この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上期、下期で目標管理シートを記載します。面談は期初、期中、期末、期末後のフィードバックがあります。評価は80ポイントから120ポイントの間で自...続きを読む(全181文字)
富士フイルムマニュファクチャリング株式会社 報酬UP
富士フイルムマニュファクチャリング株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜750万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、富士フイルムマニュファクチャリング株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に富士フイルムマニュファクチャリング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
企画・事務・管理系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
属性 |
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【良い点】
上期、下期で目標管理シートを記載します。面談は期初、期中、期末、期末後のフィードバックがあります。評価は80ポイントから120ポイントの間で自...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
昇給が年2回あったため、最初の賃金は少なく感じていたが昇給頻度も高く不満はなかった。また契約社員でも少額だがボーナスの支給があったのはよかった。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
年収に関しては富山県の中でもかなり良い方だと感じた。夜勤は時給がかなり高い。評価制度は年功序列な感じがある
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
勤続5年、10年で5日、10日の特別休暇&5年だと5万円、10年だと10万の現金が振り込まれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
交代...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
年収は入社2年目で250万弱で地方勤務だったので特に困ったりしなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
評価方法は相対評価だったので自...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
三重県の中だと年収は悪くない方であったはず。富士ゼロックスマニュファクチュアリングから富士フイルムマニュファクチャリングになってからは基本給が...続きを読む(全296文字)
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【良い点】
・コンテスト等、賞金が出るイベントが発生。
・コンプライアンスが徹底されており、サービス残業等を強いられる事は無い。
・年度の中間/期末に部署...続きを読む(全484文字)
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【良い点】
一般よりはよい
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が不透明
部門で違うし、職務内容で評価が変わる続きを読む(全61文字)
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【良い点】
一般企業なみに給料はよいと思う。サービス残業はできない仕組みになっている。半年に一回評価があり、頑張りが認められれば賞与に大きく影響する。
【...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
最初の月から給料がもらえる
ボーナスが年に一度もらえる
交代勤務や夜間の仕事をすれば給料は増える、部署によっては残業も多く給料も多くもらえる場...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
給与制度は一般企業と大差ないと思われる。
評価制度は実力主義に移行しようとしているため、頑張りが評価されれば、給与・賞与に反映される。
【気に...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員は仕事が楽で残業無し、契約社員は仕事がえらく毎日残業。
その割に正社員は給料がとても高くボ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
年収は大企業の一員なのでとくに不満はない。手当なども十分である。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は制度自体は表向きはしっかりして...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
基本給は低いですが、残業代が1分単位からつくため、残業が沢山したい方なら生活はできます。
毎年5000円の昇給があります。
【気になること・改...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
実績・結果を出せばどんどん昇給していくので出世欲のある人はやりがいのある評価制度だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材の適材...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
残業代は全額出る。賞与は半年に一回の考査のポイントで決められる。配属される部署・上司によって評価に差が出る為多少ばらつきがあるがよほどの問題児...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
今後は相対評価で評価されるので、周りより結果が出せる社員にとって、これまで以上に昇給することが出来る環境になりました。
【気になること・改善し...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
期間契約社員なのでボーナスはないです。
月収も日勤であればごく普通の中小企業並みの月収かと思います。
交代制勤務て働くともう少し多くなるようで...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
年収は一流企業とは大きく隔たりはあるが、中小企業内においてはトップクラスの給与と思う。従業員数は1400名で表面上は大企業の部類ではあるが会社...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
正社員としての年収は周辺企業と比較してやや高めではないでしょうか。ただ、正社員の新規採用枠が最近は少ないです。ほとんどの人は期間社員からはじめ...続きを読む(全350文字)
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【良い点】
期間契約社員から無期限契約社員になるとボーナスが出る。産休などの福利厚生もしっかりしている。有休もとれるし残業代は期間契約社員でも100%出る...続きを読む(全250文字)
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交代勤務で、残業と休日出勤が月50時間以上での年収。別部門で、交代勤務なし、残業もほとんどなければ手取り15万以下も。あくまでも作業者としていわれたことを...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
有給は基本的に希望通りにとれる。またフレックスのため午後だけではあるが早く帰ったり融通も効いたので助かった。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
ExcelやWord、その他システムや社用スマホなどを利用した業務が多いためそれらの基本スキルは序盤の段階で身についた
【気になること・改善し...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
自分のペースで働ける
【気になること・改善したほうがいい点】
シンプルかつ早く終わる仕事が多く業務量自体も少ないため、どうしても空き時間が増え...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
みなさんお子さんもいるようなお父さん世代の男性社員がほとんどなのでリラックスした環境で働ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性も...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
習熟したことをやり続ける仕事なのでやりがいは感じない。作業項目がかなり多く全てを覚え切るにはかなりの時間が必要。覚...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
社員のスキルアップのためにさまざまな講座がある
【気になること・改善したほうがいい点】
普段の業務を通して得られるスキルはあまりないと感じた。...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
給与や福利厚生がかなり良かったので選んだ。
実際に夜勤を体験してみて自分に全く適性がないことに気づいた
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
同業他社に真似できない業界最高の技術を持っていて海外にも進出中なので将来性はかなり高い。ペーパーレスの時代に移りつつあるがまだまだ需要は消える...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
社員の相談にはちゃんと耳を傾けてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
3交替が身体に合わなかったため。
職場での他社員への陰口が...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
福利厚生は富山県の中でもかなり良い方だと思う。様々な手当の申請を気軽に出すことができる
【気になること・改善したほうがいい点】
祝日に休みがな...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
半期に1回評価シートに目標と評価を記載するが、基本的には上司の好き嫌いで判断される場合が多く、評価基準が不明確続きを読む(全75文字)
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【良い点】
給与、福利厚生等の条件は良いレベルと思う。技術陣含め優秀な人材が多く、共に仕事をする上で刺激になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
業績によるが春に賞与がある。額の少ないときもあるが会社としては頑張って出している様子が見られ、在籍していたときに途絶えたことが無い。
同じ業...続きを読む(全509文字)
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【良い点】
管理職として年収は満足していたが、その分過酷な状況であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職定年が廃止されたことは良かったが、雇...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
年収は業界の水準の中では普通くらいだが、配属される部署によっては残業がかなりあり水準以上の収入があります。逆に残業が少ない部署もあるのでそこで...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
電機メーカーは基本的に給与水準は高い傾向にありますが、30歳時点で600万程度と申し分ない給料でした(残業・営業手当込み)
【気になること・改...続きを読む(全153文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
世間的には給料が高いと言われているが、残業ありきとなる。
数年前に営業・SE手当がなくなったことにより、無駄な残業...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
定期的な制度改悪はあるが、制度自体は正しく運用されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
部門ごとの相対評価になるので、利益率の低い...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
ネットに書かれている平均年収は高めの方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署や職種によって年収や勤務体制がちがうので、平均年...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
昇級による給与額が規定に明記されていて透明性がある。
評価については相対評価であり、業務内容によっては良い評価になりにくい。直接損益、売り上げ...続きを読む(全165文字)
会社名 | 富士フイルムマニュファクチャリング株式会社 |
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フリガナ | フジフイルムマニュファクチャリング |
設立日 | 2010年1月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 1,150人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 山中尚登 |
本社所在地 | 〒243-0417 神奈川県海老名市本郷2274 |
電話番号 | 046-237-2611 |
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