この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
急な体調不良時なども特に問題なくお休みを取得できる。
夏休みや年末年末の連休も大型連休にすることが可能。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全184文字)
日本無線株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
急な体調不良時なども特に問題なくお休みを取得できる。
夏休みや年末年末の連休も大型連休にすることが可能。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
外部機関などを交えて、多種多様な業務に携わることができる為、モチベーション次第では、自身の技術や知識力の向上が望める。
【気になること・改善し...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
部署に依存していると思いますが。
•のんびりした雰囲気。
•自由な裁量労働。
【気になること・改善したほうがいい点】
近年は、会社の雰囲気が全...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
製造業からサブスクリプト系の新規事業を立ち上げようとしている。
旧来の官公庁事業主体から民需事業への転換を目指しており、方向性としては社会のト...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
福利厚生に関する制度の充実度は大手企業並であり問題ないと思われます。社内教育の制度に関しても初級から中級くらいのレベルの内容は揃っていたと思い...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
所属するところによっては自分で仕事のスケジュールをコントロールできる。
仕事の範囲が広いことが多く様々な経験ができる。
【気になること・改善し...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
風通しの良い職場環境。ダメなヤツがいても何とかなる。割りと発言はでき、良い点が有れば、評価される。特許が出しやすい。アイデアは認められやすい。...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
基本給自体は、一般的に妥当な金額だったと思われる。また、自分の在籍していた当時は、基本的に残業をしたらその分の手当は出す会社であった。おそらく...続きを読む(全320文字)
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【良い点】
女性に優しい
女性総合職であっても、一般職と相違ない
女性管理職は、子どもが居ない人が、多く子育てや介護の社会的責任がないので、長時間労働をコ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
無線機メーカとして業界では名が通っており、顧客からは割と頼りにされている。この点は自慢してもいいかもしれない。
また、顧客を考えての物作りを心...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
良い人が多く、働きやすい環境である。知識人やいい意味での社会人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
メーカは最近何でもかんでも「安...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
教育体制は充実しており、様々な研修があるので、技術を学ぶには非常に良い環境である。
また、仕事に関しても、幅広く様々な事ができるのでキャリアを...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
会社拠点が長野に移転し、建物が新しくなった。
設備は新しいので会社での生活に関しては良くなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
教育体制は充実している。
人的関係は良く、風通しは良い方である。
それなりの福利厚生が整っている。
将来性を無視すれば会社としては悪くない方だ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
20代では、個人の業績目標など有って無いようなもので、のんびり勉強でもしてろ的な雰囲気のセクションもある。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
大小扱っている物が多いので、やる気があれば色々とやらせてもらえるます。担当者レベルは勉強になると思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
技術系では、自分のやりたい分野(ソフト、デジタルハード、アナログハードなど)は、希望が通る事が多いと言えます。忙しいですが古い会社の為か、いつ...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
中途採用でありながら、実績を全く残していない社員でも何故か首にもならず課長に昇進したりする。とにかく、悪い意味で社員に優しい会社。降格も基本...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
女性に対して圧力がかかるような仕事を押しつけたりしない。
だから楽をしたい女性はここはかなり居やすいと思う。
【気になること・改善した...続きを読む(全215文字)
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【良い点】昔からいるコネ入社の一般職女性にはひたすら甘いです。育休や産休、時短勤務などは取りやすく、制度が整っています。
【気になること・改善した方が...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
物腰が柔らかい。新入社員にも気軽に声をかける。穏やかでゆったりとした雰囲気がある。
厳しいトップダウンの命令をしない。大声を出すようなこと...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
一つ一つじっくり丁寧にこなせる人にとっては、いい意味でマイペースな空気でやりやすいとおもいます。
【気になること・改善した方がいい点】
...続きを読む(全179文字)
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これは部署ごとに差があるはずです。定時のチャイム同時に中央道路にあふれ出す帰る社員を
横目に見ながら、これからが通常勤務時間のような部署もあります。でも...続きを読む(全425文字)
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いろいろな種類の製品を製造しているメーカーなので、学ぶ方もいろいろな設計を学べるので、広く浅く学びたい場合は良いかもしれません。それも部署によりけりで、世...続きを読む(全178文字)
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年収は中小企業よりは多いです(現在はどうなっているか不明ですが)。上場企業の製造業の中では低い方です。評価方法はどの部署でも残業時間が多いほど高い評価をす...続きを読む(全155文字)
会社名 | 日本無線株式会社 |
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フリガナ | ニホンムセン |
設立日 | 1915年12月 |
資本金 | 147億400万円 |
従業員数 | 5,728人 |
売上高 | 777億2200万円 |
代表者 | 小洗健 |
本社所在地 | 〒181-0002 東京都三鷹市牟礼6丁目21番11号 |
平均年齢 | 44.3歳 |
平均給与 | 726万円 |
電話番号 | 0422-45-9183 |
URL | https://www.jrc.co.jp/ |
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