを読む(全82文字)

【良い点】
副業は可能なのでありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当や家族手当などは本当にわずかなので期待しない方がいい。社内制度...続きを読む(全82文字)

【良い点】
有給は比較的取りやすいので、プライベートな時間を確保しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
長期の連休は、取りにくい雰囲気がある。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度はまったく整っていないので、誰に仕事を教わったかによって成長度合いにムラがある。習うより慣れろといった雰囲気。続きを読む(全79文字)

【良い点】
製造が好きなら面白さはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善活動をしてもなかなか動いてもらえないので一生懸命働いている人ほど不...続きを読む(全81文字)

【良い点】
すぐに下がっていくが家賃補助は手厚い
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低い
新卒と２ー３万円ほどしか変わらないので
正直やる...続きを読む(全190文字)

【良い点】
総合職の給与水準は特に問題ない。管理職になると年収も高くなるが、役割で決まっているため、基本的に課長職であれば年齢に関わらず同額となる。続きを読む(全74文字)

【良い点】
田舎で暮らす分には問題ないが、東京で暮らすには厳しいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局、本社の意向が全てで地道に積み上げ...続きを読む(全106文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与の一部を月の給料に分けることで、月の手取りを増やすようになったが、ボーナスの額面が低くモチ...続きを読む(全124文字)

【良い点】
評価はどれだけ部下が気に食わなかろうが客観的に評価してくれる節がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金はなく、ボーナスも退職...続きを読む(全106文字)

【良い点】
評価制度は上司の絶対評価で点数化し、それを人事が相対評価する仕組み。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度変更後も年功序列体質は...続きを読む(全94文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
半期に一度の評価にて昇給および賞与が決定される。大きな組織ではあるあるの話かもしれないが、同じプロジェクトではな...続きを読む(全127文字)

【良い点】
昇給は毎年ある。他よりは多く貰える金額だからこそお金がモチベーションの人にはおすすめの会社です。残業代も分単位で貰えるため残業代でかなり稼ぐ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
給与は電子メーカーでは高めかと思います。給与については特に不満はありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準はよくわ...続きを読む(全142文字)

【良い点】
4勤2休であればそこそこ給料がもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価がどういう基準でされているか不明。
休日出勤しても評...続きを読む(全113文字)