この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
成績によってインセンティブがあるので、数字を出せる人は金額面の対価もしっかり得られます。シンプルなので営業でガンガン数字を伸ばせるタイプの人に...続きを読む(全182文字)
株式会社EPARK 報酬UP
株式会社EPARKの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
成績によってインセンティブがあるので、数字を出せる人は金額面の対価もしっかり得られます。シンプルなので営業でガンガン数字を伸ばせるタイプの人に...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
営業ができる人は優遇されます。数字でちゃんと結果を出し続けられるような人にとっては、評価もしっかりされますし、働きやすい環境であるように思えま...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
評価制度はより良いものへ改善していく傾向があり、働くごとによくなっていった印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
月給が少し多いぶ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
残業には厳しくなってきており、営業部でも早めに帰れることも増えて行きました。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり給与に見込み残業4...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
男性色の強い会社のイメージでしたが、私のいた営業部は女性も一定数いましたし、働きやすいかと思います。女性の役職者も多くいます。
また、営業では...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
病院、薬局、介護といった部門での社長と直接アポをとり、商談を任せてもらえる。売るものがわかりやすいため自分なりの工夫を行い営業活動に取り組みこ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
成績が給与に評価される。仕事のおもしろみはあり、他社とバッティングすることなども少ない。社内全体的に風通しがよく、若いものの意見も聞いてもらえ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
資金力や事業内容からして成長は大いに見込めると思う。配属事業によってはこれからどんどん伸びていくことが予想される。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
親会社のイメージが悪い意味で強い印象だったが、新しい風を吹かせてどんどん改革していって欲しいという意図が感じられた。教育も丁寧だと思われる。
...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
技術職で入社しましたけど、配属されたら確実システムの重要部分に関わる仕事を任される。わからないものがあれば皆んなとても優しく教えてくれる。
【...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
"完全実力主義"。皆んなの収入はちゃんと内緒しているんです。頑張る人は収入が確実上がる、そんなに残業したくない人は周りの人に強制されないので、...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
くら寿司や鳥貴族などの大手飲食企業と連携してるため、業務は比較的に安定です。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在は順番待ちシステムの...続きを読む(全251文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは全くしません。上司が部下を成長させようという気が全くないためとにかく営業をガンガンして結果を出せとい...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく激務だし、上司にはめちゃくちゃ怒られます。
上司は部下を育てようという意識がなく、上司の評価のために高い目...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
良い点は特にないかと。頑張れば役職が上がり年収も上がるぐらい
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社が光通信のためかなり激務です。
目...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
上司にもよると思うが、評価はしてくれる環境だと思う。手が回らない、気づかないところをカバーできる人は割りと重宝されていた気がします。四半期に一...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
親会社光通信特有のイケイケどんどんの体質で、毎月査定という非常にモチベーションを保ちにくい制度でした。またこの評価する側のレベルも低すぎて、数...続きを読む(全283文字)
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【良い点】
女性だから仕事を任せてもらえないということはない。今の職場は男女比6:4くらいで、女性の管理職もいてキャリアアップは十分に望める環境。また、出...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
エンジニア系、営業系の教育体制はしっかりしている印象。私は中途の企画職で残念ながらキャリア開発などはほとんどありません。ただ、休日も勉強するな...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
実力主義なので、頑張りたい人、収入を上げたい人にはチャンスがある。20代で課長クラス、年収500万円以上は結構いる印象。職種や部署によって年収...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
ネット予約サービスを展開しており、伸び続けているサービスというのもあるが、企画した販促施策で反響が出ることが多くやりがいがある。また、子ども連...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
人が少なすぎるのでほぼ自分で好きなようにできます。知識のない人が多いのでWEBの業界であたりまえのことを言うと凄く褒めてもらえます。
【気にな...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
人を蹴落として良いというタイプならある程度上に行ける。エンジニアはやめた方が良い。役割を曖昧にしやすいマネージャーの方が良い。
【気になること...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
中途で即戦力としての雇用のため教育などはないが、経営層に企画を提案して任せてもらえたりと、新しいことにチャレンジできるのでスキルアップしやすい...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
若い人が多い。逆に言うと中堅クラスがいない。なので経験やスキルがなくてもある程度は出世ができる。有名企業からの転職なら給与額はかなり高くなるか...続きを読む(全181文字)
会社名 | 株式会社EPARK |
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フリガナ | イーパーク |
設立日 | 2007年4月 |
資本金 | 9000万円 |
従業員数 | 992人 |
売上高 | 249億1500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 押切孝平 |
本社所在地 | 〒108-0023 東京都港区芝浦4丁目16番25号 |
電話番号 | 03-6863-0426 |
URL | https://epark.co.jp/ |
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